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根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和人才隊伍建設(shè)需要，按照國家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定，江蘇省揚州技師學院現(xiàn)面向社會公開招聘高層次人才，公告如下：
一、報考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。
（三）具有良好的品行。
?。ㄋ模┓稀?023年江蘇省揚州技師學院公開招聘高層次人才崗位條件簡介表》（以下簡稱《崗位簡介表》，附后）中各崗位所規(guī)定的具體資格條件。
（五）具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡40周歲（1982年8月15日以后出生，其他限定的年齡計算參照此方法進行）及以下。《崗位簡介表》另有規(guī)定的從其規(guī)定。
?。┤〉米鎳箨懫胀ǜ咝W歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（七）符合回避要求及招聘公告規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人，國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員，不得報考。
二、招聘程序和方法
（一）報名與資格審查
自公告發(fā)布之日起接受報名，報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行，應(yīng)聘人員下載報名信息表（附件2），按崗位要求如實填寫本人信息后，將報名表電子檔及崗位要求的相關(guān)證明材料電子版發(fā)送至郵箱：jsxyrsc2023@163.com。報名截止時間為2023年8月22日16:00。
資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報名資格、面試資格乃至聘用資格。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息表3個工作日后，可通過郵箱查詢是否通過資格初審，通過資格初審的即為報名成功，不能再報考其他崗位。
本次招聘崗位不限開考比例，采用面試的方式進行考試。報名成功人數(shù)超過招聘計劃數(shù)20倍的，將增加筆試環(huán)節(jié)。具體時間、地點以江蘇省揚州技師學院通知為準。
面試前對通過資格初審的人員進行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消面試資格。
如應(yīng)聘人員對本人資格審查未予通過有異議的，可及時向江蘇省揚州技師學院進行陳述、申辯。
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1、若增加筆試環(huán)節(jié)，筆試主要考察專業(yè)知識及教育學、心理學基礎(chǔ)知識，其中專業(yè)知識占80%，教育學心理學基礎(chǔ)知識占20%，筆試采用百分制計分，合格分數(shù)線為60分。
2、筆試時間、地點將提前10日在江蘇省揚州技師學院網(wǎng)站(http://www.yzjsxy.com/)另行公告，請報名成功者給予關(guān)注，并按公告明確的時間打印準考證，逾期者責任自負。
3、考生應(yīng)按照筆試準考證上確定的具體時間和地點及有關(guān)要求參加筆試。
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1、面試人選確定
未增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的，通過報名資格初審的人員，即為參加面試的人選；增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的，對筆試合格分數(shù)線及以上人員，按招聘崗位計劃數(shù)9倍的比例（不足該比例的以實際人數(shù)為準），以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。
2、面試
面試主要測試考生履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試采用百分制計分，合格分數(shù)線為60分。面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。具體時間、地點以江蘇省揚州技師學院通知為準。
參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。
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符合上述“（三）面試”有關(guān)最低合格標準的應(yīng)聘人員：
未增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的，面試成績即為總成績；增設(shè)筆試環(huán)節(jié)的，按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算總成績。
根據(jù)入圍考生總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員；如面試成績?nèi)韵嗤瑒t另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢工作按有關(guān)規(guī)定實施，體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
（五）考察
體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實施。
因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時，均按該崗位考生總成績成績從高分到低分依次遞補。
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考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單按規(guī)定在相關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。
（七）聘用
公示期滿，符合聘用條件的，按規(guī)定權(quán)限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與擬聘人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年。擬聘人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同（聘用協(xié)議等）或存有其他人事勞動等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。招聘結(jié)果備案后放棄聘用資格的不再遞補。
因資格審查或體檢或考察不合格等原因，取消考生相應(yīng)資格時，及時告知考生取消資格決定的內(nèi)容及依據(jù)等。
聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、聘后管理及待遇
聘用人員實行6個月試用期制度（初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月）。試用期滿經(jīng)考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，按規(guī)定解除聘用合同。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀律與監(jiān)督
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律。做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，自覺接受社會的監(jiān)督，增強招聘工作的公開性和透明度。市人力資源和社會保障局舉報電話：0514-80978061。邀請市紀委市監(jiān)委等部門對招聘工作全過程進行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：市紀委市監(jiān)委0514-12388，江蘇省揚州技師學院0514-87922858。
五、本公告中“以上”“以下”“以后”均包括本項，未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、本公告由江蘇省揚州技師學院負責解釋。
咨詢電話：0514-89337537
>>>點擊下載：
原文標題：2023年江蘇省揚州技師學院公開招聘高層次人才公告
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