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為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，滿足教育發(fā)展需求，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等文件精神，南通市崇川區(qū)教育系統(tǒng)2023年上半年面向社會(huì)公開招聘212名全額撥款事業(yè)編制教師(含優(yōu)秀人才)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《南通市崇川區(qū)教育系統(tǒng)2023年上半年公開招聘教師(含優(yōu)秀人才)崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)?！秿徫缓?jiǎn)介表》可在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目(http://www.chongchuan.gov.cn)、崇川教育信息網(wǎng)(http://www.ntccjy.com)查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具備崗位要求的身體條件和良好品行。
3.熱愛教育事業(yè)，具備應(yīng)聘崗位所需的綜合素質(zhì)和報(bào)考學(xué)科相應(yīng)的專業(yè)技能。報(bào)考教師崗位須具有符合報(bào)考崗位要求的教師資格證(暫未取得的，資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》，并于2023年8月底前提供通過(guò)認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書，否則作自動(dòng)放棄處理)。
4.1987年5月至2005年4月期間出生，依法退出現(xiàn)役的退役軍人可放寬到1982年5月以后出生。
5.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位所要求的其他條件。
(1)資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位或其主管部門根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
(2)資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2023年8月31日。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
上述以“2023年畢業(yè)生”身份報(bào)考的非2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)須在報(bào)名系統(tǒng)“備注”欄目中主動(dòng)說(shuō)明相關(guān)信息，否則審核不通過(guò)。
6.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7.有以下情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
(2)南通市崇川區(qū)教育系統(tǒng)在職在編人員;
(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
(4)按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
(5)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年11月26日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;
(6)國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;
(7)2023年11月26日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名安排
(一)報(bào)名方式、時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間截止后，不再接受改報(bào)或補(bǔ)充材料，為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)盡早報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址：崇川教育信息網(wǎng)(http://www.ntccjy.com)。
1.報(bào)名、照片上傳： 2023年5月24日9:00～5月26日16:00。照片要求：近期免冠正面證件照，格式為jpg，高度170像素、寬130像素，大小不超過(guò)20k。
2.資格初審：2023年5月24日9:00～5月27日16:00。
3.陳述申辯：2023年5月24日～5月28日期間9:00～16:00。
4.對(duì)初審異議的處理：2023年5月24日9:00～5月28日17:30。
5.繳費(fèi)確認(rèn)：2023年5月24日9:00～5月29日16:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.由招聘主管部門按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢初審意見。
如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘主管部門陳述申辯，聯(lián)系電話：0513-85797090、0513-85792081。
2.通過(guò)初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。
3.通過(guò)初審且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無(wú)效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”，誠(chéng)信報(bào)考。按崗位要求和系統(tǒng)提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后或資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，均不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
3.審核通過(guò)報(bào)名人數(shù)如未達(dá)到相應(yīng)開考比例，則相應(yīng)核減或取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目、崇川教育信息網(wǎng)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2023年5月30日13:30～16:30登錄報(bào)名網(wǎng)站，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。
4.應(yīng)聘人員須誠(chéng)信應(yīng)聘，對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)。報(bào)考崗位所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上的專業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、取消聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
四、招聘辦法
01-04崗位的招聘由資格復(fù)審、綜合能力素質(zhì)考核和面試組成，05-40崗位的招聘由筆試、資格復(fù)審、面試組成。
(一)筆試
筆試為閉卷考試，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)?？荚嚥恢付ù缶V和教材，也不組織或委托、授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開展任何形式的培訓(xùn)輔導(dǎo)。
1.筆試內(nèi)容為教育教學(xué)理論和公共基礎(chǔ)知識(shí)。語(yǔ)文、數(shù)學(xué)學(xué)科崗位的含相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試日期：2023年6月11日(星期日)，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。請(qǐng)報(bào)名成功者于2023年6月7日13:30～6月9日16:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)?？忌鷳?yīng)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
3.筆試成績(jī)發(fā)布。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算。筆試閱卷結(jié)束后，由崇川區(qū)教育體育局與崇川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局研究確定合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。下同)，按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。如人數(shù)不足，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。
筆試成績(jī)、合格分?jǐn)?shù)線及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公布。
(二)資格復(fù)審與綜合能力素質(zhì)考核
1.資格復(fù)審對(duì)象。01-04崗位通過(guò)報(bào)名資格初審的人員和報(bào)考05-40崗位經(jīng)筆試進(jìn)入資格復(fù)審的人員。
2.資格復(fù)審由崇川區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)，資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、名單在公布筆試成績(jī)時(shí)對(duì)外公布。進(jìn)入資格復(fù)審人員在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。
進(jìn)入資格復(fù)審人員攜帶下列材料的原件和復(fù)印件，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。如應(yīng)聘者本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的，可書面委托家人或親友代為進(jìn)行，被委托人另須出示其身份證原件和復(fù)印件。
(1)本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證。
(2)學(xué)歷、學(xué)位證書(截至報(bào)名尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的2023年普通高校畢業(yè)生，提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)和《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn)，留學(xué)回國(guó)人員還須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
(3)符合報(bào)考崗位要求的教師資格證書(暫未取得的，須提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》，并承諾于2023年8月底前提供通過(guò)認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書，否則作自動(dòng)放棄處理)。
(4)2021年、2022年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生以2023年畢業(yè)生身份報(bào)考的提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《就業(yè)協(xié)議書》，《未落實(shí)工作單位承諾書》(附件3)。
(5)以2023年畢業(yè)生身份報(bào)考的基層服務(wù)項(xiàng)目人員，及以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵人員需提供相關(guān)有效證明材料。
(6)在職人員須提供所在單位蓋章的同意報(bào)考證明。
(7)崗位要求的其他相關(guān)證明材料。
上述材料在核查后收取復(fù)印件，原件退回。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消面試(綜合能力素質(zhì)考核)資格。
3.資格復(fù)審人選遞補(bǔ)。進(jìn)入資格復(fù)審的考生，如不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試(綜合能力素質(zhì)考核)資格。被取消面試(綜合能力素質(zhì)考核)資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)復(fù)審人選(末位同分的一同遞補(bǔ))。應(yīng)聘人員須在成績(jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便崇川區(qū)教育體育局通知遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公告。
4.綜合能力素質(zhì)考核。報(bào)考01-04崗位且通過(guò)資格復(fù)審的人員，按序準(zhǔn)備相應(yīng)佐證材料原件及復(fù)印件一套(如：畢業(yè)證、學(xué)位證，高校教務(wù)部門加蓋公章的本科及研究生段學(xué)生成績(jī)單，研究生和本科段獲獎(jiǎng)情況;相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證書、相關(guān)經(jīng)歷證明、業(yè)績(jī)成果證書等材料)參加綜合能力素質(zhì)考核。佐證材料原件在綜合能力素質(zhì)考核后退回。
綜合能力素質(zhì)考核由招聘主管部門組織實(shí)施。考核方式為適崗評(píng)價(jià)，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力及崗位適應(yīng)能力。綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)以百分制計(jì)算，滿分100分，合格線60分，未達(dá)60分直接淘汰。綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)不計(jì)入總分。
(三)面試
1.面試對(duì)象。01-04崗位按招聘崗位人數(shù)1:5的比例，從綜合能力素質(zhì)考核成績(jī)合格者中，按考核成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員(末位同分的一并進(jìn)入;不足1:5比例的，按實(shí)確定)。05-40崗位資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公布。
2.面試時(shí)間地點(diǎn)。詳見《面試通知書》。
3.面試形式和內(nèi)容。01-03崗位、05-26崗位、38崗位面試采用模擬上課和答辯的形式，04崗位、27-37崗位、39-40崗位的面試采用模擬上課、答辯和專業(yè)素質(zhì)測(cè)試的形式。模擬上課和答辯主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平、組織協(xié)調(diào)能力、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)、板書等教學(xué)基本功。應(yīng)聘人員按抽簽順序進(jìn)行備課、模擬上課和答辯，備課30分鐘，模擬上課時(shí)間不超過(guò)12分鐘,答辯不超過(guò)3分鐘。模擬上課和答辯滿分為100分(其中,模擬上課占70分,答辯占30分)，合格線為60分。
04崗位、27-37崗位、39-40崗位的專業(yè)素質(zhì)測(cè)試滿分為100分，合格線為60分，其模擬上課和答辯成績(jī)占面試成績(jī)的60%，專業(yè)素質(zhì)測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的40%。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
(四)總成績(jī)計(jì)算
報(bào)考01-04崗位的，面試成績(jī)即為總成績(jī)。在面試合格者中，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。面試成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考01-03崗位的，以模擬上課成績(jī)高者為先,若模擬上課成績(jī)?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者為先;報(bào)考04崗位的，以模擬上課和答辯成績(jī)之和高者為先，如模擬上課成績(jī)和答辯成績(jī)之和仍相同，以模擬上課成績(jī)高者為先，若模擬上課成績(jī)?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者為先。
報(bào)考05-40崗位的，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。在面試合格者中，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選?？偝煽?jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者為先，若面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t以模擬上課和答辯成績(jī)之和高者為先，如模擬上課和答辯成績(jī)之和仍相同，以模擬上課成績(jī)高者為先。若模擬上課成績(jī)?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者為先。
五、體檢、考察、公示、選崗、聘用、遞補(bǔ)
(一)體檢
體檢工作由崇川區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織實(shí)施?？荚嚳偝煽?jī)、體檢人員名單在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)公告。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(二)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。
(三)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在崇川區(qū)人民政府——招考錄用欄目和崇川教育信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位代碼、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試總成績(jī)、排名等。
(四)選崗
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，在公示結(jié)束后，學(xué)前教育崗位由崇川區(qū)教育體育局組織人員按崗位代碼現(xiàn)場(chǎng)選擇單位，按總成績(jī)由高分到低分，依次自主選擇，每人限選一個(gè)單位崗位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知);小學(xué)學(xué)科崗位由崇川區(qū)教育體育局組織人員按崗位代碼現(xiàn)場(chǎng)選擇教育集團(tuán)，按總成績(jī)由高分到低分，依次自主選擇，每人限選一個(gè)教育集團(tuán)(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，各教育集團(tuán)按上述方式組織二次選崗至相關(guān)成員學(xué)校。未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或現(xiàn)場(chǎng)未選擇聘用單位(集團(tuán))者，視作自動(dòng)放棄聘用資格。
(五)聘用
經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由崇川區(qū)教育體育局按照規(guī)定程序報(bào)崇川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批，并由用人單位根據(jù)核發(fā)的《南通市崇川區(qū)事業(yè)單位人員聘用通知書》辦理聘用手續(xù)，按相關(guān)規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦結(jié)相關(guān)手續(xù)。
擬聘用人員應(yīng)在《南通市崇川區(qū)事業(yè)單位人員聘用通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年，聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格。擬聘用人員已經(jīng)與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)解決。
(六)遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在面試合格人員中依據(jù)總成績(jī)(如總成績(jī)相同，按照總成績(jī)計(jì)算方式確定)從高分到低分一次性遞補(bǔ)：
(1)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;
(2)擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;
(3)擬聘人員明確放棄聘用的;
(4)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批(選崗)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法
對(duì)報(bào)考01-04崗位的，本科為師范類考生，錄用后享受招聘優(yōu)秀人才待遇，根據(jù)《關(guān)于實(shí)施“崇川名師工程”的意見》(崇辦發(fā)【2021】19號(hào))文件規(guī)定，進(jìn)行相應(yīng)的人才獎(jiǎng)勵(lì)。
七、紀(jì)律監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘或聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
八、本《公告》由南通市崇川區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0513-85797090 0513-85792081(崇川區(qū)教師管理中心)
監(jiān)督電話：0513-85792096 0513-85797088(崇川區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐教育紀(jì)檢組)
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