1.應(yīng)聘人員在公告發(fā)布網(wǎng)站上下載打印并如實(shí)填寫《徐州市東方人民醫(yī)院2023年公開招聘非在編人員報名表》。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報名時的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信報名，參加報名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，個人信息應(yīng)針對崗位資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的填寫。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)，聯(lián)系方式詳見《崗位表》。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實(shí)且影響報名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報考資格者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理?！?/div>
2.應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證選擇一個崗位進(jìn)行報名。
3.如出現(xiàn)崗位報名人員不能滿足招聘計劃，則該崗位招聘計劃遷移至其他崗位。
三、考試
考試方式為筆試和面試。碩士研究生及以上學(xué)歷的，不參加筆試，報名資格審核合格的直接參加面試?？荚嚂r間及地點(diǎn)以招聘網(wǎng)站發(fā)布的公告或電話短信通知為準(zhǔn)。
?。ㄒ唬┕P試
應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知規(guī)定的時間、地點(diǎn)及攜帶本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件等要求參加筆試。
1.筆試科目
考試專業(yè)詳見《崗位表》?？荚噧?nèi)容以招聘崗位專業(yè)要求的相關(guān)知識、技能為主，不指定復(fù)習(xí)大綱和輔導(dǎo)用書。
2.筆試時間、地點(diǎn)根據(jù)報名情況再行通知。具體以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間、地點(diǎn)，攜帶本人準(zhǔn)考證及有效期內(nèi)的二代居民身份證原件參加筆試。
4.筆試成績以卷面總分的60%為合格線。筆試閱卷結(jié)束后，從報考該崗位筆試成績合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過計劃招聘崗位數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選（末位成績并列的，一并參加）。出現(xiàn)放棄面試資格人員時，從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)（末位成績并列的，一并參加）。
（二）面試
1.面試工作由市東方人民醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。面試人員應(yīng)按照通知規(guī)定的時間、地點(diǎn)及攜帶本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件等要求參加面試。
2.面試主要考察招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識和實(shí)踐能力。
3.面試成績?yōu)榘俜种疲?0分為合格線。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當(dāng)場書面告知應(yīng)聘人員。
4.面試時繳納費(fèi)用100元。
?。ㄈ┛偝煽冇嬎惴椒?/div>
面試結(jié)束后，按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例，均采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。只進(jìn)行面試的崗位，面試成績即為總成績。
四、體檢考察
體檢考察工作由市東方人民醫(yī)院組織實(shí)施。在筆試、面試均合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按崗位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人選（總成績并列者，按面試成績從高分到低分排序。面試成績?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試，加試方式、時間另行通知）。
面試成績合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報名時填報聯(lián)系方式的通暢，以便及時通知或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
體檢在二級及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由個人承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)、規(guī)章或上級主管部門的規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，參照我省公務(wù)員錄用體檢要求，屬于當(dāng)場或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項目須當(dāng)場或者當(dāng)日提出申請，其他項目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查一次。市東方人民醫(yī)院對申請復(fù)查人員組織復(fù)查，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不符合要求的，不予聘用。
因考察體檢不符合要求或應(yīng)聘人員放棄導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺時，在筆試、面試均合格的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績并列者，按面試成績從高分到低分排序。面試成績?nèi)圆⒘姓?，進(jìn)行加試，加試方式、時間另行通知）。
五、公示
從考試成績、考察體檢均合格的人員中研究確定擬聘用人員名單。擬聘人員名單在市東方人民醫(yī)院官網(wǎng)上公示，公示期間接受社會監(jiān)督，期限為7個工作日。出現(xiàn)放棄聘用資格人員時，則在筆試、面試均合格的應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
六、聘用
公示無異議的，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。
七、工作紀(jì)律
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把人員“進(jìn)口”關(guān)。
應(yīng)聘人員在報名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，參照相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。
監(jiān)督電話：0516-61668815
八、其他事項
本招聘公告由徐州市東方人民醫(yī)院組織人事科負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0516-61668812。
附件：
