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今年以來，響水農(nóng)商銀行按照上級(jí)監(jiān)管部門有關(guān)重要決策部署，多措并舉筑牢安全保衛(wèi)工作防線，通過制度約束和檢查督促，強(qiáng)化員工的安全防范意識(shí)，為業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造良好的安全穩(wěn)定環(huán)境。
一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。該行成立了安保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門的職責(zé)和任務(wù)，層層壓實(shí)責(zé)任，形成“上下聯(lián)動(dòng)、履責(zé)擔(dān)當(dāng)、齊抓共管”的工作格局；堅(jiān)決扛起防范安全風(fēng)險(xiǎn)的政治責(zé)任，設(shè)置了定量考核指標(biāo)，將安全保衛(wèi)工作融入經(jīng)營管理各個(gè)環(huán)節(jié)，并將考核結(jié)果與管理績效考核掛鉤。安保工作小組定期開會(huì)分析當(dāng)前安全防范工作形勢，研究部署安全保衛(wèi)工作，壓緊工作責(zé)任。定期對(duì)各支行網(wǎng)點(diǎn)開展安全隱患排查，營業(yè)機(jī)構(gòu)明確專人為安全員，夯實(shí)具體安全責(zé)任，形成“人人有責(zé)、層層負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任體系。
二是加強(qiáng)制度建設(shè)，完善安全管理制度。該行修訂完善了各項(xiàng)安全管理制度，明確了各項(xiàng)安全工作的流程和標(biāo)準(zhǔn)，為安保工作提供了有力的制度保障。加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)，確保安全保衛(wèi)工作有章可循、有規(guī)可依，以規(guī)范管理和合規(guī)流程來提升該行的安全管理水平。通過層層簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任狀，全面落實(shí)安全保衛(wèi)工作責(zé)任制，將安全責(zé)任和任務(wù)層層分解落實(shí)到具體人和具體崗位，大力推動(dòng)安全防范工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，提升員工安全防范意識(shí)和技能，提高全行整體安全防范能力，促進(jìn)安防工作水平再上新臺(tái)階。
三是開展安全檢查，消除安全隱患。該行定期開展安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改，確保各項(xiàng)安全措施落到實(shí)處。加強(qiáng)日常監(jiān)控巡查，監(jiān)控中心24小時(shí)全程監(jiān)控，確保監(jiān)控全方位無死角正常運(yùn)轉(zhuǎn)，確保安防實(shí)施運(yùn)行良好。通過采取定期與不定期、現(xiàn)場與非現(xiàn)場相結(jié)合的方式開展安全生產(chǎn)大檢查，對(duì)營業(yè)場所、應(yīng)急管理、消防安全等方面定期組織開展自查，做到防患于未然。強(qiáng)化安全隱患排查，切實(shí)推動(dòng)各類風(fēng)險(xiǎn)隱患化解在源頭，為全行各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造平安環(huán)境。
四是加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。該行定期組織員工參加安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和防范能力，為安保工作提供有力的人才保障。強(qiáng)化消防安全演練，邀請(qǐng)消防隊(duì)員開展消防安全演練,進(jìn)一步增強(qiáng)員工防災(zāi)意識(shí)，織密“安全網(wǎng)”。為切實(shí)增強(qiáng)員工的安全防范意識(shí)，該行嚴(yán)格按照相關(guān)要求，認(rèn)真開展員工安全教育工作，積極做好營業(yè)機(jī)構(gòu)每日記錄安保登記簿，每周安全教育學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求職工做好安全筆記，確保安全意識(shí)牢記于心。
下一步，響水農(nóng)商銀行將繼續(xù)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作責(zé)任制的落實(shí)，做到面面俱到、不留死角，探索創(chuàng)新舉措，不斷提高安全管理水平，為客戶提供更加安全、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。
原標(biāo)題：響水農(nóng)商銀行多措并舉筑牢安全防線
文章來源：https://jsjjb.xhby.net/pc/layout/202312/26/node_B02.html#content_1279956
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