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2024年貴陽(yáng)銀行社會(huì)招聘啟事（10.14）
黨委秘書(shū)崗
需求單位
總行
需求部門
黨委秘書(shū)部
招聘人數(shù)
1
有效結(jié)束日期
2024-10-21
工作職責(zé)
負(fù)責(zé)黨委重要文件、重要報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話、綜合性材料的起草工作。負(fù)責(zé)黨委會(huì)議，民主生活會(huì)等重要會(huì)議的籌備、組織和相關(guān)文稿的起草工作。負(fù)責(zé)黨委相關(guān)重大活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)及日常服務(wù)工作。
職位要求
1.年齡35周歲（含）以下;
2.中共黨員;
3.研究生及以上學(xué)歷，如畢業(yè)于36所A類“雙一流”院校及財(cái)經(jīng)類5所院校（對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)），學(xué)歷可放寬至本科;
4.金融、經(jīng)濟(jì)、新聞、政教、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè);
5.連續(xù)3年及以上黨政機(jī)關(guān)或國(guó)有企業(yè)黨政工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
6.具備較強(qiáng)的政治素質(zhì)和專業(yè)能力，有較強(qiáng)的文字功底和寫(xiě)作能力，工作思路清晰，有創(chuàng)新思維，具備履職所需的政策理論水平;
7.有黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且在年度考核中連續(xù)2年評(píng)為“優(yōu)秀”或連續(xù)3年評(píng)為“良好”及以上的，學(xué)歷可放寬至其他一本院校本科;
8.符合貴陽(yáng)銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定（不存在配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽(yáng)銀行工作的情況。
工作地點(diǎn)
貴陽(yáng)市
組織建設(shè)崗
需求單位
總行
需求部門
黨建工作部
招聘人數(shù)
1
有效結(jié)束日期
2024-10-21
工作職責(zé)
負(fù)責(zé)協(xié)助制定和完善黨組織建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，全行黨建工作年度計(jì)劃（要點(diǎn)），黨建工作考核辦法的擬定。負(fù)責(zé)黨組織的設(shè)立、調(diào)整和撤銷等工作，組織開(kāi)展黨組織換屆選舉工作，指導(dǎo)基層黨組織開(kāi)展組織生活，抓黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。同時(shí)，統(tǒng)籌做好全行黨費(fèi)及黨組織工作經(jīng)費(fèi)的使用。
職位要求
1.年齡35周歲（含）以下;
2.中共黨員;
3.研究生及以上學(xué)歷，如畢業(yè)于36所A類“雙一流”院校及財(cái)經(jīng)類5所院校（對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)），學(xué)歷可放寬至本科;
4.金融、經(jīng)濟(jì)、新聞、政教、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè);
5.連續(xù)3年及以上黨政機(jī)關(guān)或國(guó)有企業(yè)黨政工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
6.具備較強(qiáng)的政治素質(zhì)和專業(yè)能力，有較強(qiáng)的文字功底和寫(xiě)作能力，工作思路清晰，有創(chuàng)新思維，具備履職所需的政策理論水平;
7.有黨務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且在年度考核中連續(xù)2年評(píng)為“優(yōu)秀”或連續(xù)3年評(píng)為“良好”及以上的，學(xué)歷可放寬至其他一本院校本科;
8.符合貴陽(yáng)銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定（不存在配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽(yáng)銀行工作的情況。
工作地點(diǎn)
貴陽(yáng)市
人力資源規(guī)劃崗
需求單位
總行
需求部門
規(guī)劃管理部
招聘人數(shù)
1
有效結(jié)束日期
2024-10-21
工作職責(zé)
根據(jù)全行戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，擬定全行人力資源管理中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃和短期計(jì)劃;組織開(kāi)展全行人力資源現(xiàn)狀盤點(diǎn)，定期對(duì)全行用工狀況進(jìn)行監(jiān)測(cè);擬定全行人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，擬定和完善人才隊(duì)伍總量、結(jié)構(gòu)、效能等相關(guān)政策制度;收集分析人力資源管理外部政策、行業(yè)動(dòng)向，組織編寫(xiě)人力資源專題研究報(bào)告。
職位要求
1.年齡30周歲（含）以下;
2.中共黨員;
3.研究生及以上學(xué)歷，如畢業(yè)于36所A類“雙一流”院校及財(cái)經(jīng)類5所院校（對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)），學(xué)歷可放寬至本科;
4.經(jīng)濟(jì)、金融、法律、計(jì)算機(jī)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);
5.兩年及以上大型國(guó)有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
6.具備良好的道德品質(zhì)，較強(qiáng)的專業(yè)能力、交流溝通和分析能力;
7.符合貴陽(yáng)銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定（不存在配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽(yáng)銀行工作的情況）。
工作地點(diǎn)
貴陽(yáng)市
薪酬管理崗
需求單位
總行
需求部門
薪酬管理部
招聘人數(shù)
1
有效結(jié)束日期
2024-10-21
工作職責(zé)
參與擬定薪酬管理政策、規(guī)章制度;貫徹執(zhí)行本行薪酬相關(guān)政策和規(guī)章制度，對(duì)下級(jí)機(jī)構(gòu)的薪酬事項(xiàng)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;開(kāi)展崗位績(jī)效年度考核;準(zhǔn)確制作、審核工資報(bào)表，負(fù)責(zé)薪資發(fā)放的日常管理工作;參與完成人力費(fèi)用預(yù)算、成本監(jiān)控的制定與執(zhí)行;負(fù)責(zé)薪資管理相關(guān)檔案資料整理保管工作。
職位要求
1.年齡30周歲（含）以下;
2.中共黨員;
3.研究生及以上學(xué)歷，如畢業(yè)于36所A類“雙一流”院校及財(cái)經(jīng)類5所院校（對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)），學(xué)歷可放寬至本科;
4.經(jīng)濟(jì)、金融、法律、計(jì)算機(jī)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);
5.兩年及以上大型國(guó)有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
6.具備良好的道德品質(zhì)，較強(qiáng)的專業(yè)能力、交流溝通和分析能力;
7.符合貴陽(yáng)銀行親屬回避相關(guān)規(guī)定（不存在配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬在貴陽(yáng)銀行工作的情況）。
工作地點(diǎn)
貴陽(yáng)市
原標(biāo)題：貴陽(yáng)銀行
文章來(lái)源：https://job.bankgy.com:7000/zp.html#/channel/02
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