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2022泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司招聘公告
  根據(jù)國有公司發(fā)展和實際用人需求,江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司決定面向社會公開招聘一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
  01
  公司簡介
  泰興市智光環(huán)??萍加邢薰境闪⒂?004年,注冊資本20億元,資產(chǎn)規(guī)模近280億元,旗下控股一家創(chuàng)業(yè)板上市公司。公司擁有多家全資、控股及合營二級企業(yè),管理投資領(lǐng)域涉及融資擔(dān)保、融資租賃、產(chǎn)業(yè)投資、創(chuàng)投、貿(mào)易、房產(chǎn)開發(fā)、基礎(chǔ)設(shè)施投資開發(fā)、市政工程投資與管理、綠化工程施工、自營進出口等多個行業(yè)。
  泰興高新區(qū)招商發(fā)展有限公司成立于2016年,注冊資本500萬元。公司主要根據(jù)泰興高新區(qū)發(fā)展規(guī)劃,負責(zé)研究園區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)布局、制定產(chǎn)業(yè)招商規(guī)劃、招商政策等,負責(zé)組織開展各類招商活動,完成下達的各項招商經(jīng)濟指標(biāo)和工作任務(wù),組織開展公司戰(zhàn)略分解工作,負責(zé)建立園區(qū)招商項目信息庫,做好招商項目的跟蹤與服務(wù)等工作。
  02
  招聘崗位
  本次面向社會公開招聘國有企業(yè)工作人員共8名。具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司公開招聘崗位表》(以下簡稱“崗位表”,附件1)。
  03
  資格條件
  (一)具有中華人民共和國國籍。
  (二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
  (三)品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公,愛崗敬業(yè),服從安排。
  (四)具備正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
  (五)具備崗位需要的相應(yīng)學(xué)歷及職稱。
  (六)符合崗位要求的年齡條件。年齡要求為35周歲以下,應(yīng)為1986年8月7日以后出生,其他年齡要求按此辦法計算。
  (七)崗位表中專業(yè)條件按類別設(shè)置,其相關(guān)專業(yè)范圍根據(jù)《江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司公開招聘專業(yè)參考目錄》(附件2)進行確定。
  (八)符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件。
  有以下情形的,不得報考:
  (一)犯罪受過刑事處罰的人員或因職業(yè)操守被單位處分的人員。
  (二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。
  (三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
  (四)其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的情形。
  (五)回避情形:
  1.公開招聘中,受聘人員凡與聘用單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的不得聘用在有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。
  2.招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
  04
  招聘程序和方法
  本次公開招聘工作由江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會統(tǒng)一組織實施,采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等步驟實施。具體程序和方法如下:
  (一)發(fā)布招聘公告
  招聘信息通過泰興人才網(wǎng)(http://txjob.com.cn)、先鋒泰興(微信公眾號)、泰興鳳棲小鎮(zhèn)(微信公眾號)等平臺向社會發(fā)布。
  (二)報名
  采用現(xiàn)場報名方式進行。
  1.報名時間:2022年8月6日—8月8日,上午8:30—12:00,下午2:30—6:00。
  2.報名地點:江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會綜合管理部311室(戴王路88號)。
  3.報名時應(yīng)聘人員須提供以下資料:
  (1)《江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司公開招聘報名登記表》(附件3);
  (2)本人有效身份證原件及復(fù)印件;
  (3)近期1寸免冠正面藍底照片3張;
  (4)相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;
  (5)根據(jù)崗位招聘條件所需的其他證明材料復(fù)印件。
  4.報名注意事項:
  (1)本人直接報名有困難的,可委托他人按上述要求代為報名。代報名人須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。
  (2)報考人員須根據(jù)自身條件,對照《公告》規(guī)定填寫《報名登記表》(附件3)。報考人員應(yīng)對自己所填表格內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性負責(zé),如因所填寫內(nèi)容不真實、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的,責(zé)任自負。
  (3)招聘單位根據(jù)《公告》規(guī)定的條件對報考人員所提供的證件進行初審,對初審合格人員辦理報名手續(xù)。
  (4)對報考人員的報考資格審查工作,貫穿公開招聘工作的全過程。對弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無論公開招聘工作進行到何階段,當(dāng)即取消其相應(yīng)資格。
  (5)報名成功人員于2022年8月11日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)到報名地點領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,過期不領(lǐng)作自動放棄處理。
  (6)招聘崗位的筆試開考比例為1:3,如未達到開考比例,由江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會研究后,核減招聘名額,相關(guān)信息將及時在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
  (7)每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報名信息或改報其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期間,可以改報符合資格條件的其他崗位。
  (三)筆試
  1.筆試內(nèi)容
  泰興市智光環(huán)??萍加邢薰菊衅笉徫?崗位代碼:01、02、03、04)筆試內(nèi)容為公共科目和招聘崗位相關(guān)業(yè)務(wù)知識;泰興高新區(qū)招商發(fā)展有限公司招聘崗位(崗位代碼:05、06、07)筆試內(nèi)容為公共科目。公共科目考試內(nèi)容為政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識。筆試不指定輔導(dǎo)用書。
  筆試滿分為100分,合格分數(shù)線為50分。
  2.筆試時間和地點
  筆試時間:2022年8月13日上午08:30-10:30。
  筆試地點:泰興市實驗初中(泰興市泰師路1號)
  3.報考人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。
  4.筆試成績在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
  (四)面試
  1.確定參加面試人選
  (1)在筆試成績合格者中,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,在1:3的范圍內(nèi)確定參加面試人選(在切分線上筆試成績相同的實行同分跟進);參加面試人選數(shù)與計劃招聘數(shù)之比不足3:1的,按實際符合條件人數(shù)面試。
  (2)對因考生放棄面試等原因出現(xiàn)的缺額,在該崗位符合條件的考生中,按筆試成績從高分到低分的順序進行遞補,遞補只進行一次。
  2.領(lǐng)取面試通知書
  領(lǐng)取面試通知書時間、地點另行通知。面試時間、地點等事項詳見面試通知書。
  3.面試組織
  面試成績?yōu)榘俜种?,合格線為50分(如招聘崗位形不成競爭,合格線為60分)。面試成績經(jīng)主評委、監(jiān)督人員現(xiàn)場簽名確認后通知應(yīng)聘人員。
  應(yīng)聘人員須攜帶面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和有效身份證方可參加面試。
  (五)總成績計算方法
  采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。在總成績中,筆試成績占40%、面試成績占60%。
  05
  考察
  由江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定對體檢合格人員組織考察。
  06
  體檢
  根據(jù)考生總成績,按各崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。如總成績相同,按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績均相同的,對成績相同的人員組織面試加試,按加試成績從高分到低分確定體檢人選。成績不合格人員不得確定為體檢人選。
  體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書。體檢人選中的在職人員在領(lǐng)取體檢通知書時須提供所在單位同意報考證明,不能按時提供的,取消其體檢資格,責(zé)任自負。
  體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件規(guī)定組織實施。
  07
  聘用
  考察合格者,提交園區(qū)黨工委會議討論確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的擬聘用人員須在規(guī)定時間辦結(jié)聘用手續(xù)(逾期不能辦結(jié)者視作自動放棄聘用資格)。
  聘用人員與其他單位有勞動關(guān)系的,須在辦理聘用手續(xù)前自行依法解除。
  在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時,將從該崗位考試成績合格人員中,按考試總成績從高分到低分進行遞補,遞補只進行一次。
  08
  人員性質(zhì)及待遇
  本次招聘人員性質(zhì)為江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬國有公司工作人員,不列入編制管理。聘用人員試用期為3個月,試用期內(nèi)工資為國有公司薪酬制度中規(guī)定的職員一檔工資標(biāo)準(zhǔn),其中高層次人才試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)實行“一事一議”。聘用人員試用期滿經(jīng)考核勝任者,履行聘任手續(xù),工資福利待遇按照國有公司同崗位人員執(zhí)行,不勝任者不予聘用。
  09
  紀(jì)律與監(jiān)督
  本次公開招聘工作貫徹“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。
  10
  其他
  (一)關(guān)于信息發(fā)布問題。本次招聘工作相關(guān)公告信息在指定網(wǎng)站發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因應(yīng)聘者本人原因錯過重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項的,視為自動放棄,責(zé)任自負。
  (二)疫情防控要求。在本次招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整。請廣大應(yīng)聘人員及時關(guān)注相關(guān)公告,并對疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。
  11
  本公告由江蘇省泰興高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會負責(zé)解釋
  政策咨詢電話:0523-82761169
  監(jiān)督舉報電話:0523-80721802
  信息發(fā)布指定網(wǎng)站:泰興鳳棲小鎮(zhèn)(微信公眾號)
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