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揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院坐落于國(guó)家首批歷史文化名城揚(yáng)州，創(chuàng)辦于1998年，2005年5月經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立為獨(dú)立學(xué)院。學(xué)院依托揚(yáng)州大學(xué)的優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源，采用全新的辦學(xué)機(jī)制，立足江蘇，面向全國(guó)，探索高水平應(yīng)用型大學(xué)的辦學(xué)路徑，獲“2019年江蘇省十佳網(wǎng)絡(luò)口碑本科高校”稱號(hào)，位列2021軟科中國(guó)獨(dú)立學(xué)院榜單全國(guó)第17位、江蘇省第4位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員12人(詳見(jiàn)附件)。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線學(xué)生管理工作。
(四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。
(五)年齡要求為：年齡在35周歲及以下(1988年1月1日(含)后出生)。
(六)2023年8月31日前畢業(yè)并取得研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。并具備下列條件之一：
1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年及以上。主要學(xué)生干部包括：班級(jí)正、副班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記、黨支部書(shū)記，院級(jí)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)正部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部，校團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)副部長(zhǎng)及以上學(xué)生干部，校級(jí)社團(tuán)(協(xié)會(huì))負(fù)責(zé)人;
2.有1年及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷;
3.有3年及以上企事業(yè)單位專(zhuān)職從事思想政治工作經(jīng)歷。專(zhuān)職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專(zhuān)職書(shū)記、副書(shū)記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門(mén)中專(zhuān)職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專(zhuān)職從事思想政治工作，以及專(zhuān)職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。
計(jì)算學(xué)生干部任職、工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2022年12月31日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。
(七)具備報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員是指：在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。其他人員按社會(huì)人員報(bào)名。
(八)取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/12yzdxglxy/。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月26日9：00—2023年1月4日16：00;
2.資格初審時(shí)間：2022年12月26日9：00—2023年1月5日12：00;
3.陳述申辯時(shí)間：2022年12月26日9：00—2023年1月5日15：00;
4.異議處理時(shí)間：2022年12月26日9：00—2023年1月5日16：00;
5.繳費(fèi)時(shí)間：2022年12月26日9：00—2023年1月5日17：00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審;
2.本次公開(kāi)招聘收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員報(bào)名成功并繳費(fèi)后不予退回;
3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2023年1月11日9：00至2023年1月13日16：00登錄網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/2022/js/12yzdxglxy/下載、打印準(zhǔn)考證。具體筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和要求等均在準(zhǔn)考證上注明，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，否則不得參加筆試考試。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?9：00-12：00，13：00-17：00)咨詢“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”技術(shù)電話400-838-9296聯(lián)系。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100Kb以下;
2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)須由院級(jí)黨委出具證明;院級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、學(xué)生管理部門(mén)出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時(shí)間(具體到月份);高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門(mén)出具證明，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月，工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開(kāi)具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。招聘部門(mén)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，對(duì)應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù);
3.各招聘崗位的筆試開(kāi)考比例為1:5，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)(http://glxy.yzu.edu.cn)公布。應(yīng)聘被取消崗位的人員可登錄到“全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)”公開(kāi)招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位，時(shí)間另行通知;
4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;
5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避;
③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、考核方式、時(shí)間和實(shí)施辦法
(一)疫情防控相關(guān)要求：需考核時(shí)的最新的要求及時(shí)修改。
(二)考核安排：應(yīng)聘人員考核方式為筆試、資格復(fù)審、心理測(cè)試和面試?？己说臅r(shí)間和地點(diǎn)在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則視為放棄資格。
(三)筆試：筆試內(nèi)容結(jié)合招聘崗位工作要求，從高校輔導(dǎo)員工作所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查，不指定大綱和教材。筆試60分為合格(總分100分)。在筆試成績(jī)合格者中，從高分到低分，根據(jù)筆試成績(jī)排名，按1:5的比例，由高到低確定參加心理測(cè)試和面試人選，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定心理測(cè)試和面試人選。筆試成績(jī)及參加資格復(fù)審人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)查詢。
(四)資格復(fù)審：筆試成績(jī)公布后，在面試之前，將對(duì)通過(guò)筆試的相關(guān)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交下列材料的原件和復(fù)印件各一套以供核驗(yàn)：①應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》、本(專(zhuān))科畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)等，已取得證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供碩(博)士畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū);②社會(huì)人員提供本人身份證、黨員證明、主要學(xué)生干部證明或工作經(jīng)歷證明、本(專(zhuān))科、碩(博)士畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)等;③留學(xué)回國(guó)人員另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》等;④資格審核時(shí)或崗位條件中要求的其它材料。資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過(guò)者，取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者方可參加面試，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格，根據(jù)筆試成績(jī)排名從筆試合格者中依次遞補(bǔ)參加面試人員。參加面試人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布。
(五)心理測(cè)試：主要以在線答題等形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力，心理測(cè)試為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。
(六)面試：面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試60分為合格(總分100分)，低于60分不予聘用。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生本人。
(七)總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
(八)自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作，一般在50個(gè)工作日內(nèi)完成。未能在50個(gè)工作日完成的，將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。
四、體檢、考察
(一)考試結(jié)束后，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從面試合格人員中按高分到低分確定參加體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，則按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。參加體檢人員名單將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(二)學(xué)院對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。
(三)因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，則在考核合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加體檢、考察。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。
五、公示與聘用
(一)學(xué)院將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，集體研究確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單經(jīng)審核后將在揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院主頁(yè)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試考核的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名及監(jiān)督舉報(bào)電話等。因公示的結(jié)果影響錄用的，或擬錄用人選明確放棄的，或其他導(dǎo)致崗位空缺時(shí)，則在考核合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)參加公示。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。
(二)對(duì)公示無(wú)異議人員，揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。初次就業(yè)的聘用人員試用期為3個(gè)月，其他聘用人員試用期為1個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用;考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期)，服務(wù)期間不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。
(三)聘用審批后，在30天內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，取消聘用資格。
六、用人方式與相關(guān)待遇
聘用人員性質(zhì)為揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事代理。根據(jù)學(xué)院有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)待遇。
七、疫情防控要求
請(qǐng)考生持續(xù)關(guān)注新冠肺炎疫情動(dòng)態(tài)和揚(yáng)州市疫情防控最新要求并嚴(yán)格執(zhí)行，考前將另行告知最新要求。
八、招聘政策咨詢
揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人事處負(fù)責(zé)此次招聘政策解讀，揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。
招聘政策咨詢電話：18252716989、18252716995、18252716992
招聘工作監(jiān)督電話：18252716990
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