|
因工作需要，興化市屬國有企業(yè)決定面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
本次面向社會(huì)公開招聘工作人員48人。具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《興化市2022年市屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。
二、報(bào)考條件和招聘對象
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)操守;
4.年齡應(yīng)在18周歲以上、35周歲以下(1986年7月2日至2004年7月3日期間出生),部分要求較高的崗位年齡可適當(dāng)放寬，(詳見附件1《崗位表》);
5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;
6.具備崗位要求的身體條件;
7.具有符合職位要求的工作能力;
8.具備《興化市屬國有企業(yè)公開招聘工作人員崗位表》中崗位要求的資格條件(詳見附件1《崗位表》)。
(二)招聘對象
1.報(bào)考者應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。具有普通高校學(xué)歷、非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)、黨校序列學(xué)歷人員，可以報(bào)考;由國家(省)教育行政部門下達(dá)招生計(jì)劃，參加全國(省)統(tǒng)一招生考試，按規(guī)定被軍隊(duì)院校錄取并取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的，可以報(bào)考;在軍隊(duì)服役期間取得軍隊(duì)院校學(xué)歷的人員，可以報(bào)考;取得軍隊(duì)院校學(xué)歷證書，經(jīng)國家教育部學(xué)歷認(rèn)定并注冊的(教育部學(xué)歷認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn))，可以報(bào)考。
2.報(bào)考者須于報(bào)名前取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2022年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2022年8月31日。非2022年取得國(境)外學(xué)歷的人員，須在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。
3.普通高校雙學(xué)士學(xué)位報(bào)考人員，其第二學(xué)位證書(須全日制)經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)并能在相關(guān)認(rèn)證網(wǎng)站核驗(yàn)的，可以第二學(xué)位的專業(yè)報(bào)考相應(yīng)專業(yè)要求的崗位。
4.其他資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2022年8月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。
6.報(bào)考人員須符合崗位要求的其他資格條件;
7.崗位要求“具有招聘崗位相關(guān)工作經(jīng)歷”，年限計(jì)算截止時(shí)間為2022年6月30日。
(三)下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀學(xué)生;
2.2022年7月31日前，有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
4.有嚴(yán)重不良信用記錄的;
5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
6.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司統(tǒng)一組織，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審與面試、體檢、考察、選崗、公示與聘用等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘事項(xiàng)
按照“事前告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過興化市人民政府網(wǎng)站()、各市屬國有企業(yè)微信公眾號及其他相關(guān)渠道向社會(huì)公布招聘信息。招聘公告、招聘崗位、專業(yè)參考目錄等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。
(二)報(bào)名與資格初審
報(bào)名時(shí)間：2022年7月2日—3日，上午8:30 —11:30 ,下午14:00 —17:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
報(bào)名地點(diǎn)：興化市人力資源市場一樓 興化市楚水路43號。
本次報(bào)名工作采用現(xiàn)場報(bào)名方式，由各有關(guān)市屬國有企業(yè)對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料原件及復(fù)印件：
(1)興化市2022年市屬國有企業(yè)公開招聘工作人員報(bào)名表;
(2)本人有效期內(nèi)的居民身份證;
(3)學(xué)歷(學(xué)位)證書;
(4)2022年全日制普通高校普通高校畢業(yè)生提供學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;
(5)未落實(shí)工作單位或?qū)W習(xí)單位的2020、2021年全日制普通高校畢業(yè)生還須提供所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或未就業(yè)證明、檔案托管證明等;
(6)非全日制普通高校學(xué)歷教育(電大、夜大、函授、自考、網(wǎng)絡(luò)等)人員還須提供教育部學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或教育部門認(rèn)可的學(xué)歷證明;
(7)取得國(境)外學(xué)歷的人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;
(8)本人近期同底免冠1寸彩色照片2張、以身份證號命名的近期免冠電子照片(正面證件照(高320×寬240像素)證件照，jpg.格式，大小為50kb以下,例：321281********1111.jpg);
(9)招聘崗位要求的相應(yīng)職稱、資格證書及相關(guān)任職文件;
(10)相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(勞動(dòng)合同、單位證明及單位繳納的保險(xiǎn)等);另本人須提供承諾書，承諾所提供材料真實(shí)有效(詳見附件4)。
報(bào)名費(fèi)100元/人。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位，自行下載填寫《報(bào)名表》(附件2)，不得兼報(bào)其他崗位，多報(bào)者一律取消考試資格。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，凡弄虛作假或其他原因造成不符合招聘條件的，在任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。在招聘全過程，如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
報(bào)名結(jié)束時(shí)，同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，是否降低開考比例或核減(取消)招聘計(jì)劃，由各有關(guān)市屬國有企業(yè)提出意見，報(bào)興化市市屬企業(yè)人員招錄領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
報(bào)考人員報(bào)考時(shí)，須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定，請執(zhí)行《泰州市2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向所報(bào)企業(yè)提出申請，企業(yè)在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對同意添加的，向興化市市屬企業(yè)人員招錄領(lǐng)導(dǎo)小組提出添加專業(yè)的申請。經(jīng)批準(zhǔn)后，由泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司及時(shí)在現(xiàn)場公布，報(bào)考人員可按正常程序報(bào)名，各有關(guān)市屬國有企業(yè)須及時(shí)審核。專業(yè)目錄添加截止時(shí)間為2022年7月2日17：00。凡未提出添加，及各有關(guān)市屬國有企業(yè)未同意或興化市市屬企業(yè)人員招錄領(lǐng)導(dǎo)小組未批準(zhǔn)，最后沒有在現(xiàn)場公布的專業(yè)，不得作為可報(bào)考的專業(yè)。
(三)筆試
筆試由各有關(guān)市屬國有企業(yè)統(tǒng)一組織。筆試卷面滿分為100分，50分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
1.筆試內(nèi)容：《綜合知識和能力》(筆試不指定復(fù)習(xí)大綱和復(fù)習(xí)資料)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。
3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
4.按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn),省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測機(jī)構(gòu)均可)新冠病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息)經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的方可進(jìn)入考點(diǎn)?？记?4天曾在集中隔離點(diǎn)醫(yī)學(xué)觀察的報(bào)考人員需出示解除隔離通知書方可進(jìn)入考點(diǎn)參加筆試。報(bào)考人員自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)時(shí)需摘除口罩以外，全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。筆試成績將在興化市人民政府網(wǎng)公布。
(四)資格復(fù)審與面試
1.面試人選確定
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。成績公布后，請報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復(fù)審
對面試人選，由各有關(guān)市屬國有企業(yè)在發(fā)放面試通知書時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審?？忌毎凑諐徫灰筇峁┧袌?bào)名材料的原件。資格復(fù)審時(shí)，須提供以下材料原件及復(fù)印件：
(1)本人有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書。其中，2022年普通高校畢業(yè)生能夠提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2022年8月31日。
(2)2020、2021年普通高校畢業(yè)生如應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位還應(yīng)提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(或未就業(yè)的證明)、檔案托管證明。
(3)非2022年取得國(境)外學(xué)歷如應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位的人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證明、檔案托管證明、未就業(yè)的證明。
(4)招聘崗位要求的相應(yīng)職稱、資格證書及相關(guān)任職文件。
(5)工作經(jīng)歷年限(指周年)證明材料：如勞動(dòng)合同、單位證明及單位繳納的保險(xiǎn)等。
對不能按要求按時(shí)提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。資格復(fù)審時(shí)需繳納面試費(fèi)100元/人。
3.面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式。面試成績總分為100分，60分為合格線，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。
4.總成績計(jì)算方法
面試結(jié)束后，按照筆試成績占總成績50%、面試成績占總成績50%的比例計(jì)算總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
(五)體檢
按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從面試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員?？偝煽兿嗤模鶕?jù)筆試成績確定，筆試成績?nèi)韵嗤?，另行組織加試確定。
體檢工作由泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司牽頭組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》等文件執(zhí)行。體檢合格者方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
(六)考察
體檢合格人員方可進(jìn)行考察，考察工作由各有關(guān)市屬國有企業(yè)組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。因體檢、考察等不合格或考生主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額的，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)選崗
《崗位表》中泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司(單位代碼001-03崗、001-04崗)，由泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司對體檢、考察合格人員(含因懷孕延遲體檢人員)組織選崗。具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)另行通知。
選崗須本人參加，參加選崗人員憑本人有效身份證在規(guī)定時(shí)間參加選崗，按考試總成績從高分到低分現(xiàn)場依次選崗，每人限選一個(gè)崗位，崗位一經(jīng)選定，不得變更。未按規(guī)定參加選崗的，作自動(dòng)放棄處理。因懷孕延遲體檢的，暫保留所選崗位，待體檢合格后進(jìn)入下一步驟，如在體檢、考察等環(huán)節(jié)因不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)已選崗位空缺時(shí)，不遞補(bǔ)。
(八)公示與聘用
考試成績、體檢、考察都合格的確定為擬聘用人員，在指定網(wǎng)站公示3個(gè)工作日，接受社會(huì)和報(bào)考人員的監(jiān)督。
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公示結(jié)束后由各市屬國有企業(yè)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及國(境)外同期畢業(yè)人員須于2022年8月31日前取得畢業(yè)(學(xué)位)證。用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。擬聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。
在聘用審批階段，考生在簽訂聘用合同前主動(dòng)放棄聘用資格或不服從工作崗位安排等出現(xiàn)缺額的，不再安排遞補(bǔ)。
四、實(shí)行回避制度
報(bào)考人員與所報(bào)名的市屬企業(yè)負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘本企業(yè)的組織(人事)、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位以及《公務(wù)員人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
五、人員待遇與管理
報(bào)考人員錄用后與各市屬國有企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，并按照有關(guān)規(guī)定繳納相應(yīng)的社保等費(fèi)用，薪酬待遇按照《興化市市屬國有企業(yè)員工薪酬管理試行辦法》發(fā)放。其中子公司招錄人員與子公司簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定繳納相應(yīng)的社保等費(fèi)用，薪酬待遇按子公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
七、疫情防控要求
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行江蘇省、興化市新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，經(jīng)興化市新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案后組織實(shí)施。在招聘組織實(shí)施過程中，泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司將按照新冠肺炎疫情防控最新要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對有關(guān)工作安排和要求進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報(bào)考者給予理解、支持和配合。
八、本公告由各市屬國有企業(yè)負(fù)責(zé)解釋具體咨詢電話如下：
泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司：0523-82315099
興化市城市建設(shè)投資有限公司：0523-83276160
興化市文化旅游發(fā)展有限公司：0523-83229936
興化市交通產(chǎn)業(yè)投資有限公司：0523-83228786
江蘇興糧糧食集團(tuán)有限公司： 0523-80951129
監(jiān)督電話：0523-80959218(興化市紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組)
監(jiān)督電話：0523-80959315(興化市政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室)
監(jiān)督電話：0523-82315166(泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司紀(jì)檢監(jiān)察辦公室)
指定網(wǎng)站：興化市人民政府網(wǎng)站 ()
附件：
附件1：崗位表.xls
附件2：報(bào)名表.doc
附件3：專業(yè)參考目錄2022.doc
附件4：承諾書.docx
泰州市興化國有資產(chǎn)投資控股有限公司
|
