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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升教育教學(xué)水平，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等文件精神，經(jīng)通州灣示范區(qū)組織人事局審核，2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘54名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，享有公民的政治權(quán)利;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的道德素養(yǎng)，思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，身心健康，能適應(yīng)崗位要求;
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件，1986年7月至2004年6月期間出生;
4.具備擬報(bào)考崗位所需的學(xué)歷(詳見《2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡介表》)，及取得相應(yīng)學(xué)位;
5.具備報(bào)考崗位要求的資格條件：
(1)具有符合報(bào)考崗位要求的教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可先參加本次教師公開招聘，1年試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
(2)資格條件中專業(yè)要求參照教育部公布的專業(yè)目錄和《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè)。
6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)不得報(bào)考情形
1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
2.通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)編制內(nèi)人員;
3.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
4.國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的;
5.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
6.2022年8月31日前，有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
7.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，或者刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，或者存在侵害未成年人權(quán)益的行政違法和刑事犯罪記錄的人員。
二、招聘單位、崗位、對象、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷及要求
詳見附件1：《2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡介表》
三、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式和時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名、照片上傳、資格審查和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請考生盡早報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：通州灣示范區(qū)網(wǎng)(tzw.nantong.gov.cn)。
1.報(bào)名、照片上傳：2022年7月13日09:00～7月16日16:00;
2.資格初審：2022年7月13日09:00～7月17日16:00;
3.陳述申辯：2022年7月13日09:00～7月18日16:00;
4.對初審異議的處理：2022年7月13日09:00～7月19日17:00;
5.繳費(fèi)確認(rèn)：2022年7月13日09:00～7月20日16:00。
報(bào)考崗位代碼01-20的資格初審?fù)ㄟ^即為報(bào)名成功，無需繳納筆試費(fèi)。報(bào)考其他崗位通過初審的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)100元，超過繳費(fèi)截止時(shí)間繳費(fèi)的視作報(bào)名無效。完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名成功。
6.招聘崗位變更和改報(bào)名。報(bào)名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開考比例方可開考，達(dá)不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn)、通州灣示范區(qū)網(wǎng)(tzw.nantong.gov.cn)公告。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員，可通過報(bào)名系統(tǒng)改報(bào)符合本公告招聘條件的其它崗位，改報(bào)名時(shí)間：2022年7月21日14:00—17:00。逾期未改報(bào)或改報(bào)不成功的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。
7.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。請網(wǎng)上報(bào)名成功的應(yīng)聘人員于2022年7月27日9:00～7月29日17:00打印《準(zhǔn)考證》，逾期責(zé)任自負(fù)。請妥善保管《準(zhǔn)考證》，在筆試、資格復(fù)審、面試等環(huán)節(jié)均需使用。
(二)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息(所填信息應(yīng)與本人所持有效證件保持一致)，并上傳本人近期免冠電子證件照〔120×160像素，jpg格式，大小不超過30KB〕。
2.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，并與考場使用的身份證一致;資格未初審或資格初審未通過的，在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)其他崗位。
3.通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行審查，對應(yīng)聘人員填報(bào)的信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或需補(bǔ)充的內(nèi)容，并要求其完善補(bǔ)充，也可要求其提交有關(guān)佐證材料。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。
4.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)需與畢業(yè)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表)上專業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。
5.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的財(cái)務(wù)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
四、筆試、資格復(fù)審、面試
報(bào)考崗位代碼01～20的招聘由資格復(fù)審和面試組成。報(bào)考其他崗位的招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成，由通州灣組織人事局和通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局共同組織實(shí)施。應(yīng)聘人員參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和身份證。
(一)筆試
報(bào)考崗位代碼01～20通過資格初審的人員，免筆試，直接參加資格復(fù)審。報(bào)考其他崗位通過資格初審的均需參加筆試。本次考試不指定輔導(dǎo)用書。筆試為閉卷考試，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。
1.筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試方式，21～41崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。專業(yè)知識(shí)包括基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)、教育政策與法規(guī)、教育教學(xué)、學(xué)生指導(dǎo)和班級(jí)管理的基本知識(shí)等。42崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)。考試不指定大綱和教材。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2022年7月31日，以準(zhǔn)考證標(biāo)注的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)，考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證準(zhǔn)時(shí)至規(guī)定地點(diǎn)參加筆試。
3.筆試成績公布。筆試成績以百分制計(jì)算，滿分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績和進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單、資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)，在筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)于通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。
(二)資格復(fù)審
1.資格復(fù)審對象。報(bào)考崗位代碼01～20通過資格初審的人員，直接參加資格復(fù)審。報(bào)考其他崗位，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復(fù)審人員(末位同分的一起進(jìn)入)，不足3倍的，按實(shí)確定。
2.資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和人員名單在公布筆試成績時(shí)對外公布。
資格復(fù)審?fù)ㄖ谕ㄖ轂呈痉秴^(qū)網(wǎng)公告。進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料的原件在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)，由通州灣示范區(qū)組織人事部門會(huì)同通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局進(jìn)行資格復(fù)審。逾期視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。
資格復(fù)審時(shí)本人不能到現(xiàn)場的，可委托他人代為現(xiàn)場資格復(fù)審，被委托人除提供委托人的報(bào)名材料外，還需提供被委托人的身份證原件、復(fù)印件、委托書。
3.資格復(fù)審遞補(bǔ)。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局陳述申辯。在資格復(fù)審過程中如因應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)信息與真實(shí)情況不一致、不符合報(bào)考條件、弄虛作假、未能提供相關(guān)證明、自動(dòng)放棄等原因?qū)е氯鳖~的，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)(末位同分的一同進(jìn)入)。應(yīng)聘人員請?jiān)诔煽児己?，保持?lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單在通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。
4.領(lǐng)取面試通知書。通過資格復(fù)審的人員繳納面試費(fèi)100元/人，并領(lǐng)取面試通知書。
5.復(fù)審材料要求。
資格復(fù)審需提供與報(bào)名時(shí)填寫信息一致的以下材料原件和復(fù)印件(審核原件，留復(fù)印件)。請事先按順序整理，并將復(fù)印件裝訂后，提供現(xiàn)場復(fù)審。
(1)本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證原件及復(fù)印件。
(2)學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件(2022年普通高校畢業(yè)生提供本人的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件)。留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。如因特殊情況無法提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件，可暫用加蓋學(xué)校或院系公章的復(fù)印件代替，進(jìn)入體檢時(shí)必須提供原件。
(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn)。2022年普通高校畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。
(4)教師資格證書原件和復(fù)印件。2022年普通高校畢業(yè)生暫未取得的，提供相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》及《普通話水平測試等級(jí)證書》，并承諾于2022年8月底前提供通過認(rèn)定的相應(yīng)教師資格證書;在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園)教師資格考試中受疫情影響考生資格復(fù)審時(shí)須提供筆試成績單或面試成績單(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)。
(5)崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。資格復(fù)審時(shí)本人不能到現(xiàn)場的，可委托他人代為現(xiàn)場資格復(fù)審。被委托人除提供委托人的報(bào)名材料和由考生本人出具并簽字的授權(quán)委托書外，還需提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(三)面試
1.面試對象。進(jìn)入面試考生隨身攜帶《面試通知單》和身份證參加面試。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見《面試通知單》。
3.面試形式、內(nèi)容。
報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、學(xué)前教育教師崗位的面試由模擬上課和技能測試組成。技能測試內(nèi)容見《2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員部分崗位技能測試內(nèi)容》(附件2)。
助理會(huì)計(jì)師崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
其他崗位的面試形式為模擬上課。
模擬上課的內(nèi)容為報(bào)考崗位相應(yīng)學(xué)段的指定教材、指定課題。面試時(shí)備課時(shí)間為40分鐘，模擬上課時(shí)間為15分鐘。
4.面試成績。面試以百分制計(jì)算，滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、學(xué)前教育教師崗位考生的面試，按模擬上課成績占40%、技能測試成績占60%的比例，計(jì)算其面試成績(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位小數(shù)，第三位按四舍五入處理)。助理會(huì)計(jì)師崗位結(jié)構(gòu)化面試成績即為面試成績。其他崗位以模擬上課成績作為面試成績。
面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場通知考生。
(四)總成績計(jì)算
報(bào)考崗位代碼01～20的，面試成績即為總成績。報(bào)考其他崗位的，按筆試成績占40%、面試成績占60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(所有成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位按四舍五入處理)。
五、體檢和考察
在面試成績合格者中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，按照招聘崗位擬聘用人員計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象，如考試總成績相同的，以面試成績高者在前，若面試得分仍相同，報(bào)考音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、學(xué)前教育崗位取技能測試成績高者進(jìn)入;如技能測試成績?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行加試，加試成績高者在前。報(bào)考其余崗位面試成績相同的，進(jìn)行加試，以加試成績高者在前(下同)，并在通州灣示范區(qū)網(wǎng)站公告。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國家公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局組織實(shí)施。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
體檢合格人員進(jìn)入考察，考察工作由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局組織實(shí)施，考察工作參照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》執(zhí)行?？疾旖M織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。
六、公示和聘用
1.經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、通州灣示范區(qū)網(wǎng)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位代碼、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的總成績、排名等。
2.對公示無異議的，在公示結(jié)束后一周內(nèi)，由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的)考生現(xiàn)場選擇聘用單位(具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，按招聘崗位從高分到低分，由考生依次自主選擇聘用單位。未按時(shí)到現(xiàn)場或在現(xiàn)場未選擇聘用單位者，視作自動(dòng)放棄聘用資格。
3.經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局報(bào)通州灣示范區(qū)組織人事局審批，并由聘用單位根據(jù)核發(fā)的《通州灣示范區(qū)事業(yè)單位人員聘用通知書》，于2022年8月31日前與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦結(jié)相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員須提供本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及崗位要求的教師資格證書等材料辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
同時(shí)，由聘用單位安排崗前培訓(xùn)和培養(yǎng)計(jì)劃，并安排跟崗鍛煉和頂崗實(shí)習(xí)，全程進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。
擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為3-6個(gè)月。擬聘人員試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
擬聘用人員已經(jīng)與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)解決。
在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照考生的考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)：
(一)應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求的;
(二)擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的;
(三)擬聘人員明確放棄聘用的;
(四)其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
應(yīng)聘人員入職后，符合《通州灣示范區(qū)關(guān)于引進(jìn)優(yōu)秀教育人才的實(shí)施意見(試行)》(通州灣社發(fā)〔2022〕18號(hào))相應(yīng)條件的優(yōu)秀教育人才(最新QS世界大學(xué)排名前100強(qiáng)或國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校全日制本科生、碩士研究生，全日制博士研究生)，可獲得10至30萬相應(yīng)等級(jí)的一次性安家費(fèi)，以及享受其他相應(yīng)待遇。
七、疫情防控注意事項(xiàng)
1.考生要注意科學(xué)防疫，做好個(gè)人防護(hù)?？荚囈咔榉揽卮胧⒏鶕?jù)疫情防控形勢變化適時(shí)調(diào)整，請考生及時(shí)登陸“http://www.js.gov.cn/col/col83410/index.html”查詢、關(guān)注“南通市出行防疫政策措施”，了解相關(guān)政策信息，并遵照執(zhí)行。需住宿的考生，須選擇衛(wèi)生條件符合疫情防控要求的住宿場所，確保住宿和飲食安全。
2.考生須于考試前14天自行下載、打印《應(yīng)聘人員疫情防控個(gè)人健康信息承諾書》(含《體溫自我監(jiān)測登記表》，下同，見附件3)，每日自行測量體溫，按要求認(rèn)真、如實(shí)填寫有關(guān)信息，并在參加考試時(shí)交工作人員。未按要求提供《應(yīng)聘人員疫情防控個(gè)人健康信息承諾書》的，不得參加考試。
3.根據(jù)我市疫情防控要求，凡進(jìn)入公共場所，必須掃描該場所的二維碼，方可通行。因此，考生須在手機(jī)應(yīng)用市場中下載、注冊并實(shí)名認(rèn)證“南通百通”APP，點(diǎn)擊首頁上方的“蘇康碼”申領(lǐng)健康碼，然后在該健康碼下方“國務(wù)院行程卡查詢”右側(cè)“點(diǎn)擊驗(yàn)核”(建議參加考試前，每天點(diǎn)擊驗(yàn)核，一天一次，進(jìn)入考點(diǎn)當(dāng)天須提前點(diǎn)擊驗(yàn)核)。待進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)，打開“南通百通”APP，在首頁點(diǎn)擊“掃碼核驗(yàn)”現(xiàn)場掃描“考點(diǎn)場所碼”，然后向考點(diǎn)工作人員出示掃描顯示結(jié)果。為避免影響考試進(jìn)程，提高考生進(jìn)場速度，建議考生及早完成下載“南通百通”APP、認(rèn)證等程序。掃描“場所碼”，還可微信搜索小程序“好通碼”，實(shí)名認(rèn)證后點(diǎn)擊“掃一掃”進(jìn)行掃描。
4.所有考生應(yīng)持有48小時(shí)內(nèi)(指進(jìn)入考點(diǎn)與核酸采樣時(shí)點(diǎn)相距時(shí)間，下同)核酸檢測陰性報(bào)告(紙質(zhì)或電子報(bào)告)。有發(fā)熱、咳嗽等癥狀的考生，須憑考前48小時(shí)內(nèi)2次核酸檢測陰性報(bào)告(間隔24小時(shí))，報(bào)考點(diǎn)疫情防控組研判。
5.考生須提前規(guī)劃好出行時(shí)間和路線，留足赴考時(shí)間。赴考途中做好個(gè)人防護(hù)，乘坐公共交通工具的，須全程佩戴口罩(一次性醫(yī)用外科口罩或無呼吸閥N95口罩，下同)，可佩戴一次性手套，并做好手部衛(wèi)生。送考人員不得在考點(diǎn)門口聚集。
6.考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)佩戴口罩，但不得因佩戴口罩影響身份識(shí)別。考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須打開“南通百通”APP或使用微信小程序“好通碼”現(xiàn)場掃描“場所碼”，出示掃碼結(jié)果頁面(頁面無核酸檢測結(jié)果的需另行出示48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告)，并接受體溫測量?？键c(diǎn)場所碼掃描顯示的“健康碼”“行程卡”均為綠色，核酸檢測陰性報(bào)告在48小時(shí)內(nèi)，體溫測量<37.3℃的，方可進(jìn)入考點(diǎn)。
7.考生應(yīng)配合考點(diǎn)做好各項(xiàng)疫情防控工作，如遇突發(fā)情況須聽從考點(diǎn)工作人員安排。考生在考試期間出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)立即向考點(diǎn)工作人員報(bào)告，并服從考點(diǎn)應(yīng)急處置安排。
8.考生應(yīng)自覺做好身體健康監(jiān)測，凡有隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，在考試疫情防控中拒不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查的，以及其他違反防疫要求情形的，將被取消考試資格，并按照《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)予以處理。
9.在招考組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對有關(guān)招聘工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，如有調(diào)整將及時(shí)在通州灣示范區(qū)網(wǎng)發(fā)布相關(guān)通知公告，請報(bào)考者注意關(guān)注網(wǎng)上通知并給予理解、支持和配合。
八、紀(jì)律監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，全過程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以《2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
九、本《公告》由通州灣示范區(qū)組織人事局和通州灣社會(huì)管理保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0513-81680388、81680059;
監(jiān)督舉報(bào)：0513-81680036。
附件：
附件1-2022年通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位簡介表.xls
附件3：應(yīng)聘人員疫情防控個(gè)人健康信息承諾書.docx
附件2：通州灣示范區(qū)教育系統(tǒng)2022年公開招聘工作人員部分崗位技能測試內(nèi)容.docx
通州灣示范區(qū)組織人事局
通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局
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