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根據(jù)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳和江蘇省衛(wèi)健委統(tǒng)一部署，我院2022年衛(wèi)生技術(shù)類普通崗位第二批公開招聘工作遵照《江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員公告(第二批)》精神執(zhí)行，現(xiàn)就具體事宜轉(zhuǎn)發(fā)如下，歡迎符合條件的應(yīng)聘人員按照要求進(jìn)行報(bào)名應(yīng)聘：
為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(四)年齡要求為：一般在18周歲以上，35周歲以下(1986年8月1日至2004年7月31日之間出生);具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位的人員或具有中級職稱資格的人員，以及依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，放寬至40周歲;具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員放寬至45周歲，具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員放寬至50周歲;對年齡有特殊要求的，以招聘崗位表中注明的條件為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。
(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書，且學(xué)歷學(xué)位證書上的畢業(yè)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相一致。本次招聘的2022年畢業(yè)生指在2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷和學(xué)位證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書及醫(yī)師資格證書的日期可放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷和學(xué)位證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘2022年畢業(yè)生崗位。
國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)2022年畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)2022年畢業(yè)生一致。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2022年8月31日。
(六)資格條件中有大學(xué)英語四級或六級要求的，需提供相應(yīng)的合格證書，只有四級或六級考試成績通知單的，相應(yīng)的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員，應(yīng)聘有大學(xué)英語四級、六級要求的崗位時(shí)，可以不提供大學(xué)英語四級、六級的合格證書或成績通知單。
(七)本次公開招聘對應(yīng)聘人員戶籍不作要求。
(八)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)。
1、報(bào)名、照片上傳：7月14日9∶00-7月18日16∶00;
2、資格初審：7月14日9∶00-7月19日16∶00;
3、陳述申辯：7月14日-7月20日期間9∶00-16∶00;
4、對初審異議的處理：7月14日9∶00-7月20日18∶00;
5、繳費(fèi)確認(rèn)：7月14日9∶00-7月21日12∶00;
6、繳費(fèi)確認(rèn)后應(yīng)聘崗位被取消的考生改報(bào)時(shí)間：7月25日9：00-16：00
7、改報(bào)考生資格審核時(shí)間：7月25日9：00-17：00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審。
(2)本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。
(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請于筆試前五日到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。
招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
2.崗位表中各崗位的筆試開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2022年7月25日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的，請勿報(bào)名應(yīng)聘：
?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;
?、?022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式詳見崗位表。
(一)筆試
1.筆試工作由省衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織，省衛(wèi)生健康委人才服務(wù)中心具體實(shí)施。筆試科目考試內(nèi)容以擬招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的知識、技能為主，不指定考試大綱和教材。
2.筆試時(shí)間為2022年8月下旬，具體時(shí)間請關(guān)注江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.jswsrc.com.cn)上相應(yīng)通知。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。沒有按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試的人員視為主動(dòng)放棄。
筆試地點(diǎn)在南京。
3.筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.jswsrc.com.cn)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。筆試成績達(dá)到卷面總成績60%為合格。
在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人員(該崗位筆試合格人數(shù)不足3人的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選)。進(jìn)入面試人員名單將在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.jswsrc.com.cn)進(jìn)行公布。
4.考生報(bào)名成功后，應(yīng)及時(shí)申領(lǐng)“蘇康碼”并持續(xù)關(guān)注新冠肺炎疫情形勢和南京市疫情防控最新要求?？忌鷳?yīng)按疫情防控有關(guān)要求做好個(gè)人防護(hù)和健康管理，備考期間不得前往國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(境)外，盡量不參加聚集性活動(dòng)，不到人群密集場所。出行時(shí)注意保持社交距離，乘坐公共交通工具應(yīng)全程佩戴口罩并做好手部等衛(wèi)生防護(hù)。如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等呼吸道異常癥狀應(yīng)及時(shí)就醫(yī)。
(二)資格復(fù)審
面試前，招聘單位將對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員相關(guān)材料的原件。沒有通過資格復(fù)審的人員，將被取消面試資格。
(三)面試
面試按照招聘單位制定的面試辦法執(zhí)行。面試方式將在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.jswsrc.com.cn)上發(fā)布通知，沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試成績的合格線以單位考核公告為準(zhǔn)，考核公告未提及的合格線為該項(xiàng)考試總成績60%。
(四)專業(yè)技能測試等其他考試方式將在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.jswsrc.com.cn)上發(fā)布通知，沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。專業(yè)技能測試等其他考試的成績合格線、成績通知時(shí)間和方式以單位考核公告為準(zhǔn)，考核公告未提及的合格線為該項(xiàng)測試總成績60%。
(五)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績。總成績計(jì)算方法按本公告附件中“招聘部門(單位)考試形式和所占比例”欄為準(zhǔn)。
四、體檢、考察
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項(xiàng)考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)，將從該崗位考核合格人員中，按照總成績從高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。
五、公示與聘用
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
六、招聘政策咨詢
省衛(wèi)生健康委人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-83620621，83620829，83627161
各招聘單位聯(lián)系方式詳見招聘崗位表。
七、招聘工作監(jiān)督
省紀(jì)委監(jiān)察委駐省衛(wèi)生健康委員會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察組對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話：025-83620912
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
1舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報(bào)電話：025-83230723。
九、技術(shù)支持
1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731
2.報(bào)名技術(shù)支持電話：025-52616712
十、醫(yī)院招聘政策咨詢
0512-67972837彭老師，0512-67972762周老師，0512-67972942劉老師
附件：2022年公開招聘工作人員崗位表(衛(wèi)生技術(shù)類普通崗位第二批
蘇州大學(xué)附屬第一醫(yī)院
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