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為進一步加快推進相城區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究決定，蘇州市相城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)面向社會公開招聘備案制衛(wèi)技人員219名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見《2023年蘇州市相城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘備案制衛(wèi)技人員崗位簡介表》(附件，以下簡稱《崗位簡介表》)?？稍谝韵戮W(wǎng)站查詢：
1. 相城人才網(wǎng)(http://www.szxchr.com);
2. “健康相城”微信公眾號。
二、招聘條件
1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。
2. 遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公。
3. 適應崗位要求的身體條件。
4. 年齡在18周歲以上，35周歲以下(1987年5月4日至2005年5月6日出生);具有碩士研究生學歷的應聘人員，年齡可放寬至40周歲(1982年5月4日以后出生);具有博士研究生學歷或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲(1977年5月4日以后出生);戶籍不限。
5. 資格條件中“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2023年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬，但須在2023年12月31日前完成教育部留學服務(wù)中心學歷認證。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
6. 除公告中有明確規(guī)定外，應聘崗位所要求取得的學歷學位證書、醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書及醫(yī)師資格證書等各類資格條件須于報名截止前取得(其中，2023年畢業(yè)生，如報名時暫無相應資格證書，須在2023年8月31日前取得符合報考崗位條件相應資格證書)。
7. 招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷按實計算，計算的截止時間為2023年8月31日。在全日制院校就讀期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
8. 有下列情形之一的，請不要報名應聘：
(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的人員;
(3)在國家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或在相城區(qū)錄用的編制內(nèi)或備案制衛(wèi)技人員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員。
三、報名和資格審核
(一)報名方式、時間
報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進行。報名網(wǎng)址：相城人才網(wǎng)(http://www.szxchr.com)。
1. 報名、照片上傳：2023年5月4日9：00—5月6日16：00。(照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下)
2. 資格初審：2023年5月4日9：00—5月7日16：00。
3. 陳述申辯：2023年5月4日—5月8日期間9：00—16：00。
4. 對初審異議的處理：2023年5月4日9:00—5月8日18：00。
(二)材料上傳
應聘人員在相城人才網(wǎng)報名系統(tǒng)(以下簡稱報名系統(tǒng))按崗位要求和網(wǎng)上提示如實填寫報名信息，上傳的材料須與填寫的報名信息一致，留學回國人員的外文材料需譯成中文版，中外文對照版本同時上傳。上傳材料均需要是原件掃描件，主要包括：
(1)本人身份證(正反面);
(2)學歷學位證書，留學回國人員須提供國(境)外學歷學位證書和國家教育部留學服務(wù)中心的學歷認證;
(3)2023年畢業(yè)生還須提交所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具并蓋章確認的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)和未簽約的空白《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(本人簽名)等，國(境)外同期畢業(yè)人員還須提交在校期間所學課程的成績單、學校開具的在學證明書等相關(guān)證明材料;
(4)崗位要求“職稱”“醫(yī)師資格證書”等各類資格條件的相應證書，崗位有工作經(jīng)歷要求的，可以勞動合同、社保繳費清單代為證明以及崗位需要的其他證明材料。
(三)網(wǎng)上確認
1. 應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對初審意見有異議，請及時向負責資格審核的招聘單位提出陳述申辯，聯(lián)系方式可從《崗位簡介表》中相應崗位的“咨詢電話”欄內(nèi)獲取。
2. 通過資格初審，報名方為有效。未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。逾期不再提供報名服務(wù)。
(四)報名注意事項
1. 每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息，不能改報其他崗位。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
2. 招聘崗位的筆試開考比例為1:2，緊缺崗位不設(shè)開考比例。如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應聘崗位被取消的報名成功人員，將由工作人員在2023年5月10日9：00—12：00聯(lián)系本人，改報其他符合條件的崗位。請應聘人員當天保持聯(lián)系方式暢通，聯(lián)系不到或逾期未改報的，視為放棄。
3. 應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，所填信息均須與原件材料完全一致，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀行為者，一經(jīng)查實，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。
四、筆試
1. 筆試日期初定5月，具體時間和地點詳見準考證。領(lǐng)取準考證的程序和有關(guān)注意事項在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上另行公告，請報名成功者予以關(guān)注。
2. 筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試考試專業(yè)詳見崗位簡介表。筆試不指定復習教材。
3. 筆試成績以百分制計算，設(shè)50分為合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定進入面試人選。不足1:3比例的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。
4. 筆試成績將在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上公布。
五、資格復審
1. 資格復審時間、地點在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上另行公布。具體復審程序和有關(guān)注意事項詳見公告。
2. 經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時，可在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。參加資格復審的人選，以及其他排名靠前的應聘人員請在筆試成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
3. 進入面試人員名單面試前在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上公布。
六、面試及總成績計算
1. 面試的時間和地點詳見面試通知書。領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上另行公布。
2. 面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占總成績的50%。面試成績當場公布。
3. 在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤?，取筆試成績高者;如筆試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同的人員另行安排加試。
4. 面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單在面試結(jié)束后在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上公示，時間不少于3個工作日。
七、體檢和考察
1. 體檢工作按最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢由蘇州市相城區(qū)衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2. 對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進行。因應聘人員體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，可在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補。
八、公示和錄用
擬錄用人員名單，在相城人才網(wǎng)、“健康相城”微信公眾號上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。對不符合公告規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄用資格。
錄用人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報到并辦理錄用手續(xù)。因個人原因逾期未報到的，取消其錄用資格。
九、管理和待遇
由招聘單位與錄用人員簽訂勞動合同，試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除勞動合同。
錄用人員參加企業(yè)社會保險，實行企業(yè)年金制度(參照事業(yè)單位職業(yè)年金標準)。
十、紀律與監(jiān)督
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報電話：0512-85182615。
十一、本《公告》由蘇州市相城區(qū)衛(wèi)生健康委員會負責解釋
公開招聘政策咨詢：0512-85182661
招聘單位政策咨詢：聯(lián)系電話請見《崗位簡介表》
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