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根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神，結(jié)合衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，句容市衛(wèi)生健康委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“句容市衛(wèi)健委”)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘18名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)公告如下：
一、報(bào)考條件、對(duì)象
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)年齡為18周歲以上，35周歲以下(1987年5月1 日至2005年4月30日之間出生);具有中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱者年齡可放寬至40周歲(1982年5月1日及以后出生)、具有副高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱者年齡可放寬至45周歲(1977年5月1日及以后出生)、具有正高級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱者年齡可放寬至50周歲(1972年5月1日及以后出生);依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，可放寬至40周歲;
(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
(四)具有良好的品行，且無(wú)不良信用;
(五)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(七)招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)等資格條件詳見(jiàn)《句容市衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位2023年集中公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)，崗位專業(yè)參照《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/)進(jìn)行查核;
(八)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(九)資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可放寬至2023年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
?、佻F(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
?、诟鶕?jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
?、郯凑?020年3月13日起施行的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》發(fā)布事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月6日前3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;
④2023年9月6日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員;
?、菥淙菔行l(wèi)健委所屬事業(yè)單位在編人員(含2023年句容市衛(wèi)健委組織的事業(yè)編制公開(kāi)招聘已入圍的人員)、以及被開(kāi)除人員;
?、迖?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
二、應(yīng)聘報(bào)名
(一)報(bào)名方式。本次招聘實(shí)行一次公告，多次報(bào)名的辦法進(jìn)行。針對(duì)崗位需求和特點(diǎn)，安排在相關(guān)高校等地開(kāi)展報(bào)名工作，采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。具體報(bào)名和考試時(shí)間、地點(diǎn)、相關(guān)要求以及注意事項(xiàng)等將通過(guò)句容市人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱句容市人社局)網(wǎng)站(http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/index.shtml)、句容市衛(wèi)健委網(wǎng)站(http://www.jurong.gov.cn/jrwjw/index.shtml)分批發(fā)布報(bào)名通知，請(qǐng)考生及時(shí)予以關(guān)注。考試由市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(二)報(bào)名材料
報(bào)名須提供《句容市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《登記表》)。
(三)現(xiàn)場(chǎng)審核
由句容市衛(wèi)健委對(duì)照崗位所要求的資格條件，對(duì)網(wǎng)上或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者提交的報(bào)名所需材料原件進(jìn)行核實(shí)，并留存復(fù)印件。
審核所需提交材料：
(1)《句容市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》;
(2)近期一寸正面免冠同底照片2張;
(3)本人有效期內(nèi)第二代居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件一份，學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;
(4)《崗位表》中“其他條件”相關(guān)證明材料;
(5)2023年畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》等材料的原件及復(fù)印件一份(2023年國(guó)(境)外應(yīng)屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄);
取得國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證等仍未落實(shí)工作單位的人員，應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位的，還須簽訂未落實(shí)工作單位的承諾書(shū)(附件3)。
應(yīng)聘人員如委托他人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或資格審核的，受委托人應(yīng)當(dāng)提交應(yīng)聘人員書(shū)面委托書(shū)(附件4)并出示本人身份證原件及復(fù)印件。報(bào)名應(yīng)聘人員請(qǐng)務(wù)必保持通訊暢通，未在報(bào)名通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
本次公開(kāi)招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
(四)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證或面試通知單。報(bào)名人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)審核后，領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證或面試通知單。
四、考試
01、02、03崗位采取專業(yè)面試的方式;其他崗位采取筆試+面試的方式進(jìn)行?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)。應(yīng)聘者筆試時(shí)須攜帶身份證、準(zhǔn)考證及2B鉛筆、橡皮等文具。筆試最低合格線為60分，成績(jī)低于60分者，不得進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人選，招聘人數(shù)末位同分則一并進(jìn)入面試。閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，同時(shí)公布進(jìn)入面試人員名單，進(jìn)入面試人員于筆試當(dāng)日在現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。
面試主要測(cè)試考生適應(yīng)崗位履職的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，采取百分制。應(yīng)聘者憑筆試準(zhǔn)考證、面試通知單和身份證，按抽簽序號(hào)參加面試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，以60分為最低合格線，低于60分者，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成計(jì)算(采用百分制，保留兩位小數(shù))，僅采取專業(yè)面試的崗位面試成績(jī)即為總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)以60分為最低合格線。低于60分者，不得進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)，不予錄取。
考試總成績(jī)于考試結(jié)束后在現(xiàn)場(chǎng)公布，并于10個(gè)工作日內(nèi)在句容市人社局、句容市衛(wèi)健委網(wǎng)站公示。
四、體檢和簽訂就業(yè)協(xié)議
在考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例和考試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入體檢人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績(jī)同分，以面試成績(jī)高者入圍;如面試成績(jī)也相同，則加試確定名次。
體檢工作由句容市衛(wèi)健委參照江蘇省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織進(jìn)行。體檢合格的應(yīng)屆畢業(yè)生現(xiàn)場(chǎng)簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，逾期不簽訂就業(yè)協(xié)議的視為主動(dòng)放棄應(yīng)聘崗位。
五、考察及聘用
句容市衛(wèi)健委參照江蘇省錄用公務(wù)員相關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。體檢、考察合格人員，經(jīng)審核后在句容市人社局和句容市衛(wèi)健委網(wǎng)站公示。公示期滿無(wú)異議的，由招聘單位與其簽訂不低于5年的聘用合同(含試用期)，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)。
因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)意見(jiàn)，并報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核。如遞補(bǔ)，在該崗位成績(jī)合格人員中，按考試總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
被聘用應(yīng)聘人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人自行負(fù)責(zé)處理。以下情況取消聘用資格：
1.聘用名單公布兩個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的;
2.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生在2023年12月31日前未取得招聘崗位所要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(2023年國(guó)(境)外應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證)或在2023年12月31日前仍未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘由句容市衛(wèi)健委成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。未盡事宜由句容市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
句容市衛(wèi)健委：0511—87263315(報(bào)名咨詢)
句容市人社局：0511—87278776(政策咨詢)
監(jiān)督電話：0511—87279959
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