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2022淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局招聘工作人員公告
 根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘原則
 
  堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),面向洪澤區(qū)常住人口范圍招聘工作人員(勞動(dòng)合同制)。
 
  二、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求
 
  招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)附件1《2022年淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
 
  三、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
 
  (一)基本條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè)。
 
  2.年齡在18周歲以上,35周歲以下為1986年1月1日(含)以后出生,50周歲以下為1971年1月1日(含)以后出生,55周歲以下為1966年1月1日(含)以后出生。工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2022年1月1日。
 
  3.具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷(詳見(jiàn)《崗位表》)。
 
  4.專業(yè)條件按《崗位表》要求執(zhí)行。
 
  5.具備適應(yīng)崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模挥鑸?bào)名或錄用:
 
  1.曾受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
 
  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
 
  3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
 
  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
 
  5.現(xiàn)役軍人或在讀的全日制普通高校學(xué)生;
 
  6.身體裸露部位有紋身影響著裝的人員;
 
  7.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
 
  四、招聘程序和辦法
 
  按照?qǐng)?bào)名、資格審查、能力測(cè)試、面試、體檢、考察等程序進(jìn)行。
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名
 
  1.報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
 
  2.報(bào)名時(shí)間:2022年1月28日至30日(工作日)報(bào)名。上午8:30—11:30,下午2:30—5:30。
 
  3.報(bào)名地點(diǎn):洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局(洪澤區(qū)洪澤湖大道125號(hào)交通大廈1207室)
 
  4.聯(lián)系人:曹媛    聯(lián)系電話:0517-87222429
 
  5.報(bào)名材料:報(bào)名時(shí)提供本人有效身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)及相應(yīng)崗位等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件、本人近期2寸免冠藍(lán)底彩色照片4張,并填寫好《2022年淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局工作人員招聘報(bào)名表》一份,在職人員需提供單位同意報(bào)考證明。
 
 ?。ǘ┵Y格審查貫穿本次招聘全過(guò)程,凡弄虛作假的,取消其報(bào)名、聘用資格。
 
 ?。ㄈ┠芰y(cè)試
 
  1.船艇駕駛、輪機(jī)崗位??荚嚪譃閷?shí)際操作考試(占80%)和游泳測(cè)試(占20%)。
 
 ?。?)實(shí)際操作考試。實(shí)際操作考試科目駕駛按《船舶駕駛口試或?qū)嶋H操作考試標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,輪機(jī)按《內(nèi)河船舶輪機(jī)專業(yè)船員實(shí)際操作考試標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,總分100分,60分及以上為合格。
 
  (2)游泳測(cè)試。報(bào)考者必須參加游泳測(cè)試,測(cè)試科目為50米游泳(泳姿不限),必須達(dá)到達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)取消報(bào)考資格;報(bào)考者在轉(zhuǎn)身或到達(dá)終點(diǎn)時(shí),手或身體其他部位必須觸池邊,途中不得停頓,不得拉水線,游泳時(shí)間以分、秒為單位。游泳測(cè)試達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn):規(guī)定50米池的情況下,成績(jī)達(dá)到5分鐘(含)以內(nèi)即為合格。
 
  2.指揮中心綜合崗位??荚嚪譃閷?shí)際操作部分(占60%)和綜合寫作(占40%)。
 
 ?。?)實(shí)際操作考試。word和excel實(shí)操、計(jì)算機(jī)打字速度及正確率,總分100分,60分及以上為合格。
 
 ?。?)綜合寫作考試。根據(jù)命題進(jìn)行寫作,總分100分,60分及以上為合格。
 
  實(shí)際操作時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng):詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》(資格審查合格后發(fā)放)。應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證和《準(zhǔn)考證》,按照規(guī)定的時(shí)間到操作點(diǎn)參加操作。
 
 ?。ㄋ模┟嬖?/div>
 
  1.在能力測(cè)試合格的人員中,根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員實(shí)際操作成績(jī),按從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:3的實(shí)際操作成績(jī)確定為擬參加面試人選(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試),若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足三倍的,實(shí)際操作能力測(cè)試合格人員均確認(rèn)為擬定參加面試人員。
 
  2.面試總分100分,60分以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分,面試結(jié)束后,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。在面試成績(jī)合格人員中,按實(shí)際操作成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例,以百分制合成總成績(jī)(成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入)。
 
  3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》,(發(fā)放時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
 
 ?。ㄎ澹w檢和考察
 
  1.在面試成績(jī)合格人員中,按應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照勞動(dòng)法職工體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
 
  2.考察主要審查招聘對(duì)象政治思想、道德品質(zhì)、有無(wú)違法犯罪記錄和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等,并對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)審。
 
  3.由于招聘對(duì)象個(gè)人原因,或體檢、政審不合格,出現(xiàn)缺額時(shí),在其他面試成績(jī)合格人員中按照從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
 
  五、公示和聘用
 
  擬聘用人員名單在洪澤政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。
 
  被聘用人員與用人單位辦理相關(guān)聘用手續(xù),并簽訂勞動(dòng)合同,約定試用期,試用期為3個(gè)月。試用期間考核不合格者取消聘用資格,個(gè)人自謀職業(yè)。
 
  考生成績(jī)一年內(nèi)有效,招考崗位出現(xiàn)缺額的,在面試成績(jī)合格的考生中按考生總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同,按面試成績(jī)從高分到低分確定人選),體檢政審合格后遞補(bǔ)聘用。
 
  六、待遇
 
  工資待遇參照各用人單位現(xiàn)有同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并按國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
 
  七、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  本次公開(kāi)招錄聘用人員,嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律。報(bào)名者須對(duì)照本公告規(guī)定的條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消招錄資格,責(zé)任自負(fù)。
 
  咨詢電話:0517-87222429。
 
  監(jiān)督電話:0517-87212429。
 
  本公告由淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋。

  >>>點(diǎn)擊下載:附件1-3
 
  附件1:2022淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx
 
  附件2:2022年淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc
 
  附件3:同意報(bào)考證明.doc
 
  淮安市洪澤區(qū)交通運(yùn)輸局
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