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筆試合格分?jǐn)?shù)線為卷面總分?jǐn)?shù)的50%。
筆試成績按百分制計算，從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)1:3比例確定參加資格復(fù)審人員。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后7個工作日內(nèi)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。筆試成績在無錫人事考試專欄上查詢。
五、資格復(fù)審
資格復(fù)審時，考生須提供：學(xué)歷、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件)、身份證、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等招聘崗位要求的證明材料的原件及一份復(fù)印件。報考職位要求有工作經(jīng)歷及年限的，需提供工作經(jīng)歷及年限證明材料(如勞動合同、社保繳費證明等)。若在報考資格復(fù)審時考生信息和網(wǎng)上報名提供信息不一致的，報考資格復(fù)審為不合格。對沒有通過資格復(fù)審的，將被取消面試資格。面試名單公布后不再遞補(bǔ)面試人員。
六、面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。根據(jù)資格復(fù)審結(jié)果，按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試成績當(dāng)場公布，滿分為100分，合格線為60分。面試成績不合格者不進(jìn)入體檢程序。
2.參加面試的考生繳納100元面試費。
3.考生總成績計算辦法：所有成績采用百分制計算。按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，計算報考人員總成績。總成績相同時以面試成績高的為先。
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