南通開放大學始建于1979年，是一所面向全體社會成員，舉辦中高等職業(yè)教育、遠程開放教育，社區(qū)教育和社會培訓，服務全民終身學習的新型高等學校，隸屬于南通市人民政府。學校座落在江海交匯、人文薈萃的江蘇省南通市。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結構，南通開放大學現面向社會公開招聘高層次人才4人，根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)【2020】9號）精神，現將有關事項公告如下：
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《2023年下半年南通開放大學公開招聘高層次人才崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。《崗位簡介表》可在南通市人力資源和社會保障局網（http://rsj.nantong.gov.cn）、南通開放大學官網(https://www.ntou.edu.cn)查詢。
?。ㄋ模?987年10月至2005年9月期間出生。應聘博士研究生崗位的，放寬至1982年10月以后出生；具有副高級專業(yè)技術資格人員放寬至1977年10月以后出生；具有正高級專業(yè)技術資格人員可放寬至1972年10月以后出生。
1. 資格條件中“專業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件2）。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學校開設且南通開放大學需要的專業(yè)。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學人員的畢業(yè)專業(yè)，由南通開放大學根據招聘公告中明確的專業(yè)條件、應聘人員所學專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經調整的專業(yè)，如調整前或調整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或專業(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
2. 應聘人員須同時具有相應學歷和學位證書，且學歷證書上的畢業(yè)專業(yè)與應聘專業(yè)相一致。2023年畢業(yè)生，取得學歷、學位證書的日期可放寬至2023年12月31日。
3. “工作經歷”是指正式參加工作的經歷，不含個人學生時期實習、兼職工作經歷。應聘時須提供相關社保繳納證明。資格條件中有工作經歷要求的，是指截至報名當月的累計工作經歷（按月計算）。
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1. 現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生。
2. 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
3. 與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
4. 國（境）外留學畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》的。
5. 新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2024年4月30日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員。
6. 2024年4月30日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協議明確）不得解聘離開現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
7. 依照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位。
三、報名安排
?。ㄒ唬﹫竺麜r間、方式
所有崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，有效期至2023年10月31日。
報考人員報名后由南通開放大學對應聘人員進行資格初審，初審時間為公告發(fā)布之日到報名截止日，初審結果在一周內以電子郵件或電話的方式告知應聘人員，如應聘人員對初審結果有異議，請向南通開放大學陳述申辯，聯系方式：0513-83559926。陳述申辯時間為開始報名時間至11月1日下午16:00。
報名采用郵箱報名方式，應聘人員填寫《南通開放大學公開招聘工作人員報名登記表》（附件3），連同以下材料電子版打包發(fā)送至郵箱：ntkdrsc@126.com，郵件主題為：崗位代碼+姓名+專業(yè)，應聘人員每次限報一個崗位。
1. 各崗位要求的學歷、學位證書、教育部學歷、學位證書電子注冊備案表。崗位條件中有黨員要求的，需提供黨員證明材料。
2. 有效期內的二代居民身份證（正反面復印在一張A4紙上）。
3. 提供崗位資格條件的證明材料及其他相關材料（如發(fā)表論文、課題、獲獎證書、科研成果等）。
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1. 本次公開招聘不設開考比例。資格初審通過的應聘人員，即進入資格復審。
2. 無人報考及報考人員資格審核均未通過的崗位，將取消該招聘崗位。取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網、南通開放大學官網公告。應聘崗位被取消的報名成功人員可在2023年11月2日09:00～12:00，改報其他符合條件的崗位。
3. 凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，經查實，取消應聘資格或聘用資格，并承擔相應責任。
四、資格復審
資格復審由南通開放大學負責，資格復審時間、地點和其他要求等具體事宜將在南通開放大學官網公告，逾期未參加的，視為自動放棄。應聘人員應攜帶報名相關材料原件、復印件，在規(guī)定時間、地點進行資格復審。經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，不得進入考試程序。應聘人員如對資格復審有異議，可當場向負責資格復審的南通開放大學陳述申辯。
五、考試方式
考試方式為面試，面試主要考察應聘者專業(yè)理論基礎、學術水平、綜合素質?？荚嚦煽円园俜种朴嬎?，60分為合格分數線，考試成績當場通知應聘人員。
在上述范圍內的應聘人員，請在成績公布后保持聯系方式暢通，聯系不到者視為自動放棄。
六、體檢和考察
在面試成績合格者中，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（如面試成績相同進行加試，以加試成績高者在前）。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格后，南通開放大學組織考察，考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。根據任職要求和崗位條件，重點考察其思想素質、道德品行、能力素質、心理素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配及核實應聘人員報考資格條件及提交的報考信息和材料的真實準確等。
七、公示
南通開放大學根據考試、體檢和考察結果，集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南通市人力資源和社會保障網站及南通開放大學官網公示7個工作日。擬聘人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，南通開放大學將在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。
八、聘用和遞補
經公示無異議的擬聘用人員，由南通開放大學報送南通市人力資源和社會保障局備案，辦理聘用審批手續(xù)并發(fā)放《聘用通知書》。擬聘用人員應在《聘用通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年（含試用期）。初次就業(yè)的人員試用期為12個月，其他人員試用期為6個月，試用期滿考核合格予以定崗定級。
屬于下列情況之一者，取消聘用資格：①在規(guī)定期限內，無工作單位的人員不與南通開放大學簽訂聘用合同者，有工作單位的人員不能提供與原單位解除關系證明者。②2023年畢業(yè)生不能按期取得相應學歷、學位證書者，崗位條件明確要求的材料不能提供者。③應聘信息及材料不符合實際招聘要求或作假人員。④試用期考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格者中按照面試成績從高分到低分依次遞補：
（一）應聘人員考察或體檢不符合要求的。
?。ǘM聘用人選公示的結果影響聘用的。
?。ㄈM聘人員明確放棄聘用的。
?。ㄋ模┢渌麑е聰M聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
九、招聘政策咨詢
南通開放大學負責此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢：郵箱ntkdrsc@126.com，或電話咨詢0513-83559926（工作日上午8:30—11:30，下午14:00—17:00）。
聯系人：朱老師。
十、紀律監(jiān)督
招聘工作以本《公告》為依據，一經發(fā)現并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
南通開放大學紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0513-83559270
原標題：2023年下半年南通開放大學公開招聘高層次人才公告
文章來源：https://www.ntou.edu.cn/2023/1013/c19a22235/page.htm
