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經(jīng)玄武區(qū)政府批準(zhǔn)，玄武團區(qū)委現(xiàn)面向社會公開招聘編外人員。有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開組織報名，擇優(yōu)錄用。
二、崗位設(shè)置和招聘數(shù)量
擬招聘青少年事務(wù)社工1名。
三、招聘條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3．遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公，志愿在基層工作，愛崗敬業(yè)；
4．有一定的組織協(xié)調(diào)能力、社會實踐能力和較強的事業(yè)心、責(zé)任感以及組織紀(jì)律觀念；
5．學(xué)歷須符合具體招聘崗位的要求，在國(境)外取得學(xué)歷的人員須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證明；
6．崗位要求中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》；
7．年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生)；
8．具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，身心健康，無重大疾病、傳染性疾病及精神病史、無紋身、口齒清晰、儀表大方；
9．服從團區(qū)委分配，具備《崗位信息表》中崗位要求的其他資格條件。
（二）不得報考情形
1．現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；
2．曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員；
3．曾被開除公職、黨籍，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的人員；
4．在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
5．被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員；
6．法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察（政審）、公示、錄用等程序進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告、公示。由玄武團區(qū)委和區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施。在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.xwzf.gov.cn）或相關(guān)招聘網(wǎng)站上發(fā)布。
（二）報名、資格審查。委托第三方機構(gòu)負(fù)責(zé)組織實施。
?。ㄈ┟嬖?、體檢、考察（政審）、錄用。由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)組織實施。
五、報名與資格審查
?。ㄒ唬﹫竺A段
1．公告時間：2023年1月16日至2月8日。
2．報名時間：2023年2月8日上午9:00至2月10日下午17:00。
3．報名方式：本次招聘僅接受網(wǎng)上報名。
4．報名材料：
?、佟缎鋱F區(qū)委招聘編外人員報名表》（附件1，打印后須有承諾人簽名），表中粘貼本人近期免冠1寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在20KB以下）；
?、谏矸葑C（正反面，報名人員須使用第二代身份證，報名與考試使用的身份證必須一致），學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、黨員證明材料或團員證明材料；
?、厶峁┍救税l(fā)表過的新聞或短視頻材料，以及相關(guān)工作經(jīng)歷證明（證明需蓋原單位公章）；
?、芤陨纤胁牧虾炞趾筇峁㏄DF掃描件并打包發(fā)送。
5.報名流程：
報名人員需在規(guī)定時間內(nèi)，將報名材料電子檔以壓縮件形式發(fā)送至指定報名郵箱1004515646@qq.com。郵件名稱：應(yīng)聘單位+崗位名稱+本人姓名（例如：玄武團區(qū)委+青少年事務(wù)社工+張XX）。
（二）資格審查
根據(jù)本公告確定的資格條件，招聘單位委托第三方機構(gòu)對報名人員提交的電子材料進行審查。根據(jù)報名崗位，本人發(fā)表過的新聞或短視頻及相關(guān)新媒體產(chǎn)品的，或具有相關(guān)工作經(jīng)歷的，或具有黨員團員身份的，提供相關(guān)佐證材料；
審查合格人員需于規(guī)定時間內(nèi)到指定現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知書，領(lǐng)取時間、地點以電話或短信通知為準(zhǔn)。不合格人員的應(yīng)聘材料由招聘機構(gòu)收納存檔。
（三）開考比例
本次招聘崗位和報名人數(shù)的面試開考比例為1：5，報名人數(shù)未達開考比例將可適當(dāng)降低開考比例。降低開考比例的公告將于報名結(jié)束后在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。
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①應(yīng)聘者須如實提供有關(guān)信息和資料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格；
?、趹?yīng)聘者須確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確無誤和暢通；
六、考試與錄用
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面試工作由相關(guān)部門組織實施。具體時間、地點以面試通知書為準(zhǔn)。請攜帶本人身份證和面試通知書參加面試。
面試無指定備考教材，主要測試考生履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚊]有形成競爭的崗位，合格分?jǐn)?shù)線為該項面試分?jǐn)?shù)的60%。
面試后，用人單位將在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.xwzf.gov.cn）從高分到低分公示考生面試成績，同步公示按擬錄用人數(shù)1：1的比例確定的參加體檢的人員名單。
（二）體檢
體檢由用工單位統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。體檢機構(gòu)須為區(qū)級以上體檢定點機構(gòu)。
對體檢不合格或個人自行放棄者，在報考人員中按成績由高分到低分進行遞補。
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體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進行考察（政審）。
考察（政審）合格后，擬錄用人員名單在玄武區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.xwzf.gov.cn）公示。
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公示期滿無異議的擬聘用人員簽訂勞動合同。此次招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與擬聘用人員簽訂勞動合同。
被聘用人員要服從統(tǒng)一安排，在報到通知規(guī)定時限內(nèi)報到，逾期未報到者，取消聘用資格。
試用期滿經(jīng)考核合格者，繼續(xù)在單位工作，試用期考核不合格者，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與本人解除勞動合同。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補，由南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用備案后不再遞補。
特別提醒：招聘期間考生應(yīng)保持通信暢通，招聘期間聯(lián)系不上則視為主動放棄應(yīng)聘資格，后果由報名人員自負(fù)。
七、待遇
薪酬待遇：參照單位崗位要求的同崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)年薪6萬（含五險一金）
八、招聘咨詢、監(jiān)督電話
?。ㄒ唬┱衅缸稍儯?25-83673170（玄武團區(qū)委）
（二）報名咨詢：025-83368744（南京市玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司）
?。ㄈ┍O(jiān)督電話：025-83682175（玄武區(qū)人力資源和社會保障局）
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