南京市城市規(guī)劃編制研究中心成立于2003年9月，隸屬南京市規(guī)劃和自然資源局，公益二類事業(yè)單位，自然資源部認(rèn)定的首批城鄉(xiāng)規(guī)劃甲級(jí)資質(zhì)單位之一，測繪乙級(jí)資質(zhì)?，F(xiàn)有員工75人，博士3人、碩士38人，研究員級(jí)高工10人、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱16人，江蘇省“333”高層次人才培養(yǎng)對(duì)象2人，省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、市?jí)勞動(dòng)模范、三八紅旗手、三大光榮使命、最具影響力留學(xué)人員5人。先后榮獲全國青年文明號(hào)、全國職工書屋示范點(diǎn)、江蘇省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、南京市三八紅旗崗、南京市文明單位等國家、省市級(jí)集體榮譽(yù)66項(xiàng)，省部級(jí)、市級(jí)各類城鄉(xiāng)規(guī)劃獎(jiǎng)項(xiàng)150余項(xiàng)。是一支持續(xù)跟蹤城市發(fā)展、專注規(guī)劃行業(yè)提升、助力南京高質(zhì)量建設(shè)的優(yōu)秀技術(shù)力量。
為了進(jìn)一步優(yōu)化專業(yè)配置，選拔優(yōu)秀人才，南京市城市規(guī)劃編制研究中心決定面向社會(huì)公開招聘4名工作人員。
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招聘簡章在以下渠道發(fā)布：
南京市規(guī)劃和自然資源局官網(wǎng)（ghj.nanjing.gov.cn）、領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)、領(lǐng)航招聘微信公眾號(hào)（微信號(hào)：Leadzp）。
1、此次招聘僅接受報(bào)名系統(tǒng)在線報(bào)名。應(yīng)聘者可登入領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com）點(diǎn)擊“公開招聘報(bào)名系統(tǒng)入口”圖標(biāo)進(jìn)行報(bào)名。（公開招聘報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://47.92.104.188）
2、報(bào)名時(shí)間：2022年11月22日至2022年12月21日上午12:00。
3、報(bào)名時(shí)必須上傳的材料：
?。?）本人有效期內(nèi)身份證正反面電子照片（上傳至“材料一”欄內(nèi)）；
?。?）畢業(yè)證書電子照片（上傳至“畢業(yè)證”欄內(nèi)，暫未取得畢業(yè)證書的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生填寫《考生基本信息表》時(shí)，“畢業(yè)時(shí)間”欄中須寫明預(yù)計(jì)取得畢業(yè)證書的時(shí)間，并將《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》電子照片上傳至“畢業(yè)證”欄內(nèi)）；
?。?）學(xué)位證書電子照片（上傳至“學(xué)位證”欄內(nèi)。暫未取得學(xué)位證書的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳經(jīng)院校蓋章的成績單電子照片）；
（4）含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》電子照片（上傳至“學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明”欄內(nèi)。暫未取得《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳含二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》電子照片）；
（5）國（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證明的電子照片（上傳至“材料二”欄內(nèi)）；
?。?）注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格證書電子照片（崗位一須提供，上傳至“其他須上傳材料”欄內(nèi)）；
?。?）項(xiàng)目經(jīng)歷證明的電子照片（崗位一須提供，項(xiàng)目經(jīng)歷證明指經(jīng)本人簽名的參與項(xiàng)目清單，上傳至“其他須上傳材料”欄內(nèi)）。
4、報(bào)名咨詢電話：025-84687315 李老師。
?。ㄗ稍儠r(shí)間：報(bào)名周期內(nèi)工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00）
?。ǘ┵Y格初審
1、資格初審時(shí)間：2022年11月22日至2022年12月21日下午17:00（工作日期間）。
2、資格初審采取線上審核的形式，嚴(yán)格根據(jù)簡章規(guī)定的招聘條件進(jìn)行審核。應(yīng)聘者的信息填寫錯(cuò)漏、資料上傳不全、不符合報(bào)考條件及任職要求者均視為資格初審不合格，請(qǐng)應(yīng)聘者實(shí)時(shí)自查。
3、資格初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不得低于3︰1。初審合格人數(shù)未達(dá)到以上比例的，視情況調(diào)整招聘周期，調(diào)整招聘周期后仍未達(dá)到以上比例的，核減相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。
4、防疫信息核查。根據(jù)南京市疫情防控要求，筆試前將對(duì)資格初審合格的考生進(jìn)行防疫信息核查，具體要求以通知為準(zhǔn)。防疫信息核查不通過或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)配合完成防疫信息核查的考生，取消筆試資格。
5、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：另行通知?？忌拥酵ㄖ?，在公開招聘報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證，筆試地點(diǎn)、時(shí)間以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。
?。ㄈ┕P試
1、筆試形式可以是紙筆測試或線上測試，具體將根據(jù)考生人數(shù)及防疫情況確定。
2、筆試方式為閉卷，筆試滿分為100分，時(shí)限為120分鐘，筆試成績達(dá)到卷面總分成績60%為合格。不合格者直接淘汰。
3、筆試成績出具后，在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
4、本次招聘考試不指定考試教材、輔導(dǎo)用書，沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關(guān)。
?。ㄋ模┵Y格復(fù)審
1、根據(jù)招聘簡章確定的招聘條件，對(duì)入圍資格復(fù)審人員的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等進(jìn)行資格復(fù)審，入圍資格復(fù)審人員須本人到場并如實(shí)提供個(gè)人信息和材料，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
2、資格復(fù)審人員名單根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按招聘計(jì)劃人數(shù)1︰4的比例確定，若未達(dá)到上述比例，則按崗位內(nèi)筆試合格人數(shù)確定資格復(fù)審人員名單。
3、資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)以短信通知為準(zhǔn)；被通知人員須在通知規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審，否則視為自愿放棄。
4、資格復(fù)審必須攜帶的材料：
?。?）《考生基本信息表》（于報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)站下載打印，手寫簽名）；
?。?）本人近期二寸免冠證件照1張；
?。?）本人有效期內(nèi)身份證原件及正反面復(fù)印件；
?。?）畢業(yè)證書原件及復(fù)印件（暫未取得畢業(yè)證書的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件）；
?。?）學(xué)位證書原件及復(fù)印件（暫未取得學(xué)位證書的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供經(jīng)院校蓋章的成績單原件及復(fù)印件）；
?。?）含二維碼的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》打印件（暫未取得《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》的2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供含二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》打印件）；
（7）國（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證證明的原件及復(fù)印件；
?。?）注冊(cè)城鄉(xiāng)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（崗位一須提供）；
（9）項(xiàng)目經(jīng)歷證明的原件及復(fù)印件（崗位一須提供，項(xiàng)目經(jīng)歷證明指經(jīng)本人簽名的參與項(xiàng)目清單）。
5、資格復(fù)審須由資格復(fù)審人員本人參加，材料缺一不可。2022年、2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須現(xiàn)場填寫《取得學(xué)歷、學(xué)位保證書》。資格復(fù)核合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》，不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機(jī)構(gòu)收納存檔。
（五）面試
1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，對(duì)面試人員進(jìn)行全面的評(píng)估考核。
2、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。
3、面試合格線為面試總成績的60%，面試成績低于合格線者無聘用資格。
4、在整體面試工作結(jié)束后，按照筆試成績占比40%、面試成績占比60%計(jì)算綜合成績，對(duì)綜合成績?cè)陬I(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)上進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
?。w檢
1、體檢人員名單。根據(jù)綜合成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，如遇綜合成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績?nèi)韵嗤?，則由江蘇領(lǐng)航對(duì)成績相同的人員組織加試。
2、若被通知人員體檢不合格或放棄體檢，按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員參加體檢。
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體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察（政審）。
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1、擬聘用人員名單將在領(lǐng)航招聘網(wǎng)（www.leadzp.com)公示，公示期為5個(gè)工作日。
2、公示無異議的擬聘用人員必須在通知規(guī)定的日期報(bào)到，若被通知人員沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗或放棄，取消其聘用資格并按綜合成績從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。遞補(bǔ)人員須通過體檢及考察（政審）方可聘用。
三、勞動(dòng)關(guān)系與薪酬待遇
按照勞動(dòng)合同法相關(guān)規(guī)定與南京市城市規(guī)劃編制研究中心簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，試用期考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期內(nèi)薪酬待遇如下：
1、參照事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定享受崗位薪酬、福利、五險(xiǎn)一金，以及國家規(guī)定的帶薪年休假；
2、有完善的人才培養(yǎng)機(jī)制，為年輕人提供專業(yè)技術(shù)職稱晉升途徑，以及國內(nèi)外行業(yè)學(xué)術(shù)會(huì)議與論壇、技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)；
3、有完善的科技獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)科技創(chuàng)新，鼓勵(lì)學(xué)術(shù)創(chuàng)優(yōu)，幫助優(yōu)秀人才追求事業(yè)的提升與發(fā)展。
四、紀(jì)律監(jiān)督
本次招聘工作在南京市規(guī)劃和自然資源局的監(jiān)督下進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。監(jiān)督電話：89691017，89691703。
本簡章由南京市城市規(guī)劃編制研究中心及所委托的江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司共同負(fù)責(zé)解釋。
