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北京生命科技研究院（BeijingLifeScienceAcademy，縮寫：BLSA，以下簡稱“北京院”）于2023年2月成立，旨在面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，開展生命科學、醫(yī)學、農(nóng)業(yè)科學及工程技術研究和成果轉(zhuǎn)化應用，承擔技術服務交流、成果轉(zhuǎn)讓推廣、分析檢測及生產(chǎn)經(jīng)營工作，承擔前沿科技發(fā)展趨勢研究和行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略咨詢工作。
北京生命科技研究院已與北京大學、浙江大學等國內(nèi)一流高校、科研院所建立密切合作關系，集聚了一批優(yōu)秀人才，目前初步形成了一支以院士領銜，國家杰青、優(yōu)青等核心骨干為主體、若干青年人才為生力軍的創(chuàng)新人才團隊，并擁有多個國家/省部級創(chuàng)新平臺的支撐?，F(xiàn)擁有近兩萬平米的現(xiàn)代化實驗室，建有分子生物學、基因組學、神經(jīng)科學等研究平臺以及植物培養(yǎng)、動物實驗等專業(yè)實驗室，裝備有4D蛋白質(zhì)質(zhì)譜儀、全功能分子互作檢測系統(tǒng)、冷場掃描電鏡等一大批高精尖科研儀器設備。
北京院實行“目標導向”和“自由探索”相結(jié)合、“對項目的資助”和“對人的資助”相結(jié)合、“競爭性支持”和“穩(wěn)定支持”相結(jié)合、“長周期投入”和“長周期評價”相結(jié)合的科技運行新機制，力求建設成為具備“一流的體制機制、一流的人才團隊、一流的研發(fā)實力、一流的科研裝備、一流的創(chuàng)新成果”的國內(nèi)頂尖、國際有影響力的國家科技創(chuàng)新基地和戰(zhàn)略科技力量，成為行業(yè)高端創(chuàng)新智囊智庫，成為承擔國家重大戰(zhàn)略任務、推進對外交流合作的重要平臺和窗口。
一、應聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有符合崗位要求的資格條件和工作能力；
6.具有碩士研究生及以上文化程度。
二、招聘范圍、數(shù)量及具體要求
招聘對象須為2024年全國普通高等院校統(tǒng)分統(tǒng)招應屆畢業(yè)生（含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生，不含各類委培生、定向生），出站博士后或留學回國人員。
?。ㄒ唬┤珖胀ǜ叩仍盒＝y(tǒng)分統(tǒng)招應屆畢業(yè)生，一般應在2024年7月31日前畢業(yè)并取得相應的學歷學位證書；按國家有關規(guī)定，國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生在擇業(yè)期（2022屆、2023屆）內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校、或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu)的畢業(yè)生，可按應屆高校畢業(yè)生對待。
?。ǘ┏稣静┦亢?，在境內(nèi)的博士后原則上須在2023年1月1日至2024年7月31日期間取得博士后證書（要求全職從事博士后研究工作）；對于在海外的博士后應提供相關經(jīng)歷證明材料。要求屬于出站后首次就業(yè)。
?。ㄈ┖Ｍ饬魧W歸國人員原則上須在2023年1月1日至2024年7月31日期間取得國（境）外學位、完成教育部門學歷認證且歸國后初次就業(yè)的留學回國人員。
此次計劃招聘21人，具體崗位和專業(yè)要求詳見附件1。
三、回避條件
應聘者不得應聘錄用后即構(gòu)成干部任職回避情形的崗位。北京院及其上一級股東在職職工的配偶、子女及其配偶不得應聘北京院的崗位。與北京院及其上一級股東的院領導成員、各部門領導成員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的人員不得應聘北京院的崗位。
四、招聘程序
（一）報名程序
1.報名時間：公告發(fā)布之日起至2024年3月15日24:00止。
2.提交資料：北京生命科技研究院應聘報名表（附件2，Word版）；個人支撐材料，主要包括：簡歷、各學習階段成績單、英語等級證明、主要科研成果、參與項目證明、重要榮譽證書等相關材料（匯總形成單個PDF文件）。
3.報名方式：登錄鏈接填寫相關信息并提交上述附件
https://f.wps.cn/g/VoLmndLi/
4.每人限報考一個崗位。
5.所有材料應當真實、準確、完整，不符合報考條件請勿報名。
（二）資格審查
根據(jù)招聘崗位條件和崗位需要，結(jié)合報考人員提交的信息資料，對報考人員進行資格審查。如同時向多個專業(yè)投遞簡歷，我院有權(quán)進行調(diào)整。資格審查通過后，綜合專業(yè)條件、政治面貌、在校期間科研業(yè)績、資格證書、獎懲情況、實習鍛煉經(jīng)歷等因素擇優(yōu)確定進入筆試人選（確定進入筆試人數(shù)與該崗位計劃錄用人數(shù)比例不高于20:1且不低于3:1），將以電話、電子郵件或短信的方式直接通知本人。
資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符等情形的,不進入下一環(huán)節(jié)，由此發(fā)生的個人損失由應聘者自行承擔。對于出站考核結(jié)果為“優(yōu)秀”或獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃的博士后，或以第一作者在《自然》《科學》《細胞》等列入自然指數(shù)（NatureIndex）數(shù)據(jù)庫的國際頂級學術期刊上發(fā)表高水平論文的博士后，可免去筆試環(huán)節(jié)，直接進入面試環(huán)節(jié)。
?。ㄈ┕P試
筆試將委托第三方進行，時間、地點及內(nèi)容另行通知。如某崗位通過資格審查人員不足3人，取消該崗位的招聘。
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筆試等各項前置測試結(jié)束后，根據(jù)成績由高到低確定進入面試人選，進入面試人數(shù)與該崗位計劃錄用人數(shù)的比例不高于7:1，末位成績相同的一并進入。如某崗位實際參加筆試不足3人，取消該崗位的招聘。筆試成績不帶入面試。
在面試當天，個別崗位可根據(jù)工作需要加試寫作等其他技能，作為面試成績的重要參考。面試小組重點圍繞專業(yè)技術水平、英語水平、綜合素質(zhì)等內(nèi)容，采取定性與定量相結(jié)合的方式，對面試人員進行綜合評價。
入圍面試人員、面試時間、要求等相關安排，將以電話、電子郵件或短信方式通知本人。
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面試結(jié)束后，按面試平均分高低以1:1的比例確定“考察人選”。本崗位面試有多位特別優(yōu)秀的，在“考察人選”確定后，可確定1-2位備選人員。若第1名考察人選放棄時，將順位通知后續(xù)“備選考察人選”。不跨崗位調(diào)劑確定“考察人選”。
“考察人選”填寫并提交政審考察表。
資格復審主要核實應聘者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。
（六）體檢
根據(jù)崗位要求規(guī)定體檢的項目和標準，由我院指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢（體檢費用由我院承擔，體檢結(jié)果由我院統(tǒng)一領?。?對于海外留學歸國人員若在境外可提供海外醫(yī)療機構(gòu)的體檢報告。北京院或應聘者對體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復檢。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
考察復審、體檢若發(fā)現(xiàn)有不符合錄用資格的，不進入下一環(huán)節(jié)。
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根據(jù)應聘者的考試成績、考察情況和體檢結(jié)果等確定擬錄用人員名單，在北京院官網(wǎng)及其主管單位網(wǎng)站公告欄進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對擬錄用人選沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理相關錄用手續(xù)。
五、注意事項
1.應聘者應如實填寫報名信息。如故意隱瞞不報的，一經(jīng)查實，取消應聘者考試或錄用資格；已簽訂就業(yè)協(xié)議或被錄用的，解除協(xié)議或勞動關系。
2.請應聘者確保聯(lián)系方式填寫準確，通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中，將及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，如若聯(lián)系不到考生本人，則視為考生自動放棄資格。
3.我院組織的招聘考試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托或授權(quán)任何機構(gòu)開設招聘輔導培訓班，不向應聘者收取任何報名費、考試費等費用；請謹防上當受騙。
4.在招考組織實施過程中，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。
5.我院有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
六、聯(lián)系方式
通信地址：北京市昌平區(qū)北七家鎮(zhèn)未來科學城南區(qū)英才南一街7號院1號樓（未來科學城未來中心D座）
聯(lián)系人：尹老師
聯(lián)系電話：010-50853031
附件：
原標題：北京生命科技研究院2024年公開招聘公告
文章來源：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/202402/7432b6dd52ba4c5fb83913a5b2ca5cd2.shtml
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