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農(nóng)業(yè)農(nóng)村部南京農(nóng)業(yè)機(jī)械化研究所于1957年10月經(jīng)國(guó)務(wù)院、原農(nóng)林部批準(zhǔn)正式成立，建所歷史可追溯到1934年。研究所地處古城南京鐘山風(fēng)景區(qū)南麓，占地面積近400畝。經(jīng)過(guò)90年的建設(shè)，現(xiàn)已形成耕種機(jī)械，收獲機(jī)械，植保及資源化利用機(jī)械，農(nóng)產(chǎn)品加工機(jī)械，農(nóng)機(jī)信息化與智能化等5個(gè)研究領(lǐng)域及12個(gè)研究方向，是農(nóng)業(yè)工程科研領(lǐng)域國(guó)家級(jí)公益性研究所。
為實(shí)現(xiàn)研究所轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展，更好地選拔優(yōu)秀人才，加強(qiáng)人才隊(duì)伍和科研創(chuàng)新能力建設(shè)，決定面向國(guó)內(nèi)外長(zhǎng)期公開(kāi)招聘高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)科研崗位(事業(yè)編制)6個(gè)
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序號(hào)
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部門(mén)
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科研團(tuán)隊(duì)
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招聘計(jì)劃
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科研團(tuán)隊(duì)
聯(lián)系人
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崗位
類別
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專業(yè)需求
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學(xué)歷
要求
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人數(shù)
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1
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主要農(nóng)作物生產(chǎn)裝備工程技術(shù)研究中心
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種植機(jī)械
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科研
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080801自動(dòng)化
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博士研究生
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1
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祁 兵
025-58619523
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2
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棉麻收獲技術(shù)裝備
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科研
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082302農(nóng)業(yè)機(jī)械化及其自動(dòng)化
082307T農(nóng)業(yè)智能裝備工程
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博士研究生
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1
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張 彬
025-84346291
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3
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農(nóng)業(yè)資源開(kāi)發(fā)與設(shè)施農(nóng)業(yè)工程技術(shù)研究中心
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農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物資源化利用裝備
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科研
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082801農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
0802機(jī)械工程
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博士研究生
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1
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陳明江
025-84346003
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4
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植保與環(huán)境工程技術(shù)研究中心
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植保機(jī)械
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科研
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080202機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化(研究方向液壓控制、自動(dòng)化控制）
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博士研究生
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1
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孔 偉
025-84346234
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5
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農(nóng)機(jī)化發(fā)展與智能信息研究中心
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農(nóng)機(jī)化發(fā)展與系統(tǒng)優(yōu)化
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科研
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1201管理科學(xué)與工程
1203農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理
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博士研究生
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1
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陳 聰
025-84346292
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6
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主要作物智能農(nóng)機(jī)裝備與技術(shù)
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科研
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081100控制科學(xué)與工程
080202機(jī)械電子工程
0812計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
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博士研究生
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1
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倪有亮
025-84346113
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(二)博士后崗位6個(gè)
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序號(hào)
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合作導(dǎo)師
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擬招
人數(shù)
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一級(jí)學(xué)科
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研究方向
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研究?jī)?nèi)容
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1
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胡志超
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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土下果實(shí)機(jī)械化收獲技術(shù)裝備、全量秸稈地免耕機(jī)播技術(shù)裝備等
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2
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曹光喬
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理、管理科學(xué)與工程
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3
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張 敏
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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作物收獲機(jī)械化技術(shù)與裝備
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4
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謝煥雄
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)后加工技術(shù)與裝備
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5
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薛新宇
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)方向的技術(shù)與裝備
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6
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金誠(chéng)謙
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1
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農(nóng)業(yè)工程
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農(nóng)業(yè)機(jī)械化工程
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作物收獲機(jī)械化及智能化技術(shù)
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二、報(bào)考基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)科技事業(yè)，具有為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民服務(wù)的精神;
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，身心健康，能從事農(nóng)業(yè)科研一線工作;
(四)工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，勤奮敬業(yè)，具有良好的開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
(五)基礎(chǔ)理論扎實(shí)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力和組織協(xié)調(diào)能力，較好的寫(xiě)作能力和綜合表達(dá)能力;
(六)具備招聘崗位所要求的相關(guān)條件;
(七)報(bào)到時(shí)，須持有相應(yīng)畢業(yè)和學(xué)位證書(shū)。
三、招聘對(duì)象要求及有關(guān)待遇
(一)科研崗位：具有博士學(xué)位，年齡不超過(guò)35周歲(1987年7月1日以后出生)。
A類崗位：“海外人才”在獲得博士學(xué)位后有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經(jīng)歷，回國(guó)工作不超過(guò)1年，聘用后須全職在我所工作5年以上;“國(guó)內(nèi)人才”應(yīng)在國(guó)內(nèi)高校、科研院所或企業(yè)擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，聘用后須全職在我所工作5年以上。取得同行專家認(rèn)可的科研成果，至少提供兩封國(guó)內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信，其中“海外人才”必須有國(guó)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信。
1.具備以下條件之一者，優(yōu)先聘用：
(1)國(guó)家級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)主要完成人(一等獎(jiǎng)前7名，二等獎(jiǎng)前5名);省部級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)主要完成人(一等獎(jiǎng)前3名，二等獎(jiǎng)第1名)。
(2)主持國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目(課題)，國(guó)家科技重大專項(xiàng)項(xiàng)目(課題)，以及國(guó)家自然科學(xué)基金重大、重點(diǎn)項(xiàng)目(包括6類：重大研究計(jì)劃重點(diǎn)支持項(xiàng)目和集成項(xiàng)目、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)國(guó)際(地區(qū))合作研究與交流項(xiàng)目、組織向國(guó)際(地區(qū))合作交流項(xiàng)目、國(guó)家重大科研儀器研制項(xiàng)目)。
(3)以第一作者或通訊作者在本領(lǐng)域頂尖核心期刊上發(fā)表有較大影響力的論文。
(4)擁有國(guó)家發(fā)明專利、新產(chǎn)品等第一完成人。
2.有關(guān)待遇及支持政策：編內(nèi)正式職工崗位的基本工資、績(jī)效工資、國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼、人才崗位補(bǔ)助、科技成果和成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)等;科研工作經(jīng)費(fèi)不少于100萬(wàn)元，安家費(fèi)補(bǔ)助15-100萬(wàn)元等。(按照國(guó)家及部省有關(guān)政策、研究所《高層次人才全職引進(jìn)辦法》和《青年英才計(jì)劃管理辦法》執(zhí)行)
B類崗位：具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士后出站人員。
1.具備以下條件之一者，優(yōu)先聘用：主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目;獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助;以首要貢獻(xiàn)者取得至少2項(xiàng)突出業(yè)績(jī)，包括影響力較大的論文、國(guó)家發(fā)明專利、科技獎(jiǎng)勵(lì)等。
2.有關(guān)待遇及支持政策：編內(nèi)正式職工崗位的基本工資、績(jī)效工資、國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼、人才崗位補(bǔ)助、科技成果和成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)等;科研工作經(jīng)費(fèi)不少于50萬(wàn)元，安家費(fèi)補(bǔ)助15萬(wàn)元等。(按照國(guó)家及部省有關(guān)政策、研究所《高層次人才全職引進(jìn)辦法》執(zhí)行)
C類崗位：應(yīng)往屆博士畢業(yè)生。
有關(guān)待遇及支持政策：編內(nèi)正式職工崗位的基本工資、績(jī)效工資、國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補(bǔ)貼、人才崗位補(bǔ)助、科技成果和成果轉(zhuǎn)化獎(jiǎng)勵(lì)等;科研工作經(jīng)費(fèi)不少于15萬(wàn)元，安家費(fèi)補(bǔ)助15萬(wàn)元等。(按照國(guó)家及部省有關(guān)政策、研究所《高層次人才全職引進(jìn)辦法》執(zhí)行)
(二)博士后崗位：年齡不超過(guò)35周歲，在國(guó)內(nèi)外獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年，具有相關(guān)研究方向扎實(shí)的專業(yè)背景;近4年以第一完成人取得高水平論文等科研成果，具備合作導(dǎo)師所需的科研能力和水平;具有較強(qiáng)責(zé)任心和協(xié)作精神，身體健康，能夠脫產(chǎn)從事研究工作。
(三)其他要求:留學(xué)回國(guó)人員須取得教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證和駐外大使館出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》。目前仍在讀的留學(xué)人員，可以參照上述人員報(bào)名應(yīng)聘，及時(shí)提交符合辦理接收手續(xù)的相關(guān)材料。
四、報(bào)名要求
(一)科研崗位：應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件方式向研究所報(bào)名，應(yīng)聘材料如下：《農(nóng)業(yè)農(nóng)村部南京農(nóng)業(yè)機(jī)械化研究所公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)、本人身份證、相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和其他能反映本人能力的材料。(以上材料發(fā)送至指定電子信箱，應(yīng)聘材料文件名格式為：“應(yīng)聘團(tuán)隊(duì)+姓名+專業(yè)+學(xué)校”)
報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2022年12月31日。
(二)博士后崗位：應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件方式向研究所投遞簡(jiǎn)歷及其他能反映本人能力的材料，在郵件中說(shuō)明意向合作導(dǎo)師。
報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2022年12月31日。
五、注意事項(xiàng)
(一)本次招聘為長(zhǎng)期招聘，不設(shè)開(kāi)考比例。自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后，根據(jù)報(bào)名情況，自行組織考核。崗位招滿為止。
(二)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部南京農(nóng)業(yè)機(jī)械化研究所根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
(三)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避;
3.上級(jí)部門(mén)另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
六、聯(lián)系方式
辦公電話：025-84346203、84346208
辦公傳真：025-84432672
電子郵件：mickyaizi@126.com
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農(nóng)業(yè)農(nóng)村部南京農(nóng)業(yè)機(jī)械化研究所公開(kāi)招聘報(bào)名表
農(nóng)業(yè)農(nóng)村部南京農(nóng)業(yè)機(jī)械化研究所
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