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因工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》《江蘇省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》《連云港市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定，贛榆區(qū)公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員99人、工勤1人(工勤人員招聘參照警務(wù)輔助人員招聘)。具體崗位詳見招聘計劃表，有意者可按規(guī)定條件和程序報考?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、人員性質(zhì)
公安機關(guān)所招聘的警務(wù)輔助人員，是指為公安機關(guān)警務(wù)活動提供輔助支持的非人民警察身份且非事業(yè)編制人員。
二、報名條件
(一)基本條件
1、擁護憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
2、具有中華人民共和國國籍，20至35周歲(1986年6月27日—2002年7月 8日);
3、身心健康、體貌端正、無口吃，無重聽，無色盲、色弱;無殘疾，無紋身，膚表無異常，身體裸露部位無明顯癜痕、疤痕、色素癍;無傳染性疾病和精神病史;身高要求：男性身高不低于170cm，采用體重指數(shù)(BMI)為標準，男生一般在17.3-27.3之間。體重指數(shù)(BMI)=體重(kg)/身高(m)的平方;
4、勤務(wù)警務(wù)輔助人員應(yīng)當具有高中及以上文化程度，文職警務(wù)輔助人員應(yīng)當具有大專及以上文化程度;
5、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，責任心強，具有較強的政治素質(zhì)和組織紀律觀念，有較強的團結(jié)協(xié)作精神，自愿從事輔警工作;
6、具備符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
7、戶籍不限;
8、國家和省規(guī)定的應(yīng)當具備的其他條件。
(二)具有下列情形之一的，不得錄用為警務(wù)輔助人員
1、曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;
2、曾被行政拘留、司法拘留;
3、曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同;
4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象;
5、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職;
6、國家和省規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。
同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員、警察類或政法類院校畢業(yè)生。
三、招聘程序
遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，考生自愿報名，通過資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。
(一)報名(資格審查)
1、報名時間：2022年6月27日至7月8日(上午8：30--11：30，下午14：30--17：00 )，節(jié)假日除外。
2、報名地點：贛榆區(qū)公安局十一樓1119辦公室(贛榆區(qū)青口鎮(zhèn)寧海西路1號)，咨詢電話：0518-81863015。
3、報名時需攜帶以下材料原件及復印件：
(1)《報名表》(文末附二維碼下載鏈接);
(2)《誠信承諾書》(文末附二維碼下載鏈接);
(3)本人有效期內(nèi)的二代居民身份證、戶口簿;
(4)學歷證書及學歷驗證報告(大專及以上學歷須提供學歷驗證報告，請自行登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))，網(wǎng)址：https://www.chsi.com.cn/，點擊“學歷查詢”進入“本人查詢”的“在線驗證報告”模塊，將帶二維碼的“教育部學歷證書電子注冊備案表”下載后交驗);
(5)退役軍人需攜帶退役軍人證明;
(6)近期正面免冠1寸彩照(粘貼在報名表上)。
應(yīng)聘人員如提供虛假材料，一經(jīng)查實，即取消報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息以騙取招考資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)嚴肅處理。
4. 資格審核：對報名對象提交的資料進行現(xiàn)場資格審核(原件現(xiàn)場審核，報名表、承諾書原件及其他必須提供的復印件留存)，考生等通知要求參加下一環(huán)節(jié)測試。招錄期間，報名對象需保持電話暢通，無法聯(lián)系的視為自動放棄考試。
通過資格審核的人數(shù)不足計劃招聘人數(shù)的，核減相應(yīng)職數(shù)。
(二)筆試
筆試范圍主要包括時事政治、基本法律(《人民警察法》《江蘇省警務(wù)輔助人員管理條例》《刑法》《治安管理處罰法》)等。筆試成績滿分100分，采取閉卷方式進行。
(三)體能測試
考核內(nèi)容為1000米跑、4*10米、縱跳摸高，測試標準參考公安機關(guān)錄用人民警察體能測試項目和標準進行，滿分100分。
時間、地點另行通知。
(四)面試
面試采取現(xiàn)場提問的方式，考察應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)、組織協(xié)調(diào)、處理問題、臨場應(yīng)變、人際溝通等各方面和語言表達、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試成績滿分100分。
時間、地點另行通知。
(五)體檢
根據(jù)筆試、面試、體測成績總分從高到低順序，按招聘人數(shù)1：1確定體檢人員。體檢標準按《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的，其缺額從體能測試合格人員中，按照筆試、面試考試綜合成績從高到低順序依次遞補。
時間、地點另行通知。
(六)考察
內(nèi)容、標準等參考《公安機關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)規(guī)定，法律法規(guī)或國家、省另有規(guī)定的從其規(guī)定?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，該環(huán)節(jié)不再遞補。
(七)公示
根據(jù)報考人員的筆試成績占40%、體能測試成績占30%、面試成績占30%、結(jié)合體檢、考察等情況綜合排名后，確定擬聘用人員名單，并通過贛榆區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個工作日。
(八)聘用
公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響招聘的，予以聘用;對有問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
考生接到聘用通知后，須在規(guī)定時間內(nèi)報到，無正當理由逾期者，取消聘用資格。
四、合同和待遇
新聘用人員按照《贛榆區(qū)公安局警務(wù)輔助人員管理辦法》及崗位職責要求進行管理，實行聘用制，每月定期考核被聘用人員的工作績效、遵章守紀、教育培訓、業(yè)務(wù)能力等情況，工資待遇實行每月基礎(chǔ)工資加績效考核，統(tǒng)一配發(fā)制式服裝，并按政策規(guī)定繳納社會保險。
五、紀律監(jiān)督
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，秉公辦事，嚴肅紀律，主動接受社會各界監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0518-81863045。
附件：承諾書、報名表.doc
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