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2022年南通市市級機關(guān)遴選公務(wù)員公告

  為進一步優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),拓寬選人視野,根據(jù)公務(wù)員法、省公務(wù)員公開遴選相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,2022年南通市市級機關(guān)面向基層公開遴選21名公務(wù)員(參公人員)?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、報名范圍和條件

  (一)報名范圍

  1.全市縣以下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員;

  2.全市縣以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記且在編在崗的人員;

  3.中央和省級機關(guān)設(shè)在縣(市、區(qū))的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的人員也可報名。

  (二)報名條件

  1.報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

  (1)具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實績突出,群眾公認(rèn);

  (2)具有全日制大學(xué)本科以上文化程度,取得相應(yīng)學(xué)位;

  (3)年齡在35周歲以下(1986年8月以后出生);

  (4)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員(參照管理人員)工作經(jīng)歷。符合在本級機關(guān)工作的最低年限,其中2015年以后新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年;新錄用的縣級機關(guān)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)在縣級機關(guān)工作3年以上。工作經(jīng)歷計算時間截止到2022年8月;

  以上基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關(guān)、行政村(城市社區(qū))或者企業(yè)、事業(yè)單位(設(shè)區(qū)市直屬事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)總部機關(guān)不在此列)工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當(dāng)團以下單位工作過,可視為基層工作經(jīng)歷。

  (5)行政執(zhí)法類、專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)職位類別工作滿5年;

  (6)年度考核均為稱職以上等次;

  (7)具有公開遴選職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷和其他相關(guān)條件;

  (8)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  (9)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  2.具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:

  (1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  (2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  (4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

  (5)按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  (6)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

  (7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3.公開遴選報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

  二、實施程序和方法

  (一)報名與資格初審

  采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式(網(wǎng)址:南通人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺 http://rsks.rsj.nantong.gov.cn),報名時間:7月3日9:00-7月9日12:00,資格初審時間:7月3日9:00-7月11日12:00。

  所有參加遴選人員每人限報一個職位。報名時,須按要求如實完整填寫報名表,上傳本人電子照片(近期免冠正面二寸35×45mm證件照,JPG格式,20kb以下),同時,將報名資料(身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、職稱證書、獎勵證書、其他相關(guān)證書、職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷及任職經(jīng)歷證明、歷年年度考核情況證明、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員登記表》、工作成果及發(fā)表的文章等材料,下同)掃描件(郵件名:姓名+遴選單位+職位代碼)發(fā)送至各遴選機關(guān)(單位)指定郵箱內(nèi)。

  遴選機關(guān)(單位)根據(jù)報名資料進行資格初審,資格初審不合格的,應(yīng)說明理由,報名人員可在報名時間內(nèi)改報其他符合條件的職位。對信息填報不準(zhǔn)確或報名資料不全的,應(yīng)注明需補充的內(nèi)容,報名人員應(yīng)在報名時間內(nèi),如實補充填報和提供相關(guān)資料。因報名過遲、提供資料不全等原因造成資格審核不通過的,責(zé)任自負(fù)。提供虛假信息的,取消報名資格。

  本次公開遴選開考比例為5:1。達(dá)不到開考比例的職位,經(jīng)市委組織部同意,核減或取消遴選職位計劃。被取消職位的人員可于7月12日9:00-12:00改報其他符合條件的職位。

  初審合格的人員,登錄報名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證,并按照準(zhǔn)考證相關(guān)要求參加考試。

  (二)適崗評價

  適崗評價主要從學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、工作成果、考核獎懲等方面考察報名人員能崗相適度,滿分100分,保留兩位小數(shù)。遴選機關(guān)(單位)根據(jù)需要,增加專業(yè)能力測試,滿分100分,保留兩位小數(shù)。有專業(yè)能力測試的職位,專業(yè)能力測試按照50%的權(quán)重折算計入適崗評價總成績,保留兩位小數(shù),時間地點另行通知。

  (三)筆試

  筆試由市委組織部統(tǒng)一組織。主要測試考生的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等,滿分100分,保留兩位小數(shù)。筆試時間:2022年7月23日。

  (四)資格復(fù)審

  按適崗評價、筆試成績6:4的比例折算得分,保留兩位小數(shù),從高分到低分,按遴選計劃3:1的比例確定資格復(fù)審人選。

  各遴選機關(guān)(單位)組織資格復(fù)審工作。資格復(fù)審時,須提供單位同意報考證明和報名資料原件,未提交的視為個人放棄,按成績高低依次遞補。其中《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員登記表》提供復(fù)印件,并加蓋縣(市、區(qū))組織部門印章。資格復(fù)審不合格或主動放棄面試資格的,在同職位人選中從高分到低分依次遞補。

  通過資格復(fù)審人員登錄報名網(wǎng)站打印面試準(zhǔn)考證,并按照準(zhǔn)考證相關(guān)要求參加考試。

  (五)面試

  面試由市委組織部統(tǒng)一組織。滿分為100分,保留兩位小數(shù)。

  面試結(jié)束后,按適崗評價和筆試折算的綜合成績、面試成績5:5的比例折算,保留兩位小數(shù),從高分到低分確定考察對象,考察對象與遴選計劃人數(shù)的比例一般為2:1,對于數(shù)量在2人以上的遴選職位,可適當(dāng)降低差額考察比例,但一般不低于1.5:1。主動放棄資格的,在同職位合格人選中從高分到低分一次性遞補。對形不成競爭的職位,面試合格線為65分。

  (六)考察和體檢

  考察實行差額考察??疾煊墒形M織部統(tǒng)一組織,單位具體實施??疾旖M對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況,深入考察道德品行,強化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實績,加強作風(fēng)和廉政情況考察??疾旖M還將查閱干部(人事)檔案,核實公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實的情況。

  考生自愿放棄遴選資格的,須在考察結(jié)束后3個工作日前提出,之后放棄資格的,將記入考生誠信檔案。遴選機關(guān)(單位)黨組(黨委)根據(jù)考察情況和職位要求集體研究,擇優(yōu)確定擬任職人員,不唯分取人。按公開遴選計劃1:1的比例確定參加體檢人選,經(jīng)集體討論認(rèn)為無合適人選的,經(jīng)市委組織部同意,該職位可以空缺。

  體檢由市委組織部統(tǒng)一組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求按公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (七)公示、辦理相關(guān)手續(xù)

  市委組織部對體檢合格的人員進行公示,公示期5個工作日。公示期滿后,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,實行不少于3個月的試用期,試用期滿后,由遴選機關(guān)(單位)將情況報市委組織部審批,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)。對公示反映有問題影響任用的,取消遴選資格。對試用期內(nèi)認(rèn)為不適合崗位工作的,經(jīng)遴選機關(guān)(單位)報經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)后,取消遴選資格,遴選人員回原單位工作。對取消遴選資格或主動放棄資格的,由遴選機關(guān)(單位)黨組(黨委)確定是否遞補,并報市委組織部同意。

  三、其他事項

  根據(jù)新冠肺炎疫情防控常態(tài)化要求落實各項防疫措施,必要時可能會對有關(guān)工作進行調(diào)整,本次遴選工作由市委組織部負(fù)責(zé)解釋,市紀(jì)委監(jiān)委進行全過程監(jiān)督,監(jiān)督電話:85097231。

  信息發(fā)布網(wǎng)址:南通黨建網(wǎng)(http://dj.nantong.gov.cn)、南通人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://rsks.rsj.nantong.gov.cn)

  政策咨詢電話:85098500

  考務(wù)咨詢電話:59000251

  對報考職位的專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等問題需要咨詢的,可直接與遴選單位聯(lián)系。

地址

  附件:2022年南通市市級機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.docx

  中共南通市委組織部

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