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為進一步加強人民法院司法輔助隊伍建設，提高為審判工作服務的能力，現面向社會公開招聘司法輔助人員10名，公告如下：
01
報考崗位
司法輔助人員。
02
報考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。
（二）擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律。
?。ㄈ┤罩破胀ǜ咝１究萍耙陨蠈W歷，退伍復員軍人學歷可放寬至大專，專業(yè)不限；有法律專業(yè)畢業(yè)的或從事過法律工作的，同等條件下優(yōu)先。
?。ㄋ模┠挲g在30周歲以下（1993年7月1日以后出生）。
?。ㄎ澹┠行詢羯砀?70cm以上，女性凈身高160cm以上。
?。┥眢w健康，具備正常履行報考崗位的身體條件。
?。ㄆ撸┯邢铝星闆r之一的不得報考：
1. 曾受過刑事、行政處罰或紀律處分的;
2. 曾被開除公職或被辭退的；
3. 涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的;
4. 受處分期間或者未滿影響期限的；
5. 失信被執(zhí)行人被實施聯合懲戒的；
6. 父母、配偶在徐州經濟技術開發(fā)區(qū)轄區(qū)內的律師事務所擔任合伙人或者設立人；父母、配偶、兄弟姐妹在徐州經濟技術開發(fā)區(qū)轄區(qū)內以律師身份擔任訴訟代理人、辯護人，或者為訴訟案件當事人提供其他有償法律服務的；
7. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
03
報名和資格審查
（一）報名人員須準備下列材料：
1. 應聘登記表一份（附件）；
2. 本人有效期內二代身份證件原件及復印件；
3. 學歷、學位證書原件及復印件；
4.《教育部學歷證書電子注冊備案表》(學信網網址：http://www.chsi.com.cn)；
5. 本人近期兩寸正面免冠藍底彩照3張；
6. 其他證明材料。
?。ǘ﹫竺c資格審核
1. 報名方式：現場報名。報名人數與招考計劃人數之比應達到3：1方可開考。報名結束后達不到開考比例的將核減招考計劃，直至取消該職位。如不能開考，將通知考生。
2. 報名時間：2023年7月3日至2023年7月6日。
3. 報名地址：徐州經濟開發(fā)區(qū)軟件園淮海人力資源服務產業(yè)園911室，徐州華廈商務管理有限公司；
4. 聯系方式：聯系人，任經理，聯系電話，見原文；
5.報考人員報名與考試使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按崗位要求，真實、準確、完整、有效提供報考申請材料。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考、錄用資格。在對報考人員的工作簡歷、學歷專業(yè)、崗位匹配度等進行初審后，確定參加筆試人員。
6. 通過報名資格審核的應聘人員，繳納考試費：100元/人（需現金支付）。除該費用外不再以任何形式、任何名義額外收費，如有，均屬詐騙。
04
考試內容、時間和地點
考試采取筆試、面試的方式進行。
?。ㄒ唬┕P試
1. 筆試內容
筆試內容主要包括政治理論和基本法律法規(guī)等相關知識。采取閉卷形式，卷面滿分為100分，對應聘人員進行綜合能力測試，考試不指定輔導用書。
2. 筆試時間和地點
考生應按照筆試規(guī)定時間和地點參加考試。未在指定考試時間、地點參加考試的，視為自動放棄。參加考試時，必須同時攜帶本人有效期內的身份證及相關所需材料，筆試為全程閉卷考試。
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1. 面試人員確定。根據應聘人員筆試成績，按不超過計劃招聘崗位數1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員（末位成績并列的一并參加）。
2. 面試采取結構化面試方式進行。主要考核應聘人員的綜合素質及相關業(yè)務知識，60分為合格分數線，面試總分100分。
3. 面試時間、地點將另行通知。應聘人員攜帶有效期內二代身份證參加面試。
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面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算報考人員總成績。若出現崗位匹配度較低的情況，可視情況降低招聘比例或者取消對應崗位。
05
體檢和考察
?。ㄒ唬└鶕忌目偝煽?，按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選（成績并列者，取面試高分者）。體檢標準和要求按有關規(guī)定執(zhí)行，體檢所產生的一切費用由體檢人員本人承擔。
（二）對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格或考生放棄錄用資格出現缺額時，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
06
聘用
?。ㄒ唬┍黄赣萌藛T及時辦理相關聘用手續(xù)。
?。ǘ┍黄赣萌藛T與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應聘人員本人在規(guī)定的期限內解除，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等，均由應聘人員本人解決。
07
管理辦法及待遇
被聘用人員采取勞務派遣的形式，按照相關規(guī)定簽訂合同。首次簽訂勞動合同的期限為3年(含試用期3個月)。合同期間由用人單位負責考核，考核結果作為續(xù)聘、解聘及發(fā)放相關待遇的依據。薪酬由基本工資、績效工資等構成，繳納社會保險和公積金。
08
紀律與監(jiān)督
本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開，切實增強招聘工作透明度。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監(jiān)督。
對應聘人員考試作弊或弄虛作假的，一律視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格，受聘后查實的，解除勞動合同，予以清退。
對工作人員徇私舞弊違反招聘紀律的，視情節(jié)輕重，調離工作崗位或給予處分，構成犯罪的依法追究其刑事責任。
09
其他事項
應聘人員應保持報名時填報的聯系方式暢通，以便通知或遞補。因應聘人員個人原因延誤的，由應聘人員自主承擔相關責任。徐州經濟技術開發(fā)區(qū)人民法院委托徐州華廈商務管理有限公司負責本次招聘各項事宜，本次招聘沒有委托任何機構做考試培訓，一切以收費形式的考試培訓與徐州華廈商務管理有限公司和委托招聘單位無關，請應聘人員慎重考慮。
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