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2022蘇州銀行金融市場(chǎng)總部資產(chǎn)管理部招聘啟事(153)號(hào)
為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)蘇州銀行金融市場(chǎng)總部資產(chǎn)管理部面向社會(huì)公開(kāi)招聘，真誠(chéng)邀請(qǐng)敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用?，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！
一、 招聘崗位及任職條件
◆投資經(jīng)理崗（FOF投資方向） 2名
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對(duì)公募基金產(chǎn)品、基金經(jīng)理及公募基金公司進(jìn)行跟蹤、研究，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的盡調(diào)、定性定量研究，協(xié)助建立好基金產(chǎn)品和基金經(jīng)理庫(kù)，做好定期維護(hù)，協(xié)助搭建跟蹤體系，并進(jìn)行歸因分析、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等；
2.參與FOF組合的構(gòu)建與日常管理，后續(xù)的投后管理、動(dòng)態(tài)跟蹤、績(jī)效評(píng)估，并對(duì)組合優(yōu)選、調(diào)倉(cāng)提出建議，其中投資崗負(fù)責(zé)FOF組合的投資管理，制定FOF配置計(jì)劃和投資策略，在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行投資決策，完成投資業(yè)績(jī)目標(biāo)；
3.協(xié)助量化模型、大類(lèi)資產(chǎn)配置研究開(kāi)發(fā)，協(xié)助開(kāi)發(fā)FOF產(chǎn)品策略，協(xié)助進(jìn)行理論研究；
4.其他數(shù)據(jù)要求，做好研究支持工作，撰寫(xiě)各類(lèi)分析報(bào)告、研究報(bào)告、定期報(bào)告等；
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下，具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景，金融、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.具備2年及以上的商業(yè)銀行、基金、券商、保險(xiǎn)、信托等金融機(jī)構(gòu)理財(cái)產(chǎn)品運(yùn)作管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)理財(cái)業(yè)務(wù)有一定了解；
3.具有良好的宏觀經(jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)的分析能力；
4.富有團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)，工作積極主動(dòng)、細(xì)致耐心。
二、招聘流程
報(bào)名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
四、報(bào)名方式及相關(guān)說(shuō)明
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年1月18日；
2.報(bào)名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名為唯一報(bào)名方式，請(qǐng)勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；
3.在法律法規(guī)等相關(guān)政策允許范圍內(nèi)，蘇州銀行可根據(jù)報(bào)名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；
4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準(zhǔn)；蘇州銀行招聘不會(huì)收取任何費(fèi)用！
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