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2024年上海新型煙草制品研究院有限公司招聘公告
  一、公司簡(jiǎn)介
  上海新型煙草制品研究院有限公司是中國(guó)煙草總公司全資子公司,為行業(yè)科研直屬單位。公司目前承擔(dān)新型煙草制品發(fā)展趨勢(shì)研究及科研規(guī)劃布局,基礎(chǔ)理論、前瞻性及共性技術(shù)研究,全產(chǎn)業(yè)鏈技術(shù)研究,新型煙草制品領(lǐng)域元器件、材料、工藝、裝備技術(shù)的系統(tǒng)集成和工程配套研究,知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系研究工作。
  公司擁有機(jī)械、電子、材料等專業(yè)領(lǐng)域的科研及檢測(cè)儀器等各類裝備。已與國(guó)內(nèi)一流高校、科研院所建立密切合作關(guān)系,集聚了一批優(yōu)秀人才,力求建設(shè)成為新型煙草制品領(lǐng)域具備“一流的體制機(jī)制、一流的人才隊(duì)伍、一流的研發(fā)實(shí)力、一流的科研裝備、一流的創(chuàng)新成果”的綜合性科研機(jī)構(gòu)。
  二、基本條件
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
  2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
  4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
  5.具有符合崗位要求的工作能力;
  6.2024年全國(guó)普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生(須在2024年10月底前取得學(xué)位證、畢業(yè)證等材料);2023年1月1日至本次招錄面試前取得國(guó)(境)外學(xué)位后初次就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員,并于2024年10月底前完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證。
  三、招聘專業(yè)、條件、程序、聯(lián)系方式
  1.招聘專業(yè)、條件
  —流體力學(xué)專業(yè)1名,博士研究生學(xué)歷;
  —數(shù)學(xué)、化學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)專業(yè)1名,博士研究生學(xué)歷;
  —物理學(xué)、化學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)、輕工技術(shù)與工程、食品科學(xué)與工程、光學(xué)工程、機(jī)械工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、控制科學(xué)與工程、管理科學(xué)與工程專業(yè)4名,碩士研究生及以上學(xué)歷;
  —工商管理類(會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理)專業(yè)1名,本科及以上學(xué)歷;
  —化學(xué)專業(yè)2名,本科及以上學(xué)歷;
  —動(dòng)力工程及工程熱物理、電氣工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、儀器科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程專業(yè)1名,本科及以上學(xué)歷。
  2.招聘程序
  (1)報(bào)名:網(wǎng)申地址http://wz.sh.tobacco.com.cn/hrRecruit/#/listmethod=login&address=modern2024
  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止至2024年3月10日,逾期不再接受報(bào)名。
  每名應(yīng)聘者只能填報(bào)一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳相關(guān)材料,提交材料(包括但不僅限于以下材料):有效期內(nèi)二代身份證正反面掃描件;相關(guān)專業(yè)或職業(yè)資格證書(shū)掃描件;本人獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件;學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(境內(nèi)院校)或教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證(境外院校,如有);就業(yè)推薦表掃描件;成績(jī)單掃描件等材料。
 ?。?)資格審查:根據(jù)招聘條件、專業(yè)需求及崗位要求進(jìn)行資格審查。
 ?。?)筆試:預(yù)計(jì)2024年3月進(jìn)行線上筆試,測(cè)試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試、專業(yè)能力測(cè)試和寫(xiě)作。將通過(guò)郵件方式,通知資格審查通過(guò)人員進(jìn)行筆試。
 ?。?)面試:將通過(guò)郵件方式,通知筆試通過(guò)人員參加面試,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。預(yù)計(jì)2024年4月進(jìn)行面試。
  3.聯(lián)系方式(僅供聯(lián)系使用,不接收個(gè)人簡(jiǎn)歷)
  聯(lián)系電話:021-61661751
  聯(lián)系郵箱:sntprirecruitment@sh.tobacco.com.cn
  四、考察、體檢和錄用
  1.考察:突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”等政治要求;同時(shí)對(duì)面試通過(guò)人員進(jìn)行職業(yè)性格測(cè)試。
  2.體檢:體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào)),指定三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展錄用體檢。招聘單位或者應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
  體檢結(jié)果為以下情形之一的認(rèn)定為不符合要求:
 ?。?)不符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)要求;
 ?。?)其他影響正常履行職責(zé)的疾病。
  3.錄用:如某專業(yè)或?qū)I(yè)大類面試人數(shù)比例低于2:1的,相應(yīng)核減該專業(yè)或?qū)I(yè)大類的招聘計(jì)劃數(shù)。面試成績(jī)合格線為60分,面試不合格的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。經(jīng)過(guò)綜合評(píng)價(jià),擇優(yōu)確定錄用人選,簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同。在錄用環(huán)節(jié)因應(yīng)聘者本人放棄或其他不可控因素影響發(fā)生空缺的,根據(jù)最終成績(jī)依次遞補(bǔ)。擬錄用結(jié)果屆時(shí)將在中國(guó)煙草人才招聘平臺(tái)進(jìn)行公示。
  五、管理與待遇
  招聘錄用人員與公司簽訂勞動(dòng)合同,執(zhí)行公司薪酬福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
  六、招聘紀(jì)律
  1.根據(jù)《國(guó)家煙草專賣(mài)局中國(guó)煙草總公司關(guān)于印發(fā)煙草行業(yè)招聘工作管理辦法的通知》(國(guó)煙人〔2020〕131號(hào))相關(guān)條款規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
  2.嚴(yán)格落實(shí)招聘紀(jì)實(shí)制度,實(shí)行“誰(shuí)招聘、誰(shuí)紀(jì)實(shí)”。對(duì)制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、考察與體檢、公示、辦理入職手續(xù)等各個(gè)環(huán)節(jié)的主要工作和重要情況,必須如實(shí)記錄,及時(shí)歸檔、長(zhǎng)期保存,使整個(gè)招聘過(guò)程可追溯、可倒查。
  3.杜絕招聘工作中的違規(guī)違紀(jì)行為和不正之風(fēng),對(duì)于說(shuō)情打招呼、私自干預(yù)、違規(guī)錄用及阻撓調(diào)查等行為,應(yīng)記錄在案并追責(zé)。
  七、注意事項(xiàng)
  1.應(yīng)聘者需確保聯(lián)系方式填報(bào)正確且通訊暢通。招聘過(guò)程中,若無(wú)法聯(lián)系到應(yīng)聘者本人,視為應(yīng)聘者自動(dòng)放棄資格。凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、考察、體檢、報(bào)到、簽訂協(xié)議等環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
  2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)編造虛假信息的,一經(jīng)查實(shí),取消有關(guān)資格。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,在資格審查過(guò)程中,審查人員對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名信息真實(shí)性存有異議的,可以要求提供相關(guān)證明材料,對(duì)拒不提供或提供不及時(shí)者,審查人員有權(quán)不予通過(guò)資格審查。
  3.擬錄用人員有下列情形之一的,不予簽訂勞動(dòng)合同,已簽訂勞動(dòng)合同的視為無(wú)效:報(bào)到時(shí)未同時(shí)取得學(xué)位證、畢業(yè)證或提供虛假證明的;已經(jīng)與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議未及時(shí)解除的;已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(dòng)合同的;法律法規(guī)規(guī)定不予簽訂勞動(dòng)合同的其他情形。
  4.本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
  5.相關(guān)報(bào)名資料復(fù)印件概不退還。


 
  原標(biāo)題:上海新型煙草制品研究院有限公司2024年招聘公告
  文章來(lái)源:http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202402/addcc0f34520435698051bb81f984a11.shtml

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