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2023江蘇農(nóng)商行春招筆試??及?/a>
2023年南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬部分事業(yè)單位招聘人員公告
  為更好選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)精神,南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬部分事業(yè)單位面向社會公開招聘19名事業(yè)編制內(nèi)人員,70名備案制人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、招聘崗位
  本次招聘的具體招聘單位、崗位、數(shù)量等相關(guān)信息在南京市浦口區(qū)人民政府(http://www.pukou.gov.cn/)、南京市浦口區(qū)中心醫(yī)院(http://www.njspkqzxyy.com/)、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院(http://www.njpkzyy.com)等網(wǎng)站發(fā)布。
  有關(guān)招聘資格條件、咨詢電話等信息詳見《南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委所屬部分事業(yè)單位2023年公開招聘人員崗位信息表》(附件,以下簡稱《崗位信息表》)。
  二、報考條件
  (一)應聘人員應具備以下條件
  1. 具有中華人民共和國國籍;
  2. 遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;
  3. 品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公;
  4. 具備適應崗位要求的身體條件;
  5. 具備報考崗位要求的其他條件(詳見《崗位信息表》);
  6. 年齡在35周歲及以下(1987年4月3日以后出生),對年齡有特殊要求的,以崗位信息表中注明的為準,年齡計算方法不變。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷計算的截止日期為2023年4月3日。
  (二)有下列情形之一的,不得應聘
  1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
  2. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
  3. 應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
  4. 2023年4月3日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員;
  5. 根據(jù)2020年3月13日新頒布施行的《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》招聘,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位,且在2023年4月3日前未滿3年服務期的在編(在冊)人員。
  (三)有關(guān)要求
  1. 資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指國(境)內(nèi)普通高校2023年畢業(yè),并于2023年8月31日前取得相應學歷(學位)證書人員。
  2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作或?qū)W習單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構(gòu)和公共就業(yè)服務機構(gòu)的,可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
  以上應聘面向2023年畢業(yè)生崗位的人員報名時均須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件。
  參加基層服務項目的人員,如之前無工作經(jīng)歷,服務期滿且考核合格后2年內(nèi),可應聘面向2023年畢業(yè)生或社會人員的崗位。
  2021年1月1日至2023年8月31日,取得國(境)外學歷學位,并完成教育部中國留學服務中心認證的留學人員,未落實工作單位的,可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
  2.資格條件中的全科醫(yī)生培訓合格證書是指全科醫(yī)師崗位培訓合格證書、全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓合格證書、全科醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書,具備三證之一即可。提供截止時間為2023年4月3日。
  三、招聘程序
  (一)報名程序及要求
  本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。報名、照片上傳、資格初審,通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。
  1.網(wǎng)上報名
  報名網(wǎng)址:南京人事考試網(wǎng)(www.njrsks.net)。
  報名、照片上傳時間:2023年4月3日9:00至4月7日16:00。逾期不再接受報名。
  2.資格初審
  招聘單位根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件,負責對網(wǎng)上報名的應聘人員進行報考資格初審。
  資格初審時間:2023年4月3日9:00至4月8日16:00。
  3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間:2023年4月3日-4月9日期間的9:00-12:00,14:00-16:00。
  4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間:2023年4月3日-4月9日期間的9:00-12:00,14:00-18:00。
  5.信息查詢
  應聘人員網(wǎng)上提交報名信息后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議,請及時向招聘單位或其主管部門陳述申辯,聯(lián)系方式詳見《崗位信息表》中相應崗位的“聯(lián)系電話”。
  6.繳費確認。通過資格初審的應聘人員,在南京人事考試網(wǎng)通過網(wǎng)上銀行進行網(wǎng)上繳費確認(100元/人)(蘇價費函〔2017〕146號)。
  繳費確認時間:2023年4月3日9:00至4月10日16:00。通過資格初審并且完成繳費確認的人員,即視為報名成功。繳費成功后,除應聘崗位被取消外,不退還報名費。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無效,逾期不再提供報名服務。
  7.核減(取消)計劃
  各崗位筆試開考比例原則上為1:3,對急需用人、又確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門同意,可適當降低開考比例。報名人數(shù)未達開考比例的崗位將相應核減或取消招聘計劃,并在南京市浦口區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
  報名結(jié)束后,報考被取消崗位且已成功繳費的應聘人員,可于2023年4月11日14∶00-16∶00,登錄南京人事考試網(wǎng)補報符合條件的其他崗位。未能成功補報名的應聘人員,報名費將通過網(wǎng)上銀行退還。
  8.準考證打印
  通過資格初審者須于筆試前3日內(nèi)登錄南京人事考試網(wǎng)的報名系統(tǒng),下載打印準考證。打印中如有問題,請直接與南京市人事考試中心聯(lián)系,聯(lián)系電話:025-83151200。
  9.應聘人員有關(guān)要求
  (1)須仔細閱讀“誠信承諾書”,按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填報個人信息,報名表中所填專業(yè)應與畢業(yè)證書或與普通高校2023年應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表中專業(yè)一致,提交的報考申請材料應當真實、準確、完整、有效,嚴禁弄虛作假、嚴禁違紀違規(guī)。
  (2)上傳照片要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,大小在20KB以下)。
  (3)需使用本人有效居民身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
  (二)考試內(nèi)容、時間和實施辦法
  考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式,筆試、面試成績均為百分制,具體成績計算方法詳見《崗位信息表》。筆試科目詳見《崗位信息表》,不指定大綱和教材。
  根據(jù)我市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才的有關(guān)規(guī)定,對納入《南京市2023年事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位目錄》的部分崗位,可結(jié)合實際報名情況,采取直接面試的方式實施招聘。本次招聘中,對浦口區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)所屬社區(qū)衛(wèi)生服務中心的全科、口腔科等緊缺崗位(詳見《崗位信息表》),如同一崗位通過資格審核人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例低于或等于5:1的,應聘人員直接參加面試,面試成績即為總成績。
  1.筆試
  本次招聘筆試由區(qū)人社局組織。筆試具體時間、地點由筆試組織單位在浦口區(qū)人民政府、南京市浦口區(qū)中心醫(yī)院、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院等網(wǎng)站另行公告,請報名成功者予以關(guān)注,并按公告明確的時間打印準考證,逾期者責任自負。
  應聘人員應攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證,按照規(guī)定的時間到考點參加考試。未按準考證指定時間、地點參加考試的,視為自動放棄。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。
  筆試成績將在浦口區(qū)人民政府、南京市浦口區(qū)中心醫(yī)院、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院網(wǎng)站公布。
  2.資格復審
  筆試合格線為卷面總成績的50%。在筆試合格者中,按照崗位實際招聘人數(shù)的相應比例(同開考比例)從高分到低分確定參加面試人選。
  招聘單位主管部門在面試前對面試人選進行資格復審。參加資格復審的人員名單和相關(guān)要求,由招聘單位主管部門通知應聘人員或通過網(wǎng)站公布(詳見《崗位信息表》“信息發(fā)布網(wǎng)址”欄,下同)??忌氃诔煽児己?,保持聯(lián)系方式暢通并及時關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站,以便招聘單位(主管部門)通知資格復審或遞補,無法聯(lián)系或未按要求參加資格復審者視為自動放棄。
  資格復審時,考生須提供筆試準考證、本人有效居民身份證,近期2寸免冠照片1張,按要求提供相應的學歷(學位)證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷的證明等;應聘面向2023年畢業(yè)生崗位人員須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(原件);在國(境)外取得學歷學位的人員須出具教育部中國留學服務中心的學歷(學位)認證證明等。以上材料均需提供原件及復印件。
  復審合格者進入面試。若復審時考生提供的信息與報名信息不一致或不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準入的,招聘主管部門取消考生面試資格,并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。如對資格復審有異議,可在收到復審結(jié)果的通知后3個工作日內(nèi)向負責資格復審的招聘單位或其主管部門陳述申辯。進入面試人員名單將在南京市浦口區(qū)人民政府、南京市浦口區(qū)中心醫(yī)院、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院網(wǎng)站公布。
  3.面試
  面試由浦口區(qū)人社局根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,按照備案后的面試方案組織實施,面試成績當場通知考生。
  面試沒有形成競爭的崗位,合格分數(shù)線為面試成績的60%;已經(jīng)形成競爭的崗位,合格分數(shù)線為面試成績的50%。
  (三)體檢、考察
  考試結(jié)束后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員,如筆試成績?nèi)韵嗤衅竼挝豢蓪Τ煽兿嗤娜藛T組織加試。直接進行面試的崗位,如面試成績相同,招聘單位可對成績相同的人員組織加試。
  體檢項目和標準參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。
  體檢合格人員,由招聘單位(或主管部門)對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力和工作實績等進行考察??疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
  (四)公示、聘用
  招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市浦口區(qū)人民政府、南京市浦口區(qū)中心醫(yī)院、南京市浦口區(qū)中醫(yī)院等網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
  對公示無異議人員,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位或主管部門規(guī)定時間內(nèi)辦理報到和有關(guān)手續(xù),因擬聘用人員個人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務3年(含試用期),崗位信息表中關(guān)于服務期另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
  因體檢、考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補,可由招聘單位主管部門報事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補,聘用備案后不再遞補。
  四、招聘紀律
  應聘人員在報名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。
  招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令)進行處理。聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。
  五、咨詢與監(jiān)督
  (一)招聘政策咨詢
  南京市浦口區(qū)衛(wèi)健委:025-58184561,58881069
  (二)招聘監(jiān)督電話
  南京市浦口區(qū)人力資源和社會保障局:025-58152046
  南京市浦口區(qū)紀委監(jiān)委派駐第六紀檢監(jiān)察組:025-58893056
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