|
2024年長(zhǎng)沙農(nóng)村商業(yè)銀行招聘員工公告
長(zhǎng)沙農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本行”）經(jīng)中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)，于2016年9月正式掛牌成立，注冊(cè)資本50億元，是湖南省唯一一家省市共建的股份制商業(yè)銀行。全行在職員工2000余名，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)165個(gè)，是長(zhǎng)沙地區(qū)規(guī)模較大、綜合實(shí)力較強(qiáng)、網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量最多、服務(wù)能力全面的地方性銀行。
截至2023年末，全行總資產(chǎn)1835億元，資產(chǎn)總額位居全國(guó)農(nóng)商銀行前30強(qiáng)。
為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘員工50人，具體公告如下：
一、招聘計(jì)劃
公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生柜員50人，員工入職的前2年全部安排至本行基層網(wǎng)點(diǎn)工作，工作地點(diǎn)長(zhǎng)沙市（不含瀏陽(yáng)、寧鄉(xiāng)），要求服從工作安排，2年內(nèi)不得主動(dòng)提出換崗或調(diào)動(dòng)。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，熱愛(ài)農(nóng)村金融事業(yè)，認(rèn)同本行企業(yè)文化，無(wú)違法違紀(jì)行為及不良記錄。
2.吃苦耐勞，身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力。
3.符合親屬回避要求，本行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）及其配偶、兄弟姐妹（含配偶的兄弟姐妹）的子女及其配偶不得報(bào)考。
4.非湖南農(nóng)信系統(tǒng)在職正式員工。
5.新招員工最低服務(wù)年限不得低于4年。
*下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，違反用人單位規(guī)章制度被開(kāi)除、辭退，違法、違紀(jì)或其他不良行為記錄的人員。
2.有不良從業(yè)記錄，被行業(yè)組織或監(jiān)管機(jī)構(gòu)通報(bào)的，或因涉及案件或違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題尚在調(diào)查階段，未得出結(jié)論的。
3.在各級(jí)各類(lèi)公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的。
4.本人、配偶及父母在湖南農(nóng)信系統(tǒng)有自借不良貸款未歸還的；被列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象（含失信被執(zhí)行人）的，或雖未納入失信人名單，但有50萬(wàn)元以上未決訴訟應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的。
5.與其他單位簽訂可能限制其為本行工作的競(jìng)業(yè)限制條款、保密協(xié)議、勞動(dòng)合同等相關(guān)協(xié)議。
6.其他明顯不適宜金融從業(yè)的情形。
7.存在其他違規(guī)違紀(jì)行為，經(jīng)本行認(rèn)定影響招錄或履職的。
?。ǘ┵Y格條件
1.具有國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡24周歲以下（1999年6月30日以后出生）；具有國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生（前置學(xué)歷要求符合國(guó)家統(tǒng)招的普通高等院校大學(xué)本科學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位），年齡放寬至27周歲以下（1996年6月30日以后出生）。取得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的境外應(yīng)屆畢業(yè)生參照適用。
2024年應(yīng)屆畢業(yè)生要求在2024年9月底前取得畢業(yè)證并能獲得學(xué)歷認(rèn)證。
國(guó)家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)，未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生，可按照應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。
入伍大學(xué)畢業(yè)生退役后一年內(nèi)，視同當(dāng)年的應(yīng)屆畢業(yè)生，享受應(yīng)屆畢業(yè)生錄用同等政策。
2.專(zhuān)業(yè)（專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)附件1）：
專(zhuān)業(yè)為計(jì)算機(jī)類(lèi)、數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)類(lèi)、電子信息類(lèi)10人，不限性別；
專(zhuān)業(yè)為金融學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)、工商管理類(lèi)、法學(xué)類(lèi)30人，其中男生、女生各15人；
不限專(zhuān)業(yè)10人，其中男生、女生各5人。
3.形象氣質(zhì)佳，男生凈身高170cm以上，女生凈身高160cm以上，有較強(qiáng)的溝通能力。
三、招聘程序
本次招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告—報(bào)名—資格審查和甄選—考試—考察—體檢—公示—聘用—補(bǔ)錄
（一）發(fā)布公告。在本行官網(wǎng)、官方微信公眾號(hào)和微刊等渠道發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名。采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，通過(guò)網(wǎng)址https://zp.crcbbank.com:8101、“長(zhǎng)沙農(nóng)商銀行”微信公眾號(hào)-“人才招聘”、二維碼報(bào)名鏈接等進(jìn)行線(xiàn)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間為2024年6月21日至6月30日下午17:00。
畢業(yè)院校名稱(chēng)必須與畢業(yè)證書(shū)上的院校全稱(chēng)保持一致。國(guó)（境）內(nèi)學(xué)歷需上傳“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”；國(guó)（境）外學(xué)歷需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳“教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告”，國(guó)（境）外學(xué)歷2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳學(xué)校出具的在校證明。
應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，同時(shí)上傳身份證（正反面）、近期正面免冠彩色照片、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷認(rèn)證、考生承諾書(shū)（附件2）等有關(guān)材料。上傳資料必須準(zhǔn)確、真實(shí)、清晰完整，因上傳資料不完整或不清晰造成資格審查未通過(guò)的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
?。ㄈ┵Y格審查和甄選。根據(jù)考生提交的報(bào)名信息表、視頻和相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)甄選確定參加筆試人選。報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢(xún)資格審核結(jié)果。
?。ㄋ模┛荚??？荚嚥扇」P試和面試兩種考試形式。
1.筆試。筆試最低開(kāi)考人數(shù)為5人，在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:3確認(rèn)開(kāi)考比例，達(dá)不到開(kāi)考比例的適當(dāng)遞減或取消招聘計(jì)劃。
筆試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的報(bào)考人員不能入圍面試。筆試結(jié)束后，將委托專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)答卷進(jìn)行雷同卷檢測(cè)，對(duì)被甄別為雷同答卷的，給予其筆試成績(jī)無(wú)效的處理。
2.面試。面試最低開(kāi)考人數(shù)為3人。根據(jù)各類(lèi)別筆試成績(jī)從高到低，按招聘計(jì)劃人數(shù)1:2的比例確定入圍面試人選。
按筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%計(jì)算綜合成績(jī)，根據(jù)各類(lèi)別考生綜合成績(jī)從高到低，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1確定入圍考察人選，綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)排名確定入圍考察人選。
?。ㄎ澹┛疾臁？疾觳扇∥袑?zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行背景調(diào)查、本行人力資源部實(shí)地考察和調(diào)閱被考察對(duì)象個(gè)人檔案三種方式相結(jié)合?？疾熘饕獙?duì)應(yīng)聘人員的身份信息、個(gè)人及家庭成員征信情況、教育背景、工作經(jīng)歷、職業(yè)資格與職業(yè)素養(yǎng)、日常表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及是否存在違規(guī)違紀(jì)違法行為等情況進(jìn)行了解、核實(shí)。
?。w檢。體檢對(duì)象為考察合格的擬聘人員，體檢安排在三甲醫(yī)院集中進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》文件。體檢結(jié)果以體檢醫(yī)院出具的體檢報(bào)告為準(zhǔn)，對(duì)色盲、手指殘缺等明顯不適合銀行從業(yè)的情形，界定為體檢不合格，體檢不合格的將不予錄用。報(bào)考人員不按規(guī)定要求參加體檢的，視為放棄體檢，按取消錄用資格處理；在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞過(guò)往疾病史的，按取消錄用資格處理。
?。ㄆ撸┕?。擬錄人員名單在本行官網(wǎng)公示并接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5天。公示網(wǎng)址http://www.crcbbank.com/
（八）聘用。與擬錄人員簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期，工資待遇按本行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期內(nèi)，經(jīng)考核符合招聘崗位要求的予以正式聘用，考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
?。ň牛┭a(bǔ)錄?？疾飙h(huán)節(jié)或體檢、公示環(huán)節(jié)有不符合要求的，或考生自動(dòng)放棄導(dǎo)致招錄計(jì)劃缺額的，經(jīng)研究后可按實(shí)際缺額人數(shù)補(bǔ)錄。補(bǔ)錄對(duì)象從候選人名單中按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定，無(wú)合適人選補(bǔ)錄的，可遞減招聘計(jì)劃。
四、有關(guān)事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬握衅缚荚嚥皇杖?bào)名費(fèi)，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班?？忌蛳嘈盘摷倥嘤?xùn)及考試信息所產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
?。ǘ┛忌鷮?duì)個(gè)人報(bào)考信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿招聘工作始終，招聘過(guò)程中乃至正式聘用后，發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的，考生將會(huì)被取消資格，簽訂了勞動(dòng)合同的將解除勞動(dòng)合同。
?。ㄈ┕嬷形幢M事宜和需對(duì)外發(fā)布的招聘信息，將在長(zhǎng)沙農(nóng)商銀行官網(wǎng)公布，招聘的進(jìn)度均在本行報(bào)名系統(tǒng)中呈現(xiàn)，不另行通知?？忌蛭窗磮?bào)名須知的要求報(bào)名或未及時(shí)查閱招聘信息而帶來(lái)的影響和后果，概由考生本人負(fù)責(zé)。
?。ㄋ模﹫?bào)考人員個(gè)人信息僅應(yīng)用于本次招聘，不公開(kāi)，不退還。
?。ㄎ澹┕P試前會(huì)進(jìn)行身高測(cè)量，身高不達(dá)標(biāo)的，不得參與筆試。
（六）本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止招聘工作，并對(duì)招聘享有最終解釋權(quán)。
咨詢(xún)電話(huà)：0731—89801623
咨詢(xún)時(shí)間：上午8:00—12:00，下午2:30—5:30（工作日）
PC端報(bào)名系統(tǒng)：https://zp.crcbbank.com:8101
原標(biāo)題：長(zhǎng)沙農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司2024年公開(kāi)招聘員工公告
文章來(lái)源：http://www.crcbbank.com/todayBusiness/Recruitment/202406/t20240621_34335.html
|
