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2022年江蘇農(nóng)商行春季校園招聘公告匯總
2022鹽城射陽縣行政審批局招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員公告

  為更好的選拔適崗人才,經(jīng)中共射陽縣委機構(gòu)編制委員會辦公室(射編辦函﹝2022﹞55號)批準,射陽縣行政審批局決定面向社會公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員4名,具體事項公告如下:

  一、招錄職位及條件

  市民大廳解說員 1名

  行政審批局工作人員一 1名

  行政審批局工作人員二 1名

  行政審批局工作人員三 1名

  二、報考條件

  (一)堅定習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,擁護黨的基本路線和各項方針、政策。

  (二)遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè),團結(jié)協(xié)作;政治素質(zhì)好、作風(fēng)正派、責(zé)任心強、具有團隊精神、合作意識強,具備一定的耐心;具有射陽縣戶籍或者常住射陽人口。

  (三)崗位相關(guān)要求詳見附件一:《射陽縣行政審批局公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員崗位表》。

  (四)相關(guān)專業(yè)要求參考《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

  三、報名

  (一)報名時間、方式、地點

  報名時間:2022年6月13日至2022年6月15日。

  報名方式:現(xiàn)場報名。

  報名地點:江蘇射陽人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園西二樓射陽縣人力資源有限公司辦公室(射陽縣幸福大道3號)。

  (二)報名材料及資格審查

  1.報名材料

  報考者報名時須提交下列材料:

  (1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;

  (2)下載并填寫附件二:《射陽縣行政審批局公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員報名登記表》、附件三:《新冠肺炎疫情防控告知暨考生承諾書》;

  (3)身份證、學(xué)歷證書、戶口簿原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

  (4)崗位任職所需要的相關(guān)證件等材料在現(xiàn)場報名審核時必須提供原件。

  應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的居民身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

  2.資格審核

  資格審核貫穿招聘工作全過程,報名人員對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責(zé),在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假,一經(jīng)查實即取消報考及聘用資格。

  (三)其他事項

  1.本次公開招聘設(shè)1:2開考比例,如未達到開考比例,核減相應(yīng)崗位招聘計劃數(shù)直至取消該崗位的招聘計劃。

  2.本次公開招聘參照江蘇省物價局、江蘇省財政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復(fù)函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定,收取報考人員考試費每人100元(報名日期截止后,因個人原因不能參加考試的不予退費)。

  3.現(xiàn)在射陽縣人力資源有限公司派遣到機關(guān)事業(yè)單位且尚未離職的政府購買服務(wù)崗位工作人員不得報考。

  四、考試方式、科目、時間和實施辦法

  本次公開招聘采用筆試與面試相結(jié)合的辦法進行。

  (一)筆試(總分為100分)

  1.筆試時間:見準考證。

  2.考試科目:公共基礎(chǔ)知識。

  3.準考證領(lǐng)取時間:2022年6月17日上午9:00-11:00。

  4.準考證領(lǐng)取地點:射陽縣人力資源有限公司辦公室。

  報名人員應(yīng)攜帶準考證和身份證,按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

  按目前疫情防控有關(guān)要求,考生于考試當天進入考點時,應(yīng)主動向工作人員出示“健康碼”、通信大數(shù)據(jù)行程卡,并配合檢測體溫和掃描場所碼。“健康碼”為綠碼、行程卡無異常且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫<37.3℃,無干咳、乏力、嗅覺/味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等異常癥狀的人員方可進入考點參加考試。

  (二)面 試

  1.面試人選確定:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分,按招考計劃數(shù)1:3比例確定面試人選(含末位同分者),不足部分按實際人數(shù)確定面試人選。

  2.面試內(nèi)容:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力等情況,面試成績當場通知考生。

  3.面試時間:具體時間以招聘部門通知為準,未按規(guī)定時間參加面試的考生作為自動放棄處理,取消考試資格。

  參加面試人員,請保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門及時通知到本人,聯(lián)系不到者視為自動放棄。

  (三)總成績計算方法

  筆試、面試成績各按50%比例計入最終的總成績,總成績保留小數(shù)點后兩位。

  五、體檢、考察、公示、聘用

  (一)體 檢

  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢費用自理??偝煽兿嗤瑫r,取筆試成績得分高者參加體檢,筆試和面試成績均相同時,取學(xué)歷高者參加體檢,仍相同時加試決出名次(加試方式、時間、地點另行通知)。

  體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

  (二)考 察

  對體檢合格人員由射陽縣行政審批局組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標準執(zhí)行。

  因個人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。

  (三)公 示

  擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源有限公司網(wǎng)站公示5個工作日。

  (四)聘 用

  擬聘用人員名單公示期滿無異議的,由射陽縣人力資源有限公司在公示期滿后10個工作日內(nèi),與擬聘用人員辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,派遣到射陽縣行政審批局工作。擬聘用人員逾期未簽訂勞動合同的,視為自動放棄。勞動合同簽訂后,本次招聘全部結(jié)束,不再遞補。

  新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動關(guān)系。

  六、薪酬待遇

  聘用人員實行3個月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。

  試用期工資不低于省定我縣最低工資標準。試用期結(jié)束后,工資按照《射陽縣縣直機關(guān)、事業(yè)單位購買服務(wù)用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的辦公輔助崗位核定薪酬標準,同時享受“五險一金”待遇。

  七、招聘政策咨詢

  咨詢電話:0515-82396606 (射陽縣行政審批局)

  咨詢電話:0515-69222866 (縣人力資源公司)

  八、招聘工作監(jiān)督

  參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作若干問題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號)執(zhí)行,縣紀委派駐縣人社紀檢組對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0515-82312222

  附件一:《射陽縣行政審批局公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員崗位表》.xls

  附件二:《射陽縣行政審批局公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員報名登記表》.xls

  附件三:《新冠肺炎疫情防控告知暨考生承諾書》.doc

  射陽縣行政審批局

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