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2024年浙江稠州商業(yè)銀行南京分行社會(huì)招聘公告（9.9）
南京分行支行行長(zhǎng)
工作職責(zé)
全面管理支行各項(xiàng)工作，完成分行下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)，有效防范及化解業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，做好內(nèi)部管理和員工培養(yǎng)等。
任職資格
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2、身體健康，45周歲以下；
3、8年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年及以上的商業(yè)銀行支行管理經(jīng)歷，熟悉南京市場(chǎng)并具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，具有豐富的客戶資源；
4、熟悉金融專業(yè)知識(shí)及銀行產(chǎn)品，有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，無(wú)違法、違紀(jì)行為。
南京分行支行副行長(zhǎng)
工作職責(zé)
輔助支行行長(zhǎng)管理支行業(yè)務(wù)，分管?chē)?guó)際業(yè)務(wù)，并完成分行下達(dá)的分管條線考核指標(biāo)，有效防范及化解業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，做好內(nèi)部管理和員工培養(yǎng)等。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2、 8年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上小微業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的市場(chǎng)敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力較強(qiáng)；
4、熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)和金融政策、相關(guān)行業(yè)政策，具備應(yīng)聘崗位所需要的理論、政策、專業(yè)知識(shí)水平和管理能力；
5、年齡原則上不超過(guò)40周歲，有資源或特別優(yōu)秀者，可放寬條件。
南京分行國(guó)業(yè)客戶經(jīng)理
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)日常工作，根據(jù)總分行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，重點(diǎn)開(kāi)展本外幣月日均存款、國(guó)業(yè)中收、國(guó)業(yè)價(jià)值戶等指標(biāo)考核；
2.負(fù)責(zé)國(guó)際業(yè)務(wù)的營(yíng)銷、受理、前期調(diào)查、辦理及后期管理等工作，按規(guī)定做好各項(xiàng)國(guó)際業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作；
3.開(kāi)展或配合開(kāi)展客戶身份識(shí)別和客戶洗錢(qián)風(fēng)險(xiǎn)分類管理，落實(shí)完成本條線的客戶風(fēng)險(xiǎn)分類劃分工作；
4.研究、落實(shí)針對(duì)分管客戶的全方位的金融、新產(chǎn)品方案，積極做好存量客戶的業(yè)務(wù)營(yíng)銷和服務(wù)，積極拓展市場(chǎng)；
5.積極參與總分行有關(guān)金融政策、制度、法規(guī)的的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，自覺(jué)自學(xué)各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識(shí)。
任職資格
1、經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可不受專業(yè)限制。有國(guó)際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、英語(yǔ)流利的優(yōu)先；
2、2年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；
3、了解國(guó)際貿(mào)易市場(chǎng)，熟悉外匯政策及法律法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為；
4、年齡原則上不超過(guò)35周歲，有資源或特別優(yōu)秀者，可放寬條件。
南京分行小微團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)落實(shí)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核工作；
2、負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的組織、建設(shè)、管理、制定和落實(shí)部門(mén)工作計(jì)劃，組織完成營(yíng)銷任務(wù)；
3、根據(jù)全行及所屬分行小微業(yè)務(wù)的規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo)，組織開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)和客戶維護(hù)工作；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，指導(dǎo)和監(jiān)督本業(yè)務(wù)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上銀行小微零售業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有良好的市場(chǎng)敏銳度和風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力較強(qiáng)；
4、熟悉南京市場(chǎng)，有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，無(wú)違法、違紀(jì)行為；
5、年齡原則上不超過(guò)35周歲，有資源或特別優(yōu)秀者，可放寬條件。
南京分行國(guó)業(yè)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)落實(shí)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)考核工作；
2、負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的組織、建設(shè)、管理、制定和落實(shí)部門(mén)工作計(jì)劃，組織完成營(yíng)銷任務(wù)；
3、根據(jù)全行及所屬分行國(guó)際業(yè)務(wù)的規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo)，組織開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)和客戶維護(hù)工作；
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)，指導(dǎo)和監(jiān)督本業(yè)務(wù)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成；
任職資格
1、經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可不受專業(yè)限制。有國(guó)際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、英語(yǔ)流利的優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理能力和業(yè)務(wù)營(yíng)銷能力。
3、具有廣泛的人脈資源和豐富的客戶資源，能夠帶來(lái)國(guó)際業(yè)務(wù)中收；
4、溝通、協(xié)調(diào)能力較好，具有市場(chǎng)營(yíng)銷和客戶開(kāi)發(fā)能力；
5、無(wú)違法、違紀(jì)行為，無(wú)不良品行記錄。
原標(biāo)題：浙江稠州商業(yè)銀行
文章來(lái)源：http://www.gzcb.com.cn/jrgy/rczp/zpgg/202409/t20240906_67689.html
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