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2024年全球公共安全合作論壇(連云港)服務(wù)中心招聘工作人員公告
  全球公共安全合作論壇(連云港)服務(wù)中心是省公安廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省連云港市海州區(qū)通灌南路85號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化省屬事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等規(guī)定,現(xiàn)將公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、報(bào)考條件
  1.具有中華人民共和國國籍;
  2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
  3.具有良好的品行;
  4.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年11月25日至2006年11月29日之間出生)。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,年齡放寬至40周歲(1983年11月25日之后出生)。
  5.應(yīng)聘人員報(bào)考時(shí)須具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見“招聘崗位表”)。能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2024年普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2024年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱“專業(yè)參考目錄”)。
  6.學(xué)歷學(xué)位應(yīng)是國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。
  7.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  二、報(bào)名
  1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳、資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。
  (1)報(bào)名、照片上傳:11月25日9∶00-11月29日16∶00;
 ?。?)資格初審:11月25日9∶00-11月30日16∶00;
 ?。?)陳述申辯:11月25日-12月1日期間9∶00-16∶00;
 ?。?)對(duì)初審異議的處理:11月25日9∶00-12月1日18∶00;
  2.網(wǎng)上確認(rèn)
  (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。
  (2)本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報(bào)名成功。
 ?。?)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。
  3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
  通過資格初審的應(yīng)聘人員,請(qǐng)于12月9日9:00起到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題,請(qǐng)撥打電話:025-52616712。
  4.報(bào)名注意事項(xiàng)
  (1)應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
  省公安廳根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明,或國家、江蘇省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。
 ?。?)開考比例為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在12月2日9:00-12:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
 ?。?)應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
  (5)有下列情形之一的,請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘:
 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 ?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
 ?、?024年11月29日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
  三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
  1.筆試
 ?。?)筆試主要測(cè)試招聘崗位所需的基本能力和素質(zhì),不指定輔導(dǎo)用書。筆試為全程封閉考試,滿分為100分,筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
  (2)筆試時(shí)間為2024年12月15日。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。
 ?。?)筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)?cè)谑」矎d官方網(wǎng)站進(jìn)行公布(網(wǎng)址:https://gat.jiangsu.gov.cn),應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)或準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
  2.資格復(fù)審
  面試前,省公安廳將在筆試成績(jī)合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審(如有同分的,同分人員全部參加資格復(fù)審,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定)。因資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在筆試合格者中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員,確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單將在省公安廳官方網(wǎng)站進(jìn)行公布(網(wǎng)址:https://gat.jiangsu.gov.cn)。
  復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件:(1)身份證;(2)最高學(xué)歷、學(xué)位證書;在國(境)外已取得學(xué)歷學(xué)位的,需提供《留學(xué)回國人員證明》、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及所學(xué)課程的證明材料等原件,已結(jié)束學(xué)業(yè),尚未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書的,需要提供本人護(hù)照、學(xué)習(xí)成績(jī)單、學(xué)習(xí)經(jīng)歷證明等;(3)專業(yè)證書;(4)國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生另需提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;(5)其他符合崗位報(bào)考要求的證明材料。
  3.面試
  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員,面試總分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為50分,沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,合格分?jǐn)?shù)線為60分。沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。
  4.采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)??荚嚳偝煽?jī)按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例合成,筆試、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理??偝煽?jī)保留原始計(jì)算數(shù)值。若考試總成績(jī)相同時(shí),筆試成績(jī)高者優(yōu)先;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,?duì)成績(jī)相同的人員組織面試加試。
  四、體檢與考察
 ?。?)考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),在考試合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 ?。?)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,參照人民警察考錄有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī),形成考察報(bào)告。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。
  五、公示與聘用
  擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。公示期滿、無異議的人員,按照管理權(quán)限報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用備案和進(jìn)人手續(xù),并與其簽訂聘用合同。
  新聘用專業(yè)技術(shù)人員的試用期一般不超過3個(gè)月,情況特殊的可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的,取消聘用資格,解除聘用合同。
  擬聘用人員一般與單位簽訂3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在本單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
  六、遞補(bǔ)
  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),將在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用備案后不再遞補(bǔ)。
  七、招聘政策咨詢
  全球公共安全合作論壇(連云港)服務(wù)中心負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
  咨詢電話:025-83526125。
  八、招聘工作監(jiān)督
  省公安廳對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
  監(jiān)督電話:025-83526134。
  九、招聘工作舉報(bào)
  江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
  舉報(bào)信箱:js_sydwgkzp@163.com,
  舉報(bào)電話:025-83338112。
  十、技術(shù)支持
  1.系統(tǒng)注冊(cè)、登錄咨詢電話:025-83278731
  2.報(bào)名技術(shù)支持電話:025-52616712
  原標(biāo)題:全球公共安全合作論壇(連云港)服務(wù)中心2024年公開招聘工作人員公告
  文章來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2024/11/15/art_78506_11419699.html

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