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2023年靖江市選聘黨政青年人才簡章
  為深入推進(jìn)“馬洲英才計劃”,進(jìn)一步充實黨政機(jī)關(guān)后備力量、優(yōu)化干部人才隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,決定公開選聘2023年靖江市黨政青年人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、選聘范圍及對象
  A類:通用類
  1.部分“雙一流”建設(shè)高校的全日制本科畢業(yè)生(具體高校名單見附件1)。
  2.“雙一流”建設(shè)高?;?023年度THE世界排名前200名境外高校的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(具體高校名單見附件2,本科須為上述高校全日制畢業(yè)生)。
  B類:專業(yè)類
  經(jīng)濟(jì)金融、暖通空調(diào)類專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不限學(xué)校)。
  注:A、B類選聘對象均不含定向、委培、獨立學(xué)院、專升本、非統(tǒng)招或在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的學(xué)生
  二、選聘人數(shù)
  計劃選聘16名左右,其中A類14名左右,選聘數(shù)量男女保持平衡;B類2名,經(jīng)濟(jì)金融、暖通空調(diào)類專業(yè)各1名。
  三、選聘條件
  1.政治立場堅定,綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿?,志愿到基層鍛煉,有一定的組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力。
  2.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,專業(yè)知識扎實,本科及以上各階段所學(xué)必修課程無補考或重修現(xiàn)象;各教育階段學(xué)籍檔案齊全,具有國家認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。
  3.博士研究生年齡不超過32周歲(即1991年1月1日及以后出生),碩士研究生年齡不超過28周歲(即1995年1月1日及以后出生),本科畢業(yè)生年齡不超過25周歲(即1998年1月1日及以后出生)。
  4.優(yōu)先選聘中共黨員(含預(yù)備黨員)、具有高校學(xué)生干部經(jīng)歷、獲得校級及以上表彰獎勵的學(xué)生。
  5.遵紀(jì)守法,未受過刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)等處分。
  6.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
  四、選聘程序
  1.報名與資格初審。主要采取網(wǎng)絡(luò)報名的形式,報名時間自發(fā)布日起至2023年2月20日。報名材料(電子版及有關(guān)證明材料原件掃描件)以電子郵件的方式(郵件名:姓名+院校+專業(yè))發(fā)送至靖江市委組織部人才工作科郵箱jjzzbrck@163.com。報名結(jié)束后,按照選聘條件對報名人員進(jìn)行資格初審,確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。
  相關(guān)材料包括:(1)報名表(見附件3,掃描下方二維碼或從“靖心靖享”人才服務(wù)平臺jsjjrc.gov.cn通知公告欄下載,需加蓋學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)主管部門或院系公章);(2)電子照片(近期正面免冠藍(lán)底證件照,JPG格式);(3)本人身份證正反面復(fù)印件;(4)《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、各階段學(xué)習(xí)成績單、獲得獎勵、發(fā)表文章等;(5)所在黨組織出具的政治面貌證明、學(xué)生干部任職證明等材料。
  2.資格復(fù)審。測試前組織資格復(fù)審,考生按照通知時間來靖參加資格復(fù)審,當(dāng)面提交各類材料原件。未能完整提供的或提供虛假材料和信息的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消參加選聘資格。通過復(fù)審的,發(fā)放綜合能力測試通知書。
  3.綜合能力測試。初定于2023年3月在靖江舉行綜合能力測試(具體時間、地點和測試形式另行通知)。從省外高校來靖參加測試的考生,按本科生、碩士生、博士生,分別給予一次性1000元、1500元、2000元補貼,省內(nèi)高??忌o予500元補貼。
  4.體檢。測試結(jié)束后按照一定比例從高分到低分確定體檢人選,因體檢階段放棄或體檢不合格產(chǎn)生缺額的,視情進(jìn)行遞補。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
  5.考察。考察工作由靖江市委組織部統(tǒng)一組織實施,通過與考生及師生、同事談話等方式,全面了解考生的政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、專業(yè)素養(yǎng)、發(fā)展?jié)摿瓦x聘志向等綜合表現(xiàn),及任職獎懲等情況。
  6.確定擬錄用人選。根據(jù)考察結(jié)果按選聘計劃數(shù)從高分到低分確定擬錄用人選,擬錄用人選在“靖心靖享”人才服務(wù)平臺公示。
  7.聘用。公示無異議的人選,與其簽訂就業(yè)協(xié)議,2023年8月,憑學(xué)歷學(xué)位證書原件、報到證簽訂聘用合同,辦理正式聘用手續(xù)。
  五、培養(yǎng)管理
  1.聘用人員由靖江市委組織部跟蹤管理,編制為財政全額撥款事業(yè)性質(zhì),直接納入市黨政后備干部人才庫重點培養(yǎng)。
  2.聘用人員到靖工作后,給予一定的購房補貼和生活補貼,補貼額度參照市級標(biāo)準(zhǔn)。
  3.聘用人員試用期為一年,A類選聘人員一般統(tǒng)一安排至市級機(jī)關(guān)部門、鎮(zhèn)街園區(qū)實踐鍛煉,B類選聘人員一般安排至相關(guān)部門或開發(fā)園區(qū)實踐鍛煉,試用期間人事關(guān)系、工資關(guān)系安排在靖江市青年人才儲備中心。
  4.聘用人員試用期滿,由靖江市委組織部對其進(jìn)行綜合考核,根據(jù)個人表現(xiàn)、崗位適應(yīng)及專業(yè)特長,定崗安排至相應(yīng)單位崗位,辦理正式聘用手續(xù)和轉(zhuǎn)正定級手續(xù)。對考核不合格或不服從組織安排、違反聘用管理規(guī)定的人員,解除聘用關(guān)系,人事關(guān)系轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu),由其自謀職業(yè)。
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
  選聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。
  監(jiān)督電話:0523-84890969(靖江市紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)。
  七、政策解釋
  本簡章由中共靖江市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
  咨詢電話:0523-89181516,0523-89181518(中共靖江市委組織部人才工作科)。
  附件:
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