|
鎮(zhèn)江市丹陽生態(tài)環(huán)境局公開招聘5名編外用工人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、報考條件
1、思想政治素質好，擁護黨的領導，遵紀守法，品行端正；事業(yè)心和責任感強，勤奮敬業(yè)，甘于吃苦，有一定的組織協(xié)調能力和開拓精神；身心健康，具備正常履行職責的身體條件。
2、年齡要求：年齡為18周歲以上、35周歲以下 (1987年4月3日至2005年4月8日期間出生).
3、大專及以上學歷，具體要求見招聘崗位表。
4、鎮(zhèn)江市戶籍。
5、有下列情況之一者不得報考：
?。?）曾因犯罪受刑事處罰的；
?。?）近三年內受到黨紀、政紀處分的，曾被開除公職的和因涉嫌違法違紀被司法機關、紀檢監(jiān)察部門立案尚未結案的人員；
?。?）參加非法組織的；
?。?）其他不適宜擔任相應崗位工作的。
二、招聘崗位
具體招聘人數(shù)、崗位、資格條件等詳見《2023年鎮(zhèn)江市丹陽生態(tài)環(huán)境局公開招聘編外用工人員崗位表》（附件1）。
三、招聘時間安排
本次招聘按照網上報名、現(xiàn)場資格審查、筆試、面試、體檢和政審、錄用審批等程序進行。
1、報名：采用網上報名方式
報名網址：丹陽人才網（www.dyhr.cn）；
報名方式：投遞簡歷至招聘崗位；
網上報名時間：2023年4月3日上午9：00-2023年4月7日下午5：00；
2、資格審查：采用現(xiàn)場審查方式
資格審查時間：2023年4月8日下午1:30-5:00；
資格審查地點：丹陽市人力資源和社會保障局二樓招聘大廳（開發(fā)區(qū)鳳凰路85號）；
3、資格審查需提供材料：
（1）應聘報名者須填寫完整信息的《鎮(zhèn)江市丹陽生態(tài)環(huán)境局招聘編外用工人員報名登記表》（附件2）并攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書等原件和復印件及應聘崗位所需的相關證明材料；
?。?）工作經歷證明原件及復印件（出具單位加蓋公章的工作證明或社保證明）；
?。?）兩張本人近期免冠正面2寸藍底照片；
?。?）報名費：100元/人。
4、注意事項：
（1）報考人員應嚴格對照崗位資格條件，如實填寫報名表的各項信息，如發(fā)現(xiàn)不符合應聘崗位所應具備的資格條件或有弄虛作假行為的，取消考試資格并追究相關人員責任。
（2）招聘單位承諾對所有報考人員的個人信息予以保密，報考資料除原件外恕不退還；
?。?）報名時由工作人員進行現(xiàn)場資格初審，并提出初審意見。初審通過后，即視為報名成功；
（4）報考人員報名通過后，應保持《鎮(zhèn)江市丹陽生態(tài)環(huán)境局招聘編外用工人員報名登記表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因個人原因（如號碼錯誤、改號、停機、關機等）導致影響招聘工作的，責任和后果由個人承擔。
報名咨詢電話：0511- 86571190（人才市場）。
四、考試方式和內容
本次招聘采用兩種方式進行，當崗位報考人數(shù)達到招聘計劃人數(shù)的3倍以上，采用筆試+面試的招聘方式；若崗位報考人數(shù)不足招聘計劃人數(shù)的3倍 (含3倍)，采用直接面試的方式。具體辦法如下：
?。ㄒ唬┕P試+面試
1、筆試成績滿分100分，采取閉卷形式進行，筆試內容為公共基礎知識。筆試結束后，按筆試成績由高分到低分的順序和各崗位招聘人數(shù)的3倍比例確定進入面試人選（若最后一個應試名額因多人分數(shù)相同，超出參加面試人員比例時，則相同分數(shù)者均進入面試）。
2、面試采取結構化面試的方式，面試成績滿分為100分，計算平均分后得出成績，(面試成績保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理)。按照由高分到低分的順序進行錄用。
3、總成績計算。筆試、面試均采取百分制，總成績按照筆試和面試分別占40%、60%的比例合成計算。（筆試、面試及總成績均保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理）?？偝煽円?0分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。
(二) 直接面試
面試采取結構化面試的方式，面試成績滿分為100分，計算平均分后得出成績(面試成績保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理)。按照由高分到低分的順序進行錄用，低于60分者不予錄用。
五、體檢和政審
根據(jù)總成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢入圍人員（如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，面試成績高者入圍，若面試成績也相同者，則加試確定），體檢標準統(tǒng)一參照普通公務員錄用體檢標準進行，對體檢不合格者，不予錄用。對體檢合格人員由用人單位進行考察，重點考察考生的政治思想表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、業(yè)務能力等情況?？疾旌细竦臄M聘用人員，公示期滿后，無異議或雖有反映但不影響聘用的確定聘用。新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內到聘用單位辦理相關手續(xù)。因應聘人員個人原因，在規(guī)定日期前未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。因體檢、考察不合格以及棄權等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，可進行人員遞補，在該崗位的成績合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用合同簽訂以后不再遞補。
六、錄用及薪資待遇
1.用工性質為合同制，報考人員一經錄用，須按規(guī)定時間報到，如與原單位存在人事（勞動）爭議，均由本人負責協(xié)商解決。
2.試用期1個月，試用期滿經考核合格予以錄用，不合格者直接解除勞動關系，試用期間工資不低于丹陽市最低工資標準。一經錄用，繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷失業(yè)保險，年收入不低于財政核算編外用工工資標準。
七、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0511—86520152。
八、本公告由鎮(zhèn)江市丹陽生態(tài)環(huán)境局負責解釋。
|
