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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022年南京旅游職業(yè)學(xué)院招聘公告

  南京旅游職業(yè)學(xué)院是江蘇省文化和旅游廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于南京市江寧區(qū)月華西路1號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南京旅游職業(yè)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、報(bào)考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

  (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

  (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  (四)年齡要求為:碩士研究生年齡不超過35周歲(1987年1月1日之后出生),博士研究生年齡不超過40周歲(即1982年1月1日之后出生),具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1977年1月1日之后出生),具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲(即1972年1月1日以后出生)。(崗位表中對年齡有特殊要求的從其要求)

  (五)專職輔導(dǎo)員崗位需具備以下條件之一:

  1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上。

  主要學(xué)生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔(dān)任班級正、副班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記,院級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)正部長及以上學(xué)生干部,校團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)副部長及以上學(xué)生干部,校級社團(tuán)(協(xié)會)負(fù)責(zé)人。

  2.有1年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷。

  3.有1年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。

  專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織 (人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

  (六)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

  國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

  計(jì)算主要學(xué)生干部和工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2022年5月31日。

  工作經(jīng)歷是指:正式參加工作經(jīng)歷,不含實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷。

  (七)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、報(bào)名

  (一)報(bào)名時間、地點(diǎn)、方式

  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名,照片上傳和資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。

  A類崗位:

  1.報(bào)名、照片上傳:5月27日9∶00-8月30日16∶00;

  2.資格初審:5月27日9∶00-8月31日16∶00;

  3.陳述申辯:5月27日-9月1日 期間9∶00-16∶00;

  4.對初審異議的處理:5月27日9∶00-9月1日18∶00;

  B類崗位:

  1.報(bào)名、照片上傳:5月27日9∶00-6月7日16∶00;

  2.資格初審:5月27日9∶00-6月8日16∶00;

  3.陳述申辯:5月27日-6月9日 期間9∶00-16∶00;

  4.對初審異議的處理:5月27日9∶00-6月9日18∶00。

  (二)網(wǎng)上確認(rèn)

  1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

  2.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報(bào)名成功。

  3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

  (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

  通過資格初審的應(yīng)聘人員,請到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題,請撥打電話:025-52616712。

  打印時間將在南京旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.nith.edu.cn/rsc/rczp)另行通知。

  (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  南京旅游職業(yè)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

  2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時請對照報(bào)考條件,在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、研究成果”欄中補(bǔ)充填寫主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷(須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月)及研究成果等內(nèi)容,須明確符合相關(guān)崗位的報(bào)考要求。因信息填寫不準(zhǔn)確、不完整而導(dǎo)致的問題責(zé)任自負(fù)。

  3.A類崗位為長期招聘崗位,A1和A2崗不設(shè)開考比例,A3崗開考比例為1︰3。學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況,于公告發(fā)布10個工作日后根據(jù)報(bào)名情況適時啟動考核程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期截止2022年8月30日。

  4.B類崗位為短期招聘崗位,開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

  5.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

  6.有下列情形之一的,請勿報(bào)名應(yīng)聘:

 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

 ?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

 ?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

  ④2022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

  三、考試科目、時間和實(shí)施辦法

  考試方式為:①筆試;②試講;③實(shí)操;④專項(xiàng)技能測試;⑤面試,考試按照學(xué)校制定的辦法執(zhí)行,考試具體時間、地點(diǎn)將通過南京旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站提前告知應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考核,逾期未參加考核的,均作為放棄處理。

  (一)筆試

  結(jié)合高校專職輔導(dǎo)員和思政課教師崗位,從實(shí)際工作所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查,不指定大綱和教材。筆試滿分100分,合格線為60分。在筆試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,確定參加試講人選。如有復(fù)審不通過人員,在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補(bǔ),復(fù)審?fù)ㄟ^者參加試講。如某招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足比例,按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。

  筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),筆試成績在南京旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布,并同時公布進(jìn)入試講人員名單,包括崗位、姓名、筆試成績、名次。

  (二)試講

  試講以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價。滿分為100分,合格線為60分,試講成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

  (三)實(shí)操

  根據(jù)招聘崗位特點(diǎn),主要考核與報(bào)考崗位有關(guān)的專業(yè)實(shí)踐能力和技能水平,采取實(shí)際操作的方式進(jìn)行。滿分為100分,合格線為60分,實(shí)操成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

  (四)專項(xiàng)技能測試

  根據(jù)體育教師崗位特點(diǎn),主要考核有關(guān)體育專項(xiàng)技能水平,以技能測試的方式進(jìn)行。滿分為100分,合格線為60分,測試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

  (五)面試

  面試按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),面試滿分為100分,合格線為70分,面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

  在前期考核合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

  (六)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績

  應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計(jì)算,所有考核成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,具體崗位總成績折算方式如下:

  A類崗位(3個):

  A1、A3崗位總成績=試講成績×60%+面試成績×40%;

  A2崗位總成績=試講成績×35%+實(shí)操成績×25%+面試成績×40%。

  B類崗位(18個):

  B1、B2、B3、B4、B5崗位總成績=試講成績×60%+面試成績×40%;

  B6、B7、B8崗位總成績=試講成績×30%+實(shí)操成績×40%+面試成績×30%;

  B9崗位總成績=試講成績×35%+實(shí)操成績×25%+面試成績×40%;

  B10崗位總成績=試講成績×60%+面試成績×40%;

  B11、B12崗位總成績=試講成績×30%+專項(xiàng)技能測試成績×30%+面試成績×40%;

  B13、B14、B15、B16、B17、B18崗位總成績=筆試成績×30%+試講成績×30%+面試成績×40%。

  若總成績出現(xiàn)并列,則按照①筆試+試講+實(shí)操+專項(xiàng)技能測試(具體根據(jù)各招聘崗位考核形式)總分;②面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若兩項(xiàng)成績均同分,采用面試加試確定排序。

  (七)資格復(fù)審

  南京旅游職業(yè)學(xué)院將在試講前進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員須提交下列材料的原件和復(fù)印件。無法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的,學(xué)校有權(quán)取消其參加考核資格。

  1.身份證;

  2.學(xué)歷、學(xué)位證書,國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證書;國內(nèi)2022年畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或研究生工作部(研究生院)出具的研究生應(yīng)屆畢業(yè)生證明(須注明獲得學(xué)歷學(xué)位證書的時間)。

  3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;職業(yè)資格證書;

  4.黨員證明、主要學(xué)生干部證明、工作經(jīng)歷證明等崗位要求的其他相關(guān)證明材料。黨員證明材料須為近六個月內(nèi)由考生所在單位或?qū)W校組織部門或院系黨委出具的證明;院級及以下主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明須由院系或院系黨委(不含院系團(tuán)委)出具,校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明須由校團(tuán)委、校學(xué)生管理部門出具,證明中須明確任職的具體職務(wù)和任職起止時間(具體到月份)。

  5.本人教學(xué)情況或研究方向等崗位要求的相關(guān)證明材料,如課題(或項(xiàng)目)結(jié)項(xiàng)證書、教學(xué)和科研成果獎勵證書、主要論文論著等以及能體現(xiàn)個人教科研水平的相關(guān)成果材料。

  應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的,對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。

  資格復(fù)審的具體時間、地點(diǎn)將通過南京旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站提前告知應(yīng)聘人員,逾期未參加資格復(fù)審的,均作為放棄處理。

  四、體檢、考察

  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  對體檢合格人員由南京旅游職業(yè)學(xué)院組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,由學(xué)校決定一次性遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

  五、公示與聘用

  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由南京旅游職業(yè)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

  擬聘用人員與學(xué)校訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。

  擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

  擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,南京旅游職業(yè)學(xué)院將在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我校資格。

  屬于下列情況之一者,學(xué)校取消聘用資格:

  (一)無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后,15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;

  (二)有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理調(diào)動手續(xù),在規(guī)定時間內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者;

  (三)2022年畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W歷學(xué)位認(rèn)證書者。

  六、招聘政策咨詢

  南京旅游職業(yè)學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

  咨詢電話:025-58096821。

  七、招聘工作監(jiān)督

  南京旅游職業(yè)學(xué)院紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:025-58096817。

  八、招聘工作舉報(bào)

  江蘇省文化和旅游廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

  1.江蘇省文化和旅游廳

  舉報(bào)電話:025-87798745。

  2.江蘇省人力資源和社會保障廳

  舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

  舉報(bào)電話:025-83230723。

  九、技術(shù)支持

  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731;

  2.報(bào)名技術(shù)支持電話:025-52616712。

  附件:南京旅游職業(yè)學(xué)院2022年度公開招聘工作人員崗位表.xls

  南京旅游職業(yè)學(xué)院

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