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2024年四川銀行分支機(jī)構(gòu)高管社會招聘公告
  2024年四川銀行分支機(jī)構(gòu)高管社會招聘公告
  一、關(guān)于我們
  四川銀行股份有限公司(以下簡稱“四川銀行”)是四川省首家省級法人城市商業(yè)銀行,注冊資本金300億元,位居全國城市商業(yè)銀行前列。
  四川銀行秉承“好雨知時 潤物無聲”的經(jīng)營服務(wù)理念,堅守服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)城鄉(xiāng)居民的市場定位,遵循商業(yè)銀行經(jīng)營規(guī)律,對標(biāo)行業(yè)先進(jìn),注重改革創(chuàng)新,以市場化、專業(yè)化為導(dǎo)向,著力支持四川經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),支持培育具有區(qū)域特色和比較優(yōu)勢的戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),服務(wù)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè),致力于成為管理規(guī)范、經(jīng)營穩(wěn)健、品牌卓越、具有全國影響力的一流省級銀行和四川經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的金融主力軍。
  截至目前,四川銀行在川營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)137家,已在成都、涼山、攀枝花、自貢、瀘州、內(nèi)江、達(dá)州、雅安、眉山、廣安、南充和廣元設(shè)立了分行,并將逐步增設(shè)分行。
  二、招聘崗位
  1.成都分行副行長(四川銀行中層正職級,簡稱“中層正職級”,以下類同)。
  2.市州分行行長、副行長(中層正、副職級)。
  3.成都地區(qū)管理型支行行長(中層副職級)。
  三、擬工作地點(diǎn)
  1.成都分行副行長:成都地區(qū)。
  2.市州分行行長、副行長:根據(jù)工作需要在四川省各市州分行(含擬設(shè)分行)統(tǒng)籌安排。
  3.成都地區(qū)管理型支行行長:根據(jù)工作需要在成都市各區(qū)(市、縣)管理型支行統(tǒng)籌安排。
  四、用工性質(zhì)
  本次招聘崗位均為合同制,與四川銀行簽訂勞動合同。
  五、資格條件
 ?。ㄒ唬┗緱l件
  1.堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),帶頭貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,擁護(hù)“兩個確立”、增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和省委省政府的重大決策部署,具有較高的政治素質(zhì),對黨絕對忠誠。
  2.具有開拓創(chuàng)新意識,敢于擔(dān)當(dāng)作為,善于攻堅克難,主動應(yīng)對市場競爭,有強(qiáng)烈的干事創(chuàng)業(yè)精神、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的斗爭精神和斗爭本領(lǐng),有正確的政績觀,擁有良好的工作業(yè)績和考核評價結(jié)果。
  3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力及從業(yè)資質(zhì),懂經(jīng)營、善管理,熟悉金融行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)、發(fā)展規(guī)律、行業(yè)情況。
  4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人品行,遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、誠實守信、勤奮敬業(yè),具有較強(qiáng)的帶隊伍能力。
  5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。
  6.符合四川銀行履職回避的有關(guān)規(guī)定。已在四川銀行擔(dān)任高、中、基層管理人員及相應(yīng)層級職務(wù)的人員的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親不得報名;已在四川銀行工作的普通員工的父母、配偶及其父母、子女及其配偶不得報名;涉及同一分支機(jī)構(gòu)的履職回避問題,從嚴(yán)管理。
  7.無經(jīng)商辦企業(yè)情形(如存在經(jīng)商辦企業(yè)行為,完成工商登記變更或注銷手續(xù)將作為錄用前提條件)。
  8.無在其他單位兼職情形(如存在兼職行為,完成免職或退出手續(xù)將作為錄用前提條件)。
  9.無違反國家法律法規(guī)及行業(yè)監(jiān)管規(guī)定的情形。
  (二)崗位條件
  1.成都分行副行長、市州分行行長(中層正職級)
 ?。?)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度,或具有經(jīng)國家教育部認(rèn)證的境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
 ?。?)年齡原則上不超過50周歲,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
 ?。?)從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上(其中從事金融工作2年以上)。
 ?。?)一般應(yīng)有中層正職級崗位工作經(jīng)歷;或者在中層副職級管理崗位工作2年以上且累計具有5年以上工作經(jīng)歷;或者在中層副職級管理崗位和基層正職級管理崗位累計具有5年以上工作經(jīng)歷(其中至少有1年以上中層副職級管理崗位工作經(jīng)歷)。
 ?。?)符合國家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和金融監(jiān)督管理部門規(guī)定的任職條件。
 ?。?)其他任職條件詳見各崗位信息。
 ?。?)任職年限和工作經(jīng)歷的截止計算時間為2024年9月。
  2.市州分行副行長、成都地區(qū)管理型支行行長(中層副職級)
  (1)應(yīng)具有大學(xué)本科及以上文化程度,或具有經(jīng)國家教育部認(rèn)證的境外院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
 ?。?)年齡原則上不超過45周歲,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
 ?。?)從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上(其中從事金融工作2年以上)。
 ?。?)一般應(yīng)有中層副職級崗位工作經(jīng)歷;或者在基層正職級管理崗位工作3年以上且累計具有5年以上工作經(jīng)歷;或者在基層正職級管理崗位和基層副職級管理崗位累計具有5年以上工作經(jīng)歷(其中至少有1年以上基層正職級管理崗位工作經(jīng)歷)。
  (5)符合國家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和金融監(jiān)督管理部門規(guī)定的任職條件。
 ?。?)其他任職條件詳見各崗位信息。
  (7)任職年限和工作經(jīng)歷的截止計算時間為2024年9月。
  3.有關(guān)說明
  中層正、副職級是指分別對應(yīng)四川銀行總行部門總經(jīng)理、副總經(jīng)理,成都地區(qū)以外市州分行行長、副行長等對應(yīng)的職務(wù)層級;基層正職級為中層副職級下一個職務(wù)層級,以此類推。
  六、招聘程序
  招聘工作按照網(wǎng)上報名、簡歷篩選(資格審查)、綜合測評、組織考察(背景調(diào)查)、體檢、錄用等程序進(jìn)行,未通過相關(guān)應(yīng)聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。
 ?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報名。應(yīng)聘者登錄前程無憂網(wǎng)站進(jìn)行報名,每人僅可從成都分行副行長、市州分行行長、市州分行副行長和成都地區(qū)管理型支行行長4個崗位中申請1個崗位;填報多個崗位的,將以最后一個填報崗位為準(zhǔn)。
 ?。ǘ┖啔v篩選(資格審查)。我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行簡歷篩選(資格審查),并根據(jù)招聘需求及報名情況等,擇優(yōu)甄選確定入圍人員。資格審查工作貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合相關(guān)要求情形的,取消其應(yīng)聘資格。
 ?。ㄈ┚C合測評。采用面試為主、測評工具為輔的方式,對應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作實績等方面情況進(jìn)行綜合測評。
  (四)組織考察(背景調(diào)查)。針對面試通過人員,綜合采用履歷評價、德才評價、實績評價等方式組織實施考察或進(jìn)行背景調(diào)查。
 ?。ㄎ澹┟嬖?、體檢、錄用等后續(xù)安排將以電話、短信、郵件等形式另行通知,請及時關(guān)注。
  七、注意事項
 ?。ㄒ唬┍敬握衅覆唤邮芗堎|(zhì)簡歷和電子郵箱報名。
 ?。ǘ?yīng)聘者報名成功后會收到系統(tǒng)信息和反饋郵件,請注意查收并確認(rèn)投遞信息是否正確。
 ?。ㄈ?yīng)聘者應(yīng)對個人填報信息的真實性、準(zhǔn)確性、一致性和完整性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,我行有權(quán)取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動合同。應(yīng)聘者應(yīng)按照要求認(rèn)真檢查復(fù)核各階段填報的各類信息,工作經(jīng)歷、學(xué)歷學(xué)位、職務(wù)職級、獎勵表彰、處分處罰以及經(jīng)商辦企業(yè)、在其他單位兼職等對人選評價產(chǎn)生重要影響的信息錯填、漏填的,將視為弄虛作假。
 ?。ㄋ模┰谙嚓P(guān)官方(含官方授權(quán))渠道查詢到工商登記信息的,即認(rèn)定存在經(jīng)商辦企業(yè)行為。
 ?。ㄎ澹┱衅感畔⒁运拇ㄣy行官網(wǎng)(www.scbank.cn)和微信公眾號為準(zhǔn),我行有權(quán)根據(jù)招聘需求變化及報名情況等因素,調(diào)整個別崗位的招聘,并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
  咨詢電話:028-63289739,028-81296309
  建議咨詢時間:工作日14:00-18:00
  附件:2024年分支機(jī)構(gòu)高管招聘職位職責(zé)條件匯總表.xls



 
  原標(biāo)題:四川銀行2024年度分支機(jī)構(gòu)高管社會招聘公告
  文章來源:https://www.scbank.cn/cn/col323/2905223.html

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