|
因工作需要，連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司為連云港市贛榆區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬部分單位公開招聘25名勞務(wù)派遣人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位及崗位招聘條件等詳見《連云港市贛榆區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬部分單位公開招聘勞務(wù)派遣人員崗位表》(附件1：以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的政治素質(zhì)。
(二)具有較好的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
(三)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡在35周歲以下(即1987年1月以后出生)，對(duì)年齡有特殊要求的，以《崗位表》中寫明的為準(zhǔn)。
(五)具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或者技能條件，能勝任應(yīng)聘崗位工作。
(六)本次公開招聘的全部崗位均沒(méi)有戶籍限制，所有錄用人員須服從分配。
(七)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得應(yīng)聘。
三、報(bào)名事項(xiàng)
報(bào)名及資格審核由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)。
(一)報(bào)名時(shí)間
2023年01月18日至02月03日
上午：8:30-12:00，下午：13:00-17:00。
(二)報(bào)名方式
1.采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名費(fèi)：現(xiàn)金100元/人。
2. 地點(diǎn)：贛榆經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(宋莊鎮(zhèn))寧波路黨群活動(dòng)中心(退役軍人活動(dòng)中心)二樓211室。
3.咨詢電話：0518-86688610。
(三)報(bào)名材料
1.填寫《連云港市贛榆區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬部分單位公開招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》(附件2：以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》);
2.近期彩色免冠二寸照片3張;
3.本人身份證原件及復(fù)印件;
4.符合報(bào)考條件的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;
5.相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。
(四)資格審核
由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)。
對(duì)報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消考試資格。
(五)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息。
2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
3.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
4.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
(2)被聘用到本區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)各單位的人員。
四、考試
由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)組織。
C01-C05崗位采用實(shí)踐技能考核的方式，C06-C09崗位采用面試的方式。
(一)實(shí)踐技能考核：主要測(cè)試應(yīng)聘人員操作技能，不指定考試用書。實(shí)操總分為100分，60分合格。
(二)面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。面試總分為100分，60分合格
(三)實(shí)踐技能考核、面試時(shí)間、地點(diǎn)：在“贛榆納福人力資源公司”公眾號(hào)平臺(tái)另行補(bǔ)充公告，請(qǐng)報(bào)名成功者及時(shí)關(guān)注。
(四)注意事項(xiàng)：
1.本次考試為全程封閉考試。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加考試。
(四)總成績(jī)將以百分制的形式在“贛榆納福人力資源公司”公眾號(hào)平臺(tái)公布。
五、考察體檢
體檢：考試結(jié)束后，在成績(jī)合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。如成績(jī)相同，由招聘單位組織加試，方式另定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄體檢資格。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
考察：對(duì)體檢合格人員由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。
六、公示
據(jù)考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在“贛榆納福人力資源公司”公眾號(hào)平臺(tái)公示7個(gè)工作日。
對(duì)于放棄體檢資格以及體檢不合格者，在實(shí)踐技能考核合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
七、聘用及相關(guān)待遇
對(duì)公示無(wú)異議人員組織進(jìn)行選崗，由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。
八、紀(jì)律要求
(一)應(yīng)聘人員須如實(shí)提供個(gè)人材料，嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律，凡弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)一律取消錄用資格;
(二)應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因應(yīng)聘人員電話關(guān)機(jī)等原因聯(lián)系不上所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
九、本公告未盡事宜由連云港贛榆納福人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
點(diǎn)擊查看>>>
|
