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2023年蘇州高新區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生公告
  為加大優(yōu)秀青年人才引進力度,加強高素質(zhì)專業(yè)化教育人才儲備,經(jīng)研究,蘇州高新區(qū)教育系統(tǒng)面向全國“雙一流”建設(shè)高校和海外知名高校選聘150名應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生。本次選聘崗位納入事業(yè)單位編制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、選聘對象
  全國“雙一流”建設(shè)高校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培、定向、專升本、獨立學(xué)院畢業(yè)生和在職研究生)。應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)校屬于第二輪“雙一流建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單”(147所,附件2)。應(yīng)聘人員須為2023年畢業(yè)且在8月31日前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書。
  QS、THE、U.S.News、ARWU、CWUR世界大學(xué)排名最新榜單前百名國(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生(附件3)。應(yīng)聘人員須在2022年1月1日至資格復(fù)審前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證且尚未就業(yè)。
  具體選聘崗位、條件及另有要求的詳見《2023年蘇州高新區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表》(附件1)。
  二、選聘基本條件
  1.具有中華人民共和國國籍,政治立場堅定,愛黨愛國;品學(xué)兼優(yōu),綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)摿茫瑹o國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可,戶籍不限。
  2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
  3.遵紀守法,無違法犯罪記錄,未受過黨紀、政紀、校紀等處分。服從組織分配,自愿從事所分配的崗位工作。
  4.大學(xué)本科生為1998年7月1日以后出生,碩士研究生為1995年7月1日以后出生,博士研究生為1992年7月1日以后出生。
  5.2023年應(yīng)屆研究生學(xué)歷畢業(yè)生(含碩士研究生和博士研究生),本科及以上學(xué)歷階段均須全日制普通高校學(xué)歷,各學(xué)歷階段均須具有相應(yīng)學(xué)位。
  6.持有相應(yīng)學(xué)段及學(xué)科教師資格證書,暫未取得者可提供已經(jīng)參加全國中小學(xué)教師資格考試的合格證明或(筆試、面試)參考證明,且須承諾于2023年8月31日前取得,否則取消錄用資格。
  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
  8.實行回避制度,應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位。
  9.應(yīng)聘人員須對照本《公告》規(guī)定的選聘崗位和選聘條件如實申報,填寫的信息、提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實有效,如在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格審核結(jié)果的行為,一經(jīng)查實,隨時取消選聘和錄取資格,責任由應(yīng)聘人員自負。
  三、報名與資格審核
  本次選聘采用網(wǎng)上報名的方式。每位考生只能報考一個崗位。材料上傳和資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)進行。
  1.報名網(wǎng)址:蘇州高新區(qū)教師招聘網(wǎng)站:https://jssnd.edu.cn/oa/Cilent/Show/ShowRecruitInfo
  網(wǎng)上填報建議使用360瀏覽器(極速模式)、火狐瀏覽器或Google瀏覽器。
  2.網(wǎng)上報名時間:2023年1月13日9:00-1月18日16:00。
  3.資格初審時間:2023年1月13日9:00-1月19日16:00。
  4.報名要求:
  (1)信息錄入:按照報名系統(tǒng)提示和選聘崗位要求,如實填報個人信息,詳細填寫在校期間的任職情況、獲得的各類獎項榮譽以及實習實踐經(jīng)歷等。
  (2)照片上傳:近期電子免冠2寸正面證件照,130×170像素,JPG格式,大小為20KB以下。
  (3)報名材料上傳:上傳材料作為綜合能力評價的主要依據(jù),上傳截止時間2023年1月18日16:00。應(yīng)聘人員須按照網(wǎng)站提示上傳材料(上傳照片或電子掃描件要求:單個文件大小不超過2M,格式為PDF、JPG,要求清晰、位正,留學(xué)回國人員的外文材料全部需要翻譯成中文版本,中外文對照版本均須上傳):
 ?、俦救藨艨诒臼醉摵捅救隧?集體戶口出具相關(guān)材料)、第二代有效身份證;
 ?、谒谠盒.厴I(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(注:須出具空白協(xié)議書,若網(wǎng)簽的須提供網(wǎng)址且截屏上傳);
 ?、鄞T士研究生還需提供本科階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書,博士研究生提供碩士研究生及本科階段畢業(yè)證書和學(xué)位證書;
 ?、軐W(xué)生證、學(xué)信網(wǎng)中查驗的各學(xué)段的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》;
 ?、菰谛F陂g的所學(xué)課程成績單(加蓋院校教務(wù)部門公章);
 ?、藿處熧Y格證書或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(暫無者可提供已經(jīng)參加全國中小學(xué)教師資格考試(筆試或面試)的參考證明);
 ?、吒咝F陂g的獲獎證書(校級及以上獎學(xué)金、校優(yōu)秀畢業(yè)生、校級及以上三好學(xué)生、校級及以上優(yōu)秀學(xué)生干部、校級及以上師范生教學(xué)基本功大賽(教學(xué)技能)獎項等);計算機和英語能力相關(guān)證明材料;學(xué)生干部任職經(jīng)歷及證明材料;發(fā)表論文、參加社會實踐及其他實績材料;
 ?、嗔魧W(xué)回國人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》,尚未取得《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》的,可以先辦理報名手續(xù),憑《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》進行資格復(fù)審。
  5.開考比例:各崗位開考比例詳見《2023年蘇州高新區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生崗位簡介表》(附件1)。如未達到開考比例,將核減或取消該選聘崗位,相關(guān)信息通過蘇州高新人才網(wǎng)(http://www.sndhr.com)及蘇州高新區(qū)教師招聘網(wǎng)站發(fā)布。
  四、綜合能力評價
  選聘單位對通過初審人員進行綜合能力評價,按選聘計劃數(shù)5∶1的比例從高分到低分確定進入試教人員名單;報名人數(shù)與計劃選聘人數(shù)之比不超過5∶1的崗位,按實際符合人數(shù)進入試教,進入試教人員名單在蘇州高新人才網(wǎng)及蘇州高新區(qū)教師招聘網(wǎng)站發(fā)布。
  五、試教、資格復(fù)審和面試
  試教、資格復(fù)審和面試時間初步定于2月中上旬,具體時間和地點將提前在蘇州高新人才網(wǎng)和蘇州高新區(qū)教師招聘網(wǎng)站另行公告。
  1.試教:試教采用模擬上課的形式,所有學(xué)科均要參加試教,其中音樂、體育、美術(shù)專業(yè)需增設(shè)專業(yè)技能考核。試教總分為100分,設(shè)60分為合格分數(shù)線。從試教合格者中按照高分到低分的順序,按選聘崗位2∶1的比例確定參加面試人選。不足2∶1比例的,按實際符合條件人數(shù)確定進入面試人選。
  2.資格復(fù)審在面試前進行,主要是對面試入圍對象是否符合選聘崗位所需資格條件進行復(fù)審。復(fù)審合格的,當場發(fā)放面試通知書;復(fù)審不合格的,取消面試資格。具體時間和地點在公布試教成績時予以發(fā)布,面試時間一般安排在資格復(fù)審的第二天。
  3.面試:面試為結(jié)構(gòu)化面試,內(nèi)容為專業(yè)基本素養(yǎng)及基本能力,面試總分為100分,設(shè)60分為合格分數(shù)線。面試成績合格者,按試教成績占60%與面試成績占40%合計考試總分。
  分值計算保留小數(shù)點后二位小數(shù),第三位四舍五入。如考試總分相同,以試教成績高者在前。如再相同,則綜合能力評價分數(shù)高者在前。
  六、體檢考察
  在面試成績合格人員中,根據(jù)考試總分從高分到低分按選聘計劃1∶1的比例,確定進入體檢的人選。體檢項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進行,體檢不合格者不得聘用。對體檢合格者組織考察(政審),考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。
  七、公示聘用
  考察結(jié)束后,對擬錄取對象公示7個工作日,經(jīng)公示無異議,辦理錄用手續(xù)。因應(yīng)聘人員在體檢、考察、公示不合格或主動放棄出現(xiàn)缺額時,在該崗位面試合格人員中,按考試總分從高分到低分依次遞補。錄取后(錄取通知書開出之日起)放棄錄取資格的,不再遞補。
  錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到并簽訂聘用合同,逾期不報到的,取消聘用資格。事業(yè)單位新聘用人員應(yīng)當在選聘單位最低服務(wù)3年(含試用期),試用期為1年,工資福利待遇按規(guī)定標準執(zhí)行。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
  八、紀律與監(jiān)督
  選聘工作堅持公開公平公正,嚴格標準,規(guī)范程序,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。特設(shè)監(jiān)督舉報電話:0512-68751680。
  九、本公告由蘇州高新區(qū)教育系統(tǒng)選聘優(yōu)秀畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。
  咨詢電話:0512-68751651、68751659、68751689。
  附件:
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