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筆試成績將在指定網(wǎng)站公布。
(四)資格復(fù)審與面試
1.面試人選確定
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn))，不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后，請報考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
2.資格復(fù)審
對面試人選，由區(qū)組織人社部門在發(fā)放面試通知書時進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，須提供以下材料原件及復(fù)印件：
(1)本人有效身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書。其中，2022年普通高校畢業(yè)生能夠提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2022年12月31日。
(2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并經(jīng)所在學(xué)校同意。
(3)非2022年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證材料。
(4)報考崗位要求提供的證書及其他證明材料。
對不能按上述要求按時提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報考人員，取消其面試資格，并在報考同一崗位的成績合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向區(qū)組織人社部門陳述申辯。資格復(fù)審時需繳納面試費(fèi)100元/人。
3.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試總分為100分，60分為最低合格線，不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試時間、地點(diǎn)詳見面試通知書。
4.總成績計(jì)算方法
面試結(jié)束后，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
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