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2023年中國(guó)光大銀行南寧分行校園招聘啟事
一、南寧分行簡(jiǎn)介
中國(guó)光大銀行南寧分行成立于1999年3月，是第一個(gè)進(jìn)駐廣西的股份制商業(yè)銀行。目前，分行轄屬二級(jí)分行4家，分別為柳州分行、桂林分行、欽州分行和北海分行，全區(qū)共26 家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，4家社區(qū)支行。分行秉承“家園文化、陽(yáng)光文化、崇商文化、擔(dān)當(dāng)文化”的企業(yè)文化，以打造“一流財(cái)富管理銀行”為戰(zhàn)略愿景，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，并在綜合經(jīng)營(yíng)、公司業(yè)務(wù)、交易銀行業(yè)務(wù)、理財(cái)業(yè)務(wù)、信用卡業(yè)務(wù)、數(shù)字金融業(yè)務(wù)等方面培育了較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。
截至2022年6月末，分行資產(chǎn)總額585億元，一般性存款464.8億元，各項(xiàng)貸款余額587.9億元，存、貸款規(guī)模位居股份制銀行前列，信用卡連續(xù)三年交易額超1000億元，穩(wěn)居廣西銀行業(yè)第二位。在追求自身穩(wěn)健發(fā)展的同時(shí)，分行認(rèn)真履行金融央企的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)持服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)民生，竭誠(chéng)為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的綜合金融服務(wù)，曾多次榮獲“金融機(jī)構(gòu)支持廣西經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”和“有競(jìng)爭(zhēng)力股份制銀行獎(jiǎng)”，同時(shí)分行積極開(kāi)展各類公眾教育活動(dòng)，踴躍參與公益事業(yè)，持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，榮獲“服務(wù)八桂綜合貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“綠色金融先鋒銀行”、“鄉(xiāng)村振興先鋒銀行”等多項(xiàng)榮譽(yù)。
為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀有志于光大事業(yè)、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟，共筑美好未來(lái)。
二、招聘崗位
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崗位類別
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崗位名稱
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崗位職責(zé)
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工作地點(diǎn)
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管理培訓(xùn)生
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管理培訓(xùn)生
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通過(guò)在基層網(wǎng)點(diǎn)或業(yè)務(wù)條線部門(mén)等多個(gè)崗位輪崗工作，全面了解銀行業(yè)務(wù)及工作流程，
提升綜合能力，為分行公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、金融市場(chǎng)、財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)管理、
綜合管理等崗位儲(chǔ)備人才，再根據(jù)個(gè)人能力及表現(xiàn)，選拔至相應(yīng)崗位。
（原則上要求碩士研究生及以上學(xué)歷）
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南寧
柳州
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類
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客戶經(jīng)理
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主要從事公司/零售客戶的拓展維護(hù)、業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)，包括產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)、
市場(chǎng)拓展、風(fēng)險(xiǎn)管理等工作，為客戶提供專業(yè)化的金融服務(wù)。
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南寧
柳州
桂林
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柜面操作類
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綜合柜員崗
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主要從事運(yùn)營(yíng)結(jié)算相關(guān)服務(wù)工作。
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南寧
柳州
欽州
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柜面操作類
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專職柜員崗
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專職柜員合同期內(nèi)，主要從事運(yùn)營(yíng)條線的柜面結(jié)算相關(guān)服務(wù)工作。
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南寧
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三、招聘條件
?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國(guó)家大政方針；自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”。
（二）愛(ài)國(guó)愛(ài)行，愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
?。ㄈ┱\(chéng)實(shí)守信，德才兼?zhèn)?，廉潔自律，身體健康。
（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
?。ㄎ澹┚哂休^強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí)，無(wú)任何違規(guī)違紀(jì)行為。
?。┓衔倚袉T工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求；無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
?。ㄆ撸┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：
1.國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國(guó)家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。
注：對(duì)于專職柜員崗，要求如下：
?。?）身體健康，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄；
?。?）具備經(jīng)濟(jì)、管理及其他相關(guān)專業(yè)，原則上大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
?。?）年齡在26周歲（不含）以下；
?。?）符合我行柜員崗位核心勝任能力要求，并具備相關(guān)的任職資格。
（八）對(duì)參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個(gè)不摘”的政策要求，針對(duì)國(guó)家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。
?。ň牛?yīng)聘者須為從最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
四、招聘流程及時(shí)間安排
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序號(hào) |
階段 |
時(shí)間安排 |
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1 |
網(wǎng)上報(bào)名、在線測(cè)評(píng) |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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2 |
簡(jiǎn)歷篩選 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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3 |
現(xiàn)場(chǎng)宣講/空中宣講 |
2022年9月中旬-10月中旬 |
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4 |
筆試 |
2022年10月下旬 |
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5 |
面試 |
2022年11月-12月 |
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6 |
體檢及考察 |
2022年11月-12月 |
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7 |
簽約 |
2022年11月-12月 |
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8 |
入職 |
以分行通知為準(zhǔn) |
?。ㄒ陨蠒r(shí)間安排為擬定時(shí)間，如有調(diào)整另行通知）
五、簡(jiǎn)歷投遞方式
簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2022年10月20日
簡(jiǎn)歷投遞地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
?。ǘ┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再發(fā)布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，招聘過(guò)程未涉及任何收費(fèi)項(xiàng)目。
?。ㄋ模?yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。
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