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2023江蘇農(nóng)商行秋招??及?/a>
2022南通大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員公告(第二批)
  南通大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南通市崇川區(qū)嗇園路9號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南通大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  一、報考條件
  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念。
  (二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
  (三)熱愛學(xué)生思想政治教育事業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感。
  (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線學(xué)生管理工作。
  (五)具有碩士研究生及以上學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位。
  (六)年齡不超過35周歲,即1987年1月1日(含)后出生,具有5年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,可放寬至40周歲,即1982年1月1日(含)以后出生。
  (七)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。并具備下列條件之一:
  1.在高校就讀期間擔任主要學(xué)生干部1年以上。主要學(xué)生干部包括:正、副班長,團支部書記,黨支部書記;院級團委、學(xué)生會、研究生會、社團聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織正部長及以上學(xué)生干部;校級團委、學(xué)生會、研究生會、社團聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會等學(xué)生組織副部長及以上學(xué)生干部,校級學(xué)生社團負責人。
  2.有1年以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷。
  3.有3年以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記,或在紀檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、學(xué)工等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時期實習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。
  以上任職時間要求及計算工作經(jīng)歷的基準日期均為2022年9月31日。
  (八)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。
  其中,應(yīng)屆畢業(yè)生指2022年當年度畢業(yè)、目前尚未就業(yè)的人員。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年8月31日之前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書,能夠提供畢業(yè)生推薦表。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu),能夠提供擇業(yè)期內(nèi)未繳納社會保險證明的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實工作單位的人員,也可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
  國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。
  (九)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  二、報名
  (一)報名時間、地點、方式
  應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)
  1.報名、照片上傳:10月11日9∶00-10月19日16∶00;
  2.資格初審:10月11日9∶00-10月20日16∶00;
  3.陳述申辯:10月11日-10月21日期間9∶00-16∶00;
  4.對初審異議的處理:10月11日9∶00-10月21日18∶00;
  5.繳費確認:10月11日9∶00-10月24日12∶00。
  (二)網(wǎng)上確認
  (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
  (2)本次公開招聘收取報名費100元/人。應(yīng)聘人員通過資格初審后,進行網(wǎng)上支付。通過初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功??忌鷪竺晒?,因個人原因未參加考核的,不退還報名費。
  (3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。
  (三)網(wǎng)上打印準考證
  通過資格初審和繳費確認的應(yīng)聘人員,請于10月27日-10月29日到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準考證。打印中如有問題,請撥打電話:025-52616712。
  (四)報名注意事項
  1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。
  招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。
  2.應(yīng)聘人員在報名時請對照報考條件在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫自己主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷等相關(guān)信息,須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月。未填寫的視作無相關(guān)經(jīng)歷。
  3.各招聘崗位的筆試開考比例為1:3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2022年10月25日9:00~16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。
  4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。
  5.有下列情形之一的,請勿報名應(yīng)聘:
 ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 ?、谂c事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位;
 ?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;
 ?、?022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
  三、考試科目、時間和實施辦法
  考試方式為:①筆試;②面試;③心理測試。
  (一)筆試
  1.考試科目:大學(xué)輔導(dǎo)員專業(yè)能力測試。筆試內(nèi)容為本崗位相關(guān)的專業(yè)知識、綜合能力和素質(zhì),不指定大綱和教材。采取閉卷形式。
  2.時間地點:應(yīng)聘人員請按準考證上的時間(初定為2022年10月29日)和地點參加筆試,否則視為主動放棄。如遇不可抗力等因素需要調(diào)整(延遲)考試時間,將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)另行公告。
  3.成績查詢:筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),筆試成績在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢。筆試60分為合格(總分100分)。
  在筆試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,確定面試人選。如有復(fù)審不通過人員,在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。復(fù)審?fù)ㄟ^者參加面試。如招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足3人,按實際人數(shù)確定面試人選。進入面試人員名單(包括筆試成績及排名)將在學(xué)校人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)公布。
  (二)資格復(fù)審
  面試前,南通大學(xué)將對進入面試人員進行資格復(fù)審,復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件:
  1.身份證。
  2.最高學(xué)歷、學(xué)位證書,國(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的認證證書。
  3.國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
  擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的,須同時提供檔案保管或托管證明、無社保繳費記錄證明等證明材料。
  4.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、工作經(jīng)歷證明、主要學(xué)生干部經(jīng)歷證明等)。
  其中:
 ?、冱h員證明材料由考生所在單位的組織部門或二級黨組織出具;
  ②院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明,校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由高校學(xué)生管理部門出具證明;
  ③高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷由高校校級人事部門(不含校內(nèi)其他二級部門或二級單位)出具證明;
 ?、芷笫聵I(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具證明。
  以上證明中均須明確任職職務(wù)和任職起止年月。
  (三)面試
  面試主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),按照我校制定的面試辦法執(zhí)行。面試方式及相關(guān)注意事項將在南通大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zp.ntu.edu.cn)發(fā)布公告,沒有按照公告要求的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試成績60分為合格(滿分100分),面試成績當場通知應(yīng)聘人員。
  (四)心理測試:主要測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項,不計入總成績。
  (五)采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。若總成績出現(xiàn)并列,則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。如筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。
  四、體檢、考察
  考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
  對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
  因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,由學(xué)校決定一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。
  五、公示與聘用
  對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。(擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位)。
  六、招聘政策咨詢
  高層次人才工作辦公室、學(xué)生工作處負責回答此次招聘政策咨詢。
  咨詢電話:0513-85012806(人才辦),0513-85012164(學(xué)工處)
  七、招聘工作監(jiān)督
  南通大學(xué)紀委(監(jiān)察專員辦)對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
  監(jiān)督電話:0513-85012062
  八、招聘工作舉報
  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
  1.江蘇省教育廳
  舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,
  舉報電話:025-83335135。
  2.江蘇省人力資源和社會保障廳
  舉報信箱:js_sydwgkzp@163.com,
  舉報電話:025-83230723。
  九、技術(shù)支持
  1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話:025-83278731
  2.報名技術(shù)支持電話:025-52616712
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