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1、主要職責(zé)
?。?）外匯業(yè)務(wù)代理行日常關(guān)系維護(hù)及管理。根據(jù)業(yè)務(wù)要求，建立或撤銷境內(nèi)外銀行代理行關(guān)系，落實(shí)開立、變更和關(guān)閉境內(nèi)外銀行外幣賬戶相關(guān)事宜，收集、整理、積累、保管代理行的信息、資料，配合完成境內(nèi)外銀行年審、填寫相關(guān)業(yè)務(wù)問卷，開展代理行業(yè)務(wù)的統(tǒng)計(jì)分析工作。
?。?）外匯同業(yè)業(yè)務(wù)授信管理。建立貿(mào)金和外匯同業(yè)合作平臺(tái)與渠道，并對(duì)其進(jìn)行管理，參與全行外匯同業(yè)授信政策及方案的擬定，開展外匯同業(yè)授信具體操作實(shí)施及額度控制管理。
?。?）控制文件管理。管理與各代理行之間所有機(jī)密控制文件（包括密押、簽字樣本）。
（4）外幣資金業(yè)務(wù)支持。外幣資金及衍生品業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及報(bào)送、系統(tǒng)建設(shè)及改造、業(yè)務(wù)檢查的組織與開展等。
?。?）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2、應(yīng)聘要求
（1）基本要求：35周歲及以下，思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，無違規(guī)違紀(jì)行為記錄，身體健康。具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
?。?）學(xué)歷及專業(yè)：碩士研究生及以上學(xué)歷或碩士及以上學(xué)位，經(jīng)濟(jì)金融類、計(jì)量統(tǒng)計(jì)類、管理類等相關(guān)專業(yè)。
?。?）從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及資歷：1年及以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
?。?）專業(yè)能力及素質(zhì)要求：
①熟悉國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)、銀行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；
②具備較強(qiáng)的英語閱讀書寫能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、執(zhí)行力等，工作耐心細(xì)致。
?、劬哂型鈪R業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
（5）符合我行近親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。
?。?）特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。
二、報(bào)名時(shí)間及方式
請(qǐng)點(diǎn)擊登錄zhaopin.com，搜索重慶銀行在招崗位，根據(jù)提示投遞電子簡(jiǎn)歷。
簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間：2023年4月7日。
三、招聘流程
簡(jiǎn)歷篩選→筆試面試→背景調(diào)查→體檢→入職
四、注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其應(yīng)聘資格。
2、經(jīng)初審合格者，重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時(shí)間，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注，并保持通訊暢通。
