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2024年中國郵政儲蓄銀行內(nèi)蒙古分行辦公室（黨委辦公室）、信用審批部工作人員行內(nèi)招聘公告
為進一步夯實區(qū)分行辦公室、信用審批部工作能力，通過內(nèi)部選拔優(yōu)秀人才、優(yōu)化人才配置，提高辦公室、信用審批部工作效率和質量，經(jīng)研究決定。開展辦公室、信用審批部行內(nèi)招聘工作，具體公告如下。
招聘崗位數(shù)量
辦公室綜合管理 1人
信用審批部授信審查 2人
基本報名條件
遵守國家法律法規(guī)和我行各項制度，作風正派、品行端正， 具有良好的職業(yè)道德，秉公守法，廉潔奉公；
熱愛本職工作，認真履行崗位職責，敢于堅持原則,嚴守 秘密，具有較強的責任心和敬業(yè)精神；
符合親屬回避規(guī)定且行為排查無異常情況；
崗位任職條件見《行內(nèi)招聘崗位及資格條件》（附件1）。
禁止條件
受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)處理的；或被公安機關列為嫌疑人，正在偵查期間的。
受監(jiān)管處罰或被監(jiān)管機構禁止從事銀行業(yè)務，處罰期或禁入期未滿的。
受紀律處分或內(nèi)部處罰且處分期未滿的。
因涉及案件或違規(guī)違紀問題尚在調查階段，未得出最終結論的。
近三年考核結果存在C（基本稱職）及以下等級情況的。
經(jīng)商辦企業(yè)的。
工作經(jīng)歷、學習專業(yè)、學歷學位、證書資格等與招聘崗位要求不相符的。
因身體健康狀況不能堅持正常工作的。
具有其他不適合錄用情形的。
報名時間
2024年6月21日-2024年7月3日
招聘流程
流程介紹
【公開報名】
報名人員需在報名截至日前將《行內(nèi)招聘報名表》、《個人資料清單》及“個人資料清單”中填報的材料通過郵件發(fā)送至區(qū)分行黨委組織部（nmycyh_hr@126.com）。
【簡歷篩選】
簡歷篩選和資格審查。與報名同步進行。
【筆試】
筆試采取閉卷方式進行，以考查專業(yè)知識為主。
【面試】
采取結構化面試組織開展。
【背景調查】
由區(qū)分行委托擬聘人員所在分行對擬聘用人員進行信息核實和征求意見，包括但不限于年齡、政治面貌、學歷學位、履職經(jīng)歷、親屬回避情況、是否有不當行為記錄、是否存在經(jīng)商辦企業(yè)以及有無影響錄用的其他情況等。
【體檢】
擬聘用人選在呼市三甲醫(yī)院進行體檢，患有影響履行崗位職責疾病的，取消聘用資格。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
【公示】
對體檢、背景調查無問題人員進行公示，公示期滿無異議后開展試用工作。
【試用考核】
擬聘用人員開始試用工作，試用期間按照《中國郵政儲蓄銀行內(nèi)蒙古分行交流借調管理辦法（2022年版）》（蒙郵銀制〔2022〕72 號）開展試用期考核，考核結果作為轉正或返回原單位的依據(jù)。
【辦理調動手續(xù)】
擬錄用人員試用期期滿，由用人部門形成匯報材料，報部門分管行領導簽批同意后，將相關材料提交至黨委組織部，由黨委組織部報請分行主要負責人審批同意后辦理正式入職手續(xù)。
附件1：行內(nèi)招聘崗位及資格條件.xlsx
附件2：行內(nèi)招聘報名表.xls
附件3：個人資料清單.docx
附件4：行內(nèi)招聘資格審查情況表.xlsx
附件5：行內(nèi)招聘筆試專業(yè)知識范圍.doc
附件6：行內(nèi)招聘擬錄用人員征求意見表.xls
原標題：區(qū)分行辦公室（黨委辦公室）、信用審批部工作人員行內(nèi)招聘公告
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/OWmjXUypDFTee7UfiV4A2w
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