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因工作需要，海州區(qū)國有企業(yè)面向社會(huì)公開招聘工作人員15名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《海州區(qū)國有企業(yè)2022年公開招聘工作人員崗位表》(附件以下簡稱《崗位表》)?！秿徫槐怼房稍诤Ｖ輩^(qū)人民政府網(wǎng)(www.lyghz.gov.cn)查詢。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(三)具有良好的品行。
(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下(1986年8月1日至2004年7月31日之間出生);《崗位表》中對(duì)年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行(計(jì)算方法同上)。
(六) 招聘條件中的工作經(jīng)驗(yàn)截止日期為2022年8月1日。
(七)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件，能勝任應(yīng)聘崗位工作。
(八)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置并審核。
(九)資格條件中的學(xué)歷指國民教育序列學(xué)歷，具有國(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
(十)資格條件中的“2022年應(yīng)屆畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得畢業(yè)證書的高等院校畢業(yè)生。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
(十一)本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。
(十二)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(十三)其他國家法律法規(guī)規(guī)定要求。
尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得應(yīng)聘。
(十四)海州區(qū)內(nèi)國有企業(yè)在職工作人員不得報(bào)考。
三、報(bào)名和資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間、方式
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審和照片上傳，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“海州區(qū)”入口(http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪問)。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月25日09:00-7月27日16:00。
2.資格初審時(shí)間：2022年7月25日09:00-7月28日16:00。
3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2022年7月25日-7月29日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。
4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2022年7月25日-7月29日每天的09:00-16:00。
5.政策咨詢電話：
江蘇瀛洲發(fā)展集團(tuán)有限公司:0518-81087086。
江蘇海州發(fā)展集團(tuán)有限公司:19805088619
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審(資格初審不包含照片審核)。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式見政策咨詢電話。
2.通過資格初審并確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。
3.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的應(yīng)聘人員須在筆試前3日內(nèi)登錄原報(bào)名平臺(tái)打印筆試準(zhǔn)考證(筆試時(shí)間在海州區(qū)人民政府網(wǎng)另行公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員報(bào)名后及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)公告)。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過打印準(zhǔn)考證情況，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。
打印準(zhǔn)考證如有問題，請(qǐng)撥打聯(lián)系電話0518-85605580。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。
特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位主管部門進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。對(duì)存在惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
2. 各招聘崗位的開考比例均為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2022年8月2日09:00-12:00登錄原報(bào)名平臺(tái)改報(bào)其他符合條件的崗位或取消報(bào)名。
3.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡稱身份證)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
4.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在海州區(qū)人民政府網(wǎng)統(tǒng)一公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
四、考試
應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。
(一)考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(二)筆試
1.筆試內(nèi)容為應(yīng)知應(yīng)會(huì)及其他相關(guān)綜合知識(shí)，筆試不指定考試大綱和教材，不委托任何個(gè)人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。
2.筆試采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見筆試準(zhǔn)考證。
4.注意事項(xiàng)：(1)本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。(2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。(3)考試疫情防控規(guī)定將根據(jù)新冠肺炎疫情形勢和我區(qū)防控最新要求動(dòng)態(tài)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注報(bào)名平臺(tái)發(fā)布的疫情防控規(guī)定，按要求提前做好相關(guān)準(zhǔn)備，考試現(xiàn)場積極配合疫情防控有關(guān)工作安排，如有違反，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5. 筆試成績將以百分制的形式于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在海州區(qū)人民政府網(wǎng)、原報(bào)名平臺(tái)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
(三)資格復(fù)審
1.筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬錄用的人數(shù)，在3:1范圍內(nèi)確定資格復(fù)審人選(末位成績并列的，一并參加)。請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須按要求提供以下證書、材料的原件和復(fù)印件：
(1)本人身份證：應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;
(2)學(xué)歷證書：國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料;
(3)與崗位匹配的能力證書、工作經(jīng)驗(yàn)證明材料(勞動(dòng)合同、參保明細(xì));
(4)崗位所需的其他證明材料;
3.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后1個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在網(wǎng)站公布。
(四)面試
資格復(fù)審合格的進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試總分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。入圍面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。
(五)總成績計(jì)算
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
(六)成績公布
考試成績及排名在考試結(jié)束后在海州區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
五、考察體檢
體檢：考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。如總成績相同，按面試成績從高分到低分排序，如面試成績?nèi)韵嗤?，由招聘單位組織加試，方式另定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
考察：對(duì)體檢合格人員由招聘單位參照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單。考察采取查閱檔案、聽取單位意見等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及遵紀(jì)守法等情況。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求，擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位決定是否遞補(bǔ)。
六、公示
據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在海州區(qū)人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期間，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)。不符合錄用條件的，不予錄用。若公示時(shí)，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位決定是否遞補(bǔ)。
七、聘用及相關(guān)待遇
對(duì)公示無異議人員，由招聘單位下屬子公司按規(guī)定為其辦理有關(guān)錄用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿考核合格的，予以正式錄用;考核不合格的，取消錄用資格，終止勞動(dòng)關(guān)系。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
被錄用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有按期報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。
入職后待遇按照公司薪酬規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，公司有完善的晉升體系。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
為保證招聘工作的公開、公平、公正，招聘工作實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)監(jiān)督。
(一)報(bào)考者應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(二)嚴(yán)明招聘紀(jì)律，報(bào)名者不得托人說情、打招呼，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
監(jiān)督電話：海州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委(0518-80307193)
九、本公告未盡事宜由江蘇瀛洲發(fā)展集團(tuán)有限公司、江蘇海州發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1：海州區(qū)國有企業(yè)2022年公開招聘工作人員崗位表.xlsx
2：江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
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